法人向け人事コンサル営業◆リーダー候補・新規事業準備中｜東京（新宿）｜ホスピタリティ＆グローイング・ジャパンフィールドセールス（法人向け）組織・人事コンサルタント

BCホールディングスグループ（BCホールディングス株式会社）は、店舗経営支援に特化したコンサルティング会社として、「RESOURCE（人財）」「STRUCTURE（物件）」「TECHNOLOGY（IT）」の乗算でクライアントの事業価値を最大化する企業グループ。従業員数408名（2023年9月1日時点）、国内12拠点・海外4拠点、大阪市福島区福島（福ビル1F）に拠点を持つ。ビジネスの環境はかつてないスピードで多様化しており、さらに先進的で未来を見据えた付加価値の高いサービスの提供が不可欠となる中、「人財」「物件」「IT」の3つのカテゴリに着目してクライアントと協働し、現況を共有し向かうべき到達点を見定めながらグループのケイパビリティを結集させることで戦略の精緻さと実現性を高め、企業成長を着実に支援する。店舗の企画開発・運営を通じ現場レベルでの店舗経営ノウハウを蓄積し、店舗経営に関わる人財育成、コスト適正化、物件情報、海外・日本進出支援などで顧客の売上・利益の拡大を実現し夢の実現に貢献、店舗経営におけるソリューションを通じて社会に必要とされる企業を目指す。グループ会社のビズキューブ・コンサルティング株式会社は2025年4月1日に株式会社店舗開発ジャパンを、2025年10月1日にディーキューブ株式会社を吸収合併し、物件収集・店舗開発支援の知見を加えて出店戦略の立案から設計・施工までワンストップで対応し、対面営業に依存しない顧客関係構築にも対応できる体制を整えた。ほかに株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン（H&G、サービス業特化の教育・定額制研修・店舗スタッフ採用）、感動スマイルキューブ株式会社などがあり、H&G(THAILAND)CO.,LTD.を通じて極味や（株式会社わっはっは）のタイ王国でのフランチャイズ展開をサポート、大阪市福島に「TORINOVA（トリノバ）」をオープン。公式ドメイン（@bc-hd.com）以外からの代表者・役員名を騙る迷惑メールに注意喚起している。

■概要
人材育成、組織開発、人事制度構築などの提案を行います。顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するコンサルティング営業です。

■具体的には
〇既存顧客への深耕営業およびフォロー
〇新規顧客への提案営業（マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談が中心）
〇提案内容の企画、プロジェクト推進
〇研修講師やコンサルタントとの連携
〇新サービスや営業施策の企画

■仕事の特徴
パッケージ化された商材を提案するだけではなく、顧客の課題に応じて研修、人事制度構築、組織開発、経営支援などを組み合わせて提案します。提案から導入・運用まで一貫して関わり、顧客の成長に伴走します。

■本ポジションの魅力
【顧客の経営課題に深く入り込むコンサルティング営業】
人材育成支援だけでなく、組織開発や人事制度構築、グループ会社と連携した経営支援まで幅広い提案が可能です。

【多様な専門家と協働できる環境】
組織開発、人事、AI活用など各分野のプロフェッショナルと連携しながら顧客支援を行います。営業領域に留まらず、組織や経営に関する知見を広げることができます。

【第二創業期だからこその事業参画機会】
既存事業の成長に加え、AIを活用した新サービス開発や新たなコンサルティング事業の立ち上げも進行中。
営業という枠を超え、事業づくりそのものに関わる機会があります。

■こんな人が活躍しています

営業経験を活かしながら、より顧客の経営課題に深く入り込みたいと考え転職してきたメンバーが多く活躍しています。

【活躍している社員の前職例】
〇教育・研修関連サービス営業
〇人材サービス営業
〇コンサルティング・ソリューション営業
〇広告営業・マーケティング
〇サービス業における現場マネジメントスタッフ

■必須要件
〇大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方）
〇法人営業経験5年以上

【上記に加えて次のいずれか1つ以上】
〇会社経営層またはボードメンバーを対象とした経営コンサルティングサービスまたは人事コンサルティングサービスの営業経験
〇人事責任者レベル以上を対象とした、教育・研修商材の営業経験

■歓迎要件
〇飲食店など店舗業態向けの営業経験
〇組織マネジメントのご経験
〇マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセスなど営業周辺領域でのご経験
〇外部ベンダー（フリーランスや協力会社など）を用いたプロジェクト管理のご経験

■求める人物像
〇営業として成果に向き合い続けられる方
〇顧客から与えられた課題だけでなく、本質的な課題を考え抜ける方
〇自身の役割を限定せず、チームや事業の成長にも関心を持てる方
〇変化の多い環境を前向きに捉え、挑戦を楽しめる方
〇「人を育てる」だけでなく「事業を育てる」という当社の挑戦に共感できる方

■募集会社について

2012年にサービス業向けの人材育成支援会社として設立した
株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン（H&G）は、
これまで培ってきた人材育成・組織開発のノウハウを強みに、
研修に留まらず、人事制度構築や経営支援まで事業領域を拡大してきました。

そして第二創業期を迎えた現在は、
人を育てるだけでなく、事業を育てるパートナーという独自のポジションを目指し
「AIを活用した新たな学習モデルの開発」「オープンイノベーションによる事業機会の提供」
「組織開発と連動した戦略コンサルティングの提供」といった領域で積極的な新規事業開発を進行中。
大きな成長を遂げるソリッドベンチャーへと進化させ、2030年頃のIPOを目標としています。

■所属組織について

営業組織は東京・名古屋・大阪・福岡の4拠点で構成されており、フィールドセールス約15名とマーケティングチームが連携しています。
研修講師や人事コンサルタントとも日常的に協働しており、拠点を越えた情報共有も活発です。

■参考情報

【会社紹介資料】株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン／採用担当が答える8の質問

【Pick up】事例紹介／株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン

#