株式会社X Capital（X Capital Co., Ltd.）は、ゴールドマン・サックス証券出身の野原秀介氏（平成28年東京大学卒、新卒でゴールドマン・サックス証券に入社し債券為替コモディティ営業本部にて数多くの金融機関とのディールを経験、当社創業後は金融・投資関連のプロジェクトを牽引し最高経営責任者として事業拡大を手掛ける）が2018年に創業した独立系コンサルティングファーム。本社は東京都港区虎ノ門（虎ノ門ヒルズステーションタワー33階）、資本金100,000,000円。いついかなる時も「投資思考」を思考の拠り所とし、世界で最も優れた才能が先を争い常に移ろいゆく金融市場において変わらず意思決定のバックボーンとされ続ける考え方を、組織におけるステークホルダーが原理原則として共有することが独自性を紡ぎ出す。投資家が企業価値を見るのと同じ目線で経営戦略・事業成長を支援する点が最大の特徴で、戦略立案にとどまらずコーポレートファイナンス／M&Aアドバイザリーまでを同一チームで扱い、近年はAI・データ活用領域を強化している。創業以来、社会に対する価値貢献の継続そしてクライアントとの深い信頼関係の構築を通じ堅実な成長を続け、理念とビジョンへの共感を通じ卓越性と高潔さを有する個が集まることで成長は持続的なものへと昇華。現代社会に見られる旧レジームの限界による分断と不安定さの中で、既存の価値観を転換し進むべき道を再定義し力強いリーダーシップで集団を率いること、近視眼的なパラダイムを脱し長期的な価値の創造を志向することを掲げ、日本社会に対する新たなスタンダードを提示し日本経済の再興に尽力する（“Kites rise highest against the wind – not with it.” ── Winston Churchill）。お客様本位の業務運営を第一に、原理と規則を明確に策定・共有して各セクションが半自律的に機能するガバナンス構造を持ち、透明度の高い組織運営、持続的なステークホルダーとの関係構築、社会的コミットメントを実現し、FATFやAI検索の台頭などに関するインサイトも発信する。
年齢・ライフステージ
組織・カルチャー
事業フェーズ・仕事の性質
業界（大分類）
◆採用背景
X Capitalは自己勘定(プリンシパル)投資と経営人材ファーストの投資を社是と考えており、MBI型の自己勘定投資と株式の長期保有を行い、種々の事業を自社傘下に収めて拡大していくビジネスモデルを展望しています。MBI型投資によって企業の経営権を得て、自社から優秀な経営人材を派遣することで、経営改革・事業再生を行うことを企図しています。
現在はその基盤として経営人材プラットフォームの構築に取り組んでおり、経営人材の育成を目的として、経営・事業アクセラレーションを中心事業として行っています。経営人材には、創造力、決断力、技術への造詣、市場の先見予測力、事業の再構築力など、単一のスキルセットに閉じない複合的な視野が求められます。
経営・事業アクセラレーション事業を通じて、本質的経営力を醸成し、将来的にMBIによる投資先で経営を担うことのできる人材を募集しています。
◆業務内容
1.書類選考
2.面接（1~複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【27卒】コンサルタント ◆ゴールドマン・サックス出身者創業ベンチャーファーム~平均年齢28歳の若い組織で一緒に成長していきませんか？」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
