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【グループ経営企画】国内外のグループ経営推進・将来の経営幹部候補

経営企画・経営戦略(経営企画)正社員総合不動産・デベロッパー

企業情報

ケイアイスター不動産株式会社(KI-STAR REAL ESTATE CO.,LTD)は、1990年11月設立、東証プライム上場(証券コード3465)の総合不動産企業。本社は埼玉県本庄市西富田、東京(東京ミッドタウン八重洲・八重洲セントラルタワー)と大阪(堂島)に拠点を持つ。資本金48億2,800万円、従業員2,897名(2026年3月31日現在)。「すべての人に持ち家を」をビジョンに、創業者を擁して常に新しいアイデアとチャレンジ精神を持ち続ける「豊・快・楽(ゆたか)」創造企業として、豊かで楽しく快適なくらしの創造を通じて持続可能で豊かな社会づくりに貢献するサステナビリティ経営を推進。「リアル×テクノロジーで不動産業界を変えていく」不動産×IT企業として、アプリ導入で集積したデータを活用しながら愚直に家づくりに向き合い、透明な価格設定でアフォーダブルな住宅を提供する仕組みづくり「KEIAIプラットフォーム」と「コンパクト分譲住宅」を積極推進。1都6県の関東全域から北は宮城、南は鹿児島まで多角的に展開し、売上高2,000億円以上の規模で「日本一の総合不動産カンパニー」「日本一憧れの会社」を目指す。全国8か所で約1,700名が参加する安全大会を開催し、所属アスリートが文部科学省スポーツ功労者顕彰を受けるなどスポーツ支援も行う。

所在地
埼玉県本庄市西富田762-1
従業員数
2,664名(2025年3月31日現在)
上場区分
上場
企業サイト
ki-group.co.jp

仕事内容

【採用背景】
グローバル化・M&Aによるグループ拡大に伴う、経営管理体制の強化です。
創業オーナーの至近距離でその意図を汲み取りながら、総合商社やファンド等で培われた「高度な経営管理・投資判断の知見」を組織に注入し、さらなる成長を牽引していただけるプロフェッショナルを募集します。

【お任せする仕事概要】
創業オーナーや経営陣の至近距離で、国内・海外を問わずグループ全体の経営推進・管理、および特命プロジェクトを横断的に遂行していただきます。

【具体的な仕事内容】
1. グループ経営管理および中期経営計画の策定・推進

  • 国内外の事業部門・グループ会社の予実管理およびKPIモニタリング
  • 数値に基づく経営課題の抽出と、改善施策の立案・実行支援
  • 海外子会社の本社方針の浸透と、現地における管理体制(ガバナンス)の構築

2. M&A・事業投資実務およびPMI

  • 国内外の案件ソーシング、デューデリジェンス(ビジネス・財務・法務面等)の統括・実行支援
  • 契約交渉、ドキュメンテーション(外部専門家や弁護士と連携した英文契約書・ローン契約・株主間契約等の精査・交渉)
  • 買収後のPMI(経営統合)プロセスの設計と実行

3. ガバナンスおよび契約・法務戦略

  • ファイナンス関連契約や重要事項に関する契約書の精査・リスクコントロール
  • 意思決定スピードを落とさない、最適な社内ルール・仕組みの構築
  • 現地(海外)での資金調達スキーム(プロジェクトファイナンス等)の検討・構築支援

4. オーナー直命の特命プロジェクト&ブリッジ業務
新規事業の立ち上げや、組織変革に関わる重要案件の推進
海外拠点・現地マネジメント層との折衝および意思決定のサポート(ブリッジ業務)

必須条件

■ビジネスレベルの英語力(英文契約書の読解、海外拠点とのブリッジ業務)
■対象となる企業での実務経験(8~10年前後)

  • 事業会社(総合商社、大手事業会社、メーカー、ファンド、メガベンチャー等)で、経営企画、経営管理、事業開発、財務・経理、海外事業推進、コーポレート法務のいずれかの実務経験

※コンサルティングファームや投資銀行、FAS等での同等の実務経験(経営コンサル、IBD、財務アドバイザリー等)をお持ちの方も歓迎します。
■以下のいずれかの実務経験・知見をお持ちの方

  • 創業オーナー系企業や意思決定の速い環境における経営企画・経営管理の実務経験

(経営層の意図を汲み取り、主体的にプロジェクトを推進・形にしてきた経験)

  • 海外勤務経験、または海外事業における経営管理・実務支援の経験

歓迎条件

  • グループ全社の経営企画・管理・海外支援経験(多角化企業のマネジメント知見)
  • 法務・契約に関する知見(ファイナンス関連契約等の精査・交渉力)
  • M&A実務経験(国内外問わず、DD・ドキュメンテーション・契約交渉の経験)
  • 高度な数値管理能力(財務三表の理解、データに基づく戦略立案力)

募集要項

給与(原文)
想定年収:800~1500万円(年俸制) ■想定年収:800~1500万円(年俸制) ※年俸制(分割回数14回) ※年俸額に下記の手当てを含みます ・時間外手当 ・役職手当 ・家族手当 ・資格手当 └宅建手当(月1万円) <昇給・賞与> ■昇給:年1回(6月)※試用期間終了後 ■賞与:年2回(7月・12月) <諸手当> ■通勤手当 └車通勤可(駐車場完備)※営業所による ■住宅購入手当 ◆社員紹介制度(条件を満たした場合、賞与のアップ&祝い金が支給されます)
勤務地
東京都中央区 <勤務地詳細> ・東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 12階
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
休日・休暇
■年間休日120日(会社カレンダーに準ずる) ■完全週休2日制 ※土日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■ハネムーン休暇
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■社用携帯貸与(スマホ) ■産休育休制度(※取得実績多数!) ■時短勤務制度(※適用条件あり) ■時差勤務制度(※適用条件あり) ■持株制度 ■社員表彰制度 ■社内研修制度 ■ジョブローテーション制度 ■フリーエージェント制度 ■社内ホットライン設置 ■試用期間 ※試用期間6カ月:給与や待遇に変動はありません ■受動喫煙対策 対策あり 敷地内全面禁煙

選考プロセス

■選考フロー:書類選考→1次面接→最終面接→内定
※回数が変動する可能性があります。
※1次面接がオンライン実施の場合、最終面接は対面実施必須

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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