オープン系SE（PM・PL）
新着掲載開始日 2026年10月11日
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）（プロジェクト管理）正社員システム・ソリューションリモート可
企業情報
株式会社システムエグゼは、代表取締役社長執行役員・大場康次氏が率いる上場システムインテグレーター。本社は東京都中央区日本橋室町（OVOL日本橋ビル）。「ITで豊かな未来を創る」「その先の笑顔を、共に創る」を掲げ、常に顧客にとって「価値の最大化」となるシステムや製品・サービスを提供し、新たな価値の創造を通して社会へ貢献することを使命・存在意義とする。「上場はゴールではなく、新たな価値創造へのスタート」として「創進、進化、価値向上」を掲げ、グループビジョン2030のもと、顧客満足度向上（お客様の役に立つ）・社員満足度向上（社員自身の成長）・技術満足度向上（社会への貢献）を追求。人材育成に注力し人的資本の向上を通じて顧客や社会に価値を還元し、ビジネスパートナー・アライアンスパートナーと「ワンチーム」で成功を実現する。サイトのチェックマークは「やり抜く意思」と「二人三脚のパートナーシップ」を表す。
- 所在地
- 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
- 従業員数
- 726名（2026年4月1日時点）
- 上場区分
- 上場
- 企業サイト
- www.system-exe.co.jp
仕事内容
■仕事概要
プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーとして、オープン系の開発プロジェクトに参画します。エンドユーザーとの直接取引を重視しているため、上流工程から運用保守まで一貫したプロジェクトに携われ、マイクロサービス、クラウドネイティブ、DevOps、生成AIなど将来を見据えたスキルアップにも取り組むポジションです。
■仕事の詳細
- プロジェクト全体の管理
- 顧客との交渉
- リソース配分および最適化
- 設計・開発標準のブラッシュアップ
- 生産性向上に向けた検討業務
【開発環境・案件】
- Javaでの開発が中心
- Azureを中心としたクラウド案件が多く、アジャイル開発がメイン
- 生成AIを使用した業務が前提で、ベトナムオフショアとの共同開発も多数
- PJ規模：3千万〜1億超
【キャリアパス】
まずはリーダーの補佐として入社し、その後は管理職として本部の管理ポジション、またはスペシャリストを目指せます。
必須条件
【必須】
- プライム案件におけるPL/PM経験５年以上
- システム開発経験10年以上
【歓迎】
コンサルティング経験
PMO経験
【ソフト面（歓迎）】
自発的に行動できる方
コミュニケーションがとれる方
募集要項
- 勤務地
- リモートワークメイン（週4～5回在宅を想定）
※出社の場合は下記オフィスへ出社
★東京本社
東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
⇒東京メトロ「三越前」駅、JR「新日本橋」駅直結
★千葉オフィス
〒260-0031 千葉県千葉市中央区新千葉1丁目4-3 WESTRIO千葉フコク生命ビル10F
⇒JR総武線・総武快速線 「千葉」駅
- 休日・休暇
- ■休日・休暇
【年間休日124日以上】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始（7日／年）
・有給休暇（入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能）
・慶弔休暇
- 福利厚生
- ■給与
想定年収：600万円～900万円
月給：400,000円～600,000円
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、
20時間分を月54,100円～81,100円支給します。
※20時間を超える時間外労働は追加で全額支給します。
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、当社規定にて優遇致します。
・昇給年1回
・賞与年2回
■勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
但し17時を過ぎれば退社可
■残業時間
本部全体の平均残業時間は15時間/月 程度です。
オン・オフのメリハリをつけた働き方ができることで、長期的に働ける環境を目指しています。
■休日・休暇
【年間休日124日以上】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始（7日／年）
・有給休暇（入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能）
・慶弔休暇
■各種制度
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給（月上限6万5000円)
・役職手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・確定拠出年金制度
・財形預金制度
・住宅ローン融資制度
・資格取得支援制度
・キャリア別・階層別研修制度
・在宅勤務制度
・スライド勤務制度
・GLTD制度
・産業医相談
・ベネフィットステーション
・資格合格祝い金(一時金として最高30万円を支給)
・オフィスカジュアルOK（清潔感のある服装推奨、スニーカー/ジーンズもOK）
■その他
【育児支援制度】
＜子育て支援制度も充実！＞
・育児休業制度（お子様の年齢が最長3歳まで）
┗男性社員の取得実績もあり！
・育児短時間勤務制度（お子様の学年が最長小学校6年生まで）
＜システムエグゼ・チャレンジ・キャンペーン制度＞
MVP、目標達成賞、最優秀エンジニア賞
最優秀マネジメント賞(年1回)、社長賞(半期毎)、努力賞
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
