広報・ブランディング（カテゴリーブランディング）　◆2021年創業のセキュリティ総合型ファーム

事業内容

• IT戦略コンサルティング
• サイバーセキュリティコンサルティング
• AI Securityコンサルティング
• ゼロトラスト環境構築／運用支援
• セキュリティ顧問支援
• Talent Acquisition（タレントプールの運営）
• セキュリティ人材特化の採用代行支援

■募集背景
「Security for AI」は、企業が生成AIを利活用するときに、その利用を安全に成立させるためのセキュリティ領域です。生成AI活用のガイドライン策定、リスクアセスメント、セキュアなAI開発・運用体制の構築などが含まれます。
市場としては立ち上がったばかりで、業界内での呼び方すら定まっていません。この領域について語られるとき、最初に名前が挙がる会社になること。これが同社の広報・ブランディングの目的であり、ビジョン「AI×セキュリティで、日本の頂点に立つ。」でいう「頂点」そのものです。
現在、メディア対応もオウンドメディアもイベント登壇も、経営企画と各事業部が兼務で回しています。個別の施策は動いていますが、何を狙ってどの順番で打つかという設計がありません。戦略を描き、そのまま実行まで担う専任者を置くための募集です。

■業務内容
(1)カテゴリー戦略の設計
「Security for AI」という領域をどう定義し、そのなかで同社をどう位置づけるかを設計します。訴求メッセージ、対象とする読者、優先する媒体を決め、第一想起を測る指標を設計して定点で観測します。業界内で呼び方が定まっていないため、言葉そのものを決めるところから関与できます。
(2)メディアリレーション
記者、アナリスト、業界メディアとの関係を作ります。プレスリリースの企画と配信、取材対応、寄稿の獲得までを担当します。
(3)オウンドメディア
テックブログ、コーポレートニュースルーム、note等の企画と編集を担当します。技術記事の執筆は社内のコンサルタントが担うため、企画、構成、編集、公開後の効果測定が中心です。
(4)イベント・カンファレンス
自社セミナーを企画し、外部カンファレンスへの登壇を獲得します。登壇内容の設計と、登壇者への準備支援も担当します。
(5)独自コンテンツの発信
市場調査や自社データを使った独自レポートを企画し、発信します。この領域はまだ一次情報が少ないため、同社が出すデータそのものが引用され、想起につながります。
(6)インナーブランディング
ミッション・ビジョン・バリューを日々の業務判断に落とし込む施策を設計し、実施します。社員個人の発信支援も含みます。

■配属

• Corporate Planning室（経営企画）に所属します。経営会議の直下に置いた、全社横断の企画・推進機能です
• 広報・ブランディングを主担当としますが、全社で重要度の高いアイテムにアサインされることもあります

■他部門との分担

• リード獲得を目的としたデジタル施策（広告、MA、SEO）は別部門が担当します。このポジションは、認知と想起の獲得を担当します
• 技術的な内容は社内のコンサルタントが監修します。技術者へのヒアリングと、それを読者に伝わる言葉に置き換える作業が中心になります
• 採用広報については、人事と分担します

■このポジションの前提

• 戦略の設計と実行を、同じ人が担当します。企画だけを担当して実行を外部に渡す進め方はしていません
• 経営会議に出席し、方針はその場で決めます。決裁を通すための社内調整に時間を使う場面は多くありません
• 施策の効果は指標で確認します。指標そのものの設計も業務に含まれます

事業の状況・一緒に働くメンバー
■事業の状況

• FY23の売上1.41億円から、FY26は20.1億円になりました。3期の平均成長率は250%を超えており、各期とも黒字です
• FY27に30億円、FY28に80億円、FY29に200億円を計画しています。同時期の上場を目指しています

■一緒に働くメンバー

• 代表取締役COOはシリアルアントレプレナーです。経営陣はPwC・NRI出身で、全員が自分で事業を立ち上げた経験を持っています
• 配属予定のCorporate Planning室（経営企画）には、KPMGのパートナー、リクルート出身のマーケター、RIZAPグループで最年少執行役員を務めたメンバーがいます。この面々と並んで施策を設計します

■このポジションで得られるもの

• カテゴリーの定義から指標の設計、実行までを一人で担当します。分業された広報組織では、この範囲を任される機会はほとんどありません
• 「Security for AI」は市場が立ち上がる前の段階です。カテゴリーの言葉が定着していく過程を、当事者として経験できます
• 経営会議に出席し、経営陣に直接、方針を諮ります。決裁のための説明資料を作る時間より、施策を考える時間の方が長く取れます

会社について・MVV
■会社について

• 2021年9月創業のセキュリティ総合型ファームです。コンサルティング、フリーランス活用支援、人材紹介、M&Aの4事業を展開し、提言から実装、運用、人材供給までを一社で担っています
• ISO27001とプライバシーマークを取得しており、有料職業紹介事業・労働者派遣事業の許可を保有しています

■MVV

• ミッション：『挑戦保障』──誰もが未来に挑戦できる社会へ
• ビジョン：AI×セキュリティで、日本の頂点に立つ。「頂点」とは、AI×セキュリティと聞いたときに日本で最初に名前が挙がる状態、つまり第一想起の座を指します
• スローガン：Secure today, Design tomorrow

この言葉づかいを社外に広め、社内に定着させることが、このポジションの仕事です。

＜共通＞以下のいずれかを満たす方

• 広報、PR、マーケティングコミュニケーションのいずれかでの実務経験3年以上
• 自分で企画を立て、社外の関係者（メディア、代理店、パートナー）を動かして実行まで完了させた経験

• コンサルティングファームでの実務経験
• 事業会社での広報／ブランディングの実務経験
• 起業経験

• 戦略の設計だけ、実行だけ、ではなく両方を担当したい方
• 専門家の話を聞いて、対象読者に伝わる言葉に置き換えられる方
• 成果を指標で確かめながら進めたい方
• 前例のない領域で、自分で進め方を決められる方

書類選考 → 一次面接（執行役員CHRO）→ 最終面接（代表取締役COO）
※選考期間の目安：2週間（最短1週間）