掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社クアンドは、「眠れる力を、進化の力に、変えていく。」をパーパスに、建設・設備・製造などの現場産業の力をテクノロジーで引き出すことを目指す企業です。現場向けの遠隔支援SaaS「SynQ Remote(シンクリモート)」を中心に、大手建設会社やハウスメーカー、インフラ・設備関連企業など約200社にサービスを提供しています。2017年4月に設立された九州発のスタートアップで、福岡県北九州市と福岡市(Fukuoka Growth Next)に拠点を置いています。
株式会社クアンドは、「眠れる力を、進化の力に、変えていく。」をパーパスに、建設・設備・製造などの現場産業の力をテクノロジーで引き出すことを目指す企業です。現場向けの遠隔支援SaaS「SynQ Remote(シンクリモート)」を中心に、大手建設会社やハウスメーカー、インフラ・設備関連企業など約200社にサービスを提供しています。2017年4月に設立された九州発のスタートアップで、福岡県北九州市と福岡市(Fukuoka Growth Next)に拠点を置いています。
休日・休暇
福利厚生・手当
事業フェーズ・仕事の性質
勤務地・通勤
業界(大分類)
■仕事概要
✅️募集背景
クアンドは「眠れる力を、進化の力に、変えていく」をパーパスに掲げ、建設・製造・インフラといった地域・レガシー産業の変革に挑むスタートアップです。
私たちが提供する「SynQ Remote」は、現場の遠隔支援を起点に、現場の知見やノウハウをつなぎ、組織の進化につなげるプロダクトです。大手ハウスメーカー、ゼネコン、サブコン、大手製造業など、約200社の法人企業への導入が進んでいます。
今後は、より多くの企業にSynQ Remoteの価値を届け、現場課題の解決から全社展開までを顧客とともに進めていく必要があります。そのため、顧客の業務や現場の実態を深く理解し、課題設定から提案、受注後の活用・展開までをリードできるセールスメンバーを募集します。
✅ 業務内容
(1)新規顧客への法人営業
(2)エンタープライズ
中堅企業向けの提案推進
(3)営業活動の型化・改善
✅ このポジションの魅力
✅️クアンドについて
「眠れる力を、進化の力に、変えていく」をパーパスに掲げ、建設・製造・インフラといった地域・レガシー産業の変革に挑むスタートアップです。
私たちが提供するのは、現場の遠隔支援ツール「SynQ Remote(シンクリモート)」。
2020年11月のリリース以降、“現場の知見やノウハウ”を伝えるだけでなく、“繋がりながら進化させる”コミュニケーションへと変えるプロダクトとして、多くの現場で活用されています。
累計調達額:約15億円
主要受賞歴:
✔️ ICC KYOTO 2022「SaaSカタパルト」優勝
✔️ B Dash Camp 2022 Pitch Arena 優勝
✔️ ICC FUKUOKA 2023 CATAPULT GRAND PRIX 優勝
☝️プロダクトサイト:
https://www.synq-platform.com/
東京近郊に在住し、顧客訪問や対面商談に柔軟に対応できる方
SaaS企業における法人営業経験 2年以上
顧客の業務理解に基づき、課題抽出から提案までを行った経験
決裁者や複数部門を巻き込んだ営業・提案経験
クアンドのパーパス、バリュー、カルチャーへの共感
建設業界における法人営業経験
エンタープライズ企業または中堅企業向けのSaaS営業経験
新規開拓営業、アカウントエグゼクティブ、フィールドセールスとしての高い実績
遠隔支援、現場管理、施工管理、DX関連SaaSの提案経験
顧客の現場を知りにいき、一次情報から課題を捉えられる方
型がまだないフェーズで、自ら仮説を立てて動くことを楽しめる方
単なる機能説明ではなく、顧客の業務変革に踏み込んだ提案をしたい方
社内外の関係者を巻き込み、顧客成果に向けて粘り強く推進できる方
レガシー産業をアップデートしたいという強い熱量や問題意識を持っている方
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「セールス・アカウントエグゼクティブ」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント(株式会社エージェントベスト)が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。