掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
残業・働きやすさ
企業属性
事業フェーズ・仕事の性質
支援している業界
1名急募で3月中でのご入社いただける方を募集しております。
組織編制ですが部長含む4名で30代2名、40歳2名。
SIerでの営業経験をお持ちの方がいらっしゃいましたら優先してスケジュール調整いたします。
■仕事についての詳細
■募集背景
近年、市場環境は急速に変化し、お客様のニーズはより複雑かつ高度化しています。
単なるサービスの提供に留まらず、お客様の事業課題に深く踏み込み、
本質的な解決策を技術的な知見をもって提案できる能力がこれまで以上に求められています。
このような背景の中、当社では既存顧客との関係を一層強化し、継続的なビジネス拡大を実現することが喫緊の課題となっています。
特に、メーカー様との長期的なパートナーシップを深化させ、当社のソリューションを通じて
お客様の競争力向上に貢献していくためには、技術的な内容を深く理解し、
お客様の潜在的な課題まで引き出すことができる営業の存在が不可欠です。
そこで今回、既存顧客の深耕営業をリードし、
当社の技術的ソリューションを最大限に活用して顧客の課題解決を推進する
「技術営業職のリーダー候補」を募集します。
お客様とのディスカッションを通じて真のニーズを把握し、社内外のリソースを
最適に組み合わせた提案を行うことで、当社の成長を牽引していただきたいと考えています。
■仕事内容
モビリティ関連メーカーの技術部門に対し、制御開発工程の請負、モデルベース開発推進等のご提案を行う技術営業です。
自動車、自動二輪、船舶、農機、建機等、各種モビリティのOEMメーカーの技術部門に対し、当社のリソースによるソリューション営業をご担当いただきます。
顧客の事業課題や技術的なニーズを深くヒアリングし、本質的な課題を特定し、
当社の持つModel Base Technologyを駆使したプロセスや社内リソースを組み合わせ、
最適な解決策を立案・提案することが主な役割です。
技術的な内容を含む会話から顧客の課題を正確に理解し、顧客との強固な信頼関係を構築し、当社の技術的知見を最大限に活かしたソリューション提案力を強化することで、事業成長に貢献いただくことを期待します。
既存顧客との関係を強化を目的とした深耕営業
顧客の技術的課題を深くヒアリングし、本質的なニーズを特定
自社ソリューションを用いた最適な技術提案と商談の推進
請負・派遣契約を含む商談のリード、条件交渉・契約締結支援
顧客ニーズを社内技術部門へ連携
求めるスキル・経験
【必要経験・能力】
以下のどちらか必須
技術的な内容を扱うソリューション営業経験
法人顧客（特にメーカー）との折衝実務経験
顧客の課題を技術的視点から特定し解決策を提案する能力
請負契約や派遣契約の実務経験
製造業における営業経験や業界知識
特定の技術分野における深い学習意欲
求める人材像
お客様の製品や技術的な課題に深く入り込み、本質的なニーズを引き出すことに意欲的な方。
技術的な内容にも強い興味を持ち、自ら学習し、当社の独自プロセスを活かした最適な提案ができる方を歓迎します。
メーカー担当者との折衝経験を活かし、円滑なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、顧客の課題解決に貢献できる方。
システムインテグレーション事例
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「office_001_技術営業【リーダー候補】」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
