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【ミガロホールディングス|DI事業・マーケティングマネージャー】上場グループの事業ブランドを、1人目専任マーケとして立ち上げる

広報・PR・広告宣伝(マーケティング)正社員インターネット・Webサービスシステム・ソリューション

企業情報

ミガロホールディングス株式会社(MIGALO HOLDINGS Inc.)は、2023年10月2日設立、代表取締役社長・中西聖氏が率いる東京証券取引所プライム市場上場(証券コード5535)の持株会社。所在地は東京都新宿区西新宿(新宿アイランドタワー41階)、資本金1,559百万円(2026年3月末時点)、会計監査人はEY新日本有限責任監査法人。20期連続増収増益企業(プロパティエージェント)発のホールディングス企業であり、グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務を行う。「デジタルとリアルの融合で新たな価値を創造し、社会の課題を解決しこれまでにない体験を」「Blend in Digitalism and Realism」「Boundless Contribution Along with Society」を掲げ、不動産業界にデジタルイノベーションを起こすべく、不動産販売/不動産管理/不動産投資のDX改革、顔認証プラットフォーム事業、DXシステム開発支援の3つの事業領域を展開し、ITデジタル基盤×組織人材の採用育成×企業風土の浸透により未来の経営戦略・事業戦略を実現する。グループ会社にプロパティエージェント株式会社(不動産クラウドファンディング「Rimple」を展開)、株式会社AKIコマース、株式会社アソシア・プロパティ、株式会社ユー・システム・クリエイション、株式会社CloudTechPlus、株式会社テラ・ウェブクリエイトなど12社以上を擁し、スケールメリットの大きいビジネスに関わることができ、経営陣直下のチャレンジングな環境と実力主義の納得感のある評価制度、安定した財務基盤を持つ。

所在地
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー41階
従業員数
489名
上場区分
上場
企業サイト
www.migalo.co.jp

仕事内容

このポジションを一言でいうと
ミガロホールディングスのDI(Digital Integration)事業----複数のSI企業で構成される事業群の専任マーケティング1人目です。CMO直轄で、事業ビジョンを市場に届け、顧客の反応を確かめながら、リード・商談・事業成果へつなげる仕組みを戦略から設計してもらいます。

SaaSで培った力を、事業全体を動かす力へ
B2Bマーケティングで培った専門性を、より広い事業課題へ接続するポジションです。
SaaSをはじめとするB2Bマーケティングでは、専門性の高い分業と再現性のある運用が進みました。そこで磨かれた力には、大きな価値があります。一方、次は顧客の定義、提供価値、営業戦略、商談創出まで、事業マーケティングを広く持ちたいと考える方もいるのではないでしょうか。
SI事業は、商材が複雑で、案件単価も検討期間も長く、営業や各社との連携が欠かせません。既存の手法をそのまま持ち込むのではなく、事業特性に合わせて再設計し、複数社にまたがる独自の型として定着させる。難しいからこそ、取り組む価値のある仕事です。

<ミッション(入社後1年)>
1.事業と営業の共通基盤をつくる:DI事業共通のターゲット顧客・提供価値・ファネル・KPIを整理し、グループ各社の営業と合意する
2.商談創出の再現性をつくる:インバウンド、コンテンツ、ウェビナー、展示会、MA、ABMを組み合わせて施策を稼働させ、マーケティング起点の商談創出と継続改善の仕組みをつくる

初年度は、自ら手を動かすプレイヤーとして施策を立ち上げながら、将来のチーム化に向けてプロセスと役割を整えることまで期待しています。サイト・コンテンツ・営業ツールへのブランド実装も動き始めており、入社直後から具体的なテーマがあります。

<このポジションで得られるもの>

  • 事業マーケを「丸ごと」担当 :チャネル担当ではなく、戦略・予算・実行・評価まで一気通貫。CMO(グループ全体のマーケ・ブランド戦略を統括)直轄で、経営に近い意思決定の場に入れます
  • AIネイティブ環境での市場価値 :グループは生成型AIをマーケ実務・事業運営に本気で組み込んでいます。「AIを使いこなすB2Bマーケター」というキャリア資産が、日常業務の中で積み上がります
  • 上場グループの基盤 × 立ち上げの裁量 :スタートアップ的な裁量と、上場グループの信用・リソースの両取りができるフェーズです
  • 将来のチーム組成 :事業成長に伴い、DIマーケチームの組成をリードしていただく想定です

必須条件

  • B2Bマーケティングの実務経験3年以上(SaaS・IT業界歓迎)
  • リード獲得〜商談化のファネル全体を設計・運用した経験(ウェビナー、コンテンツ、MA運用、展示会等のいずれか複数)
  • 営業部門と連携してマーケ施策を推進した経験
  • データからボトルネックを特定し、施策に落とす仮説思考

歓迎条件

  • デマンドジェネレーションの立ち上げ(0→1)経験
  • ABM・エンタープライズ向けマーケの経験
  • Salesforce / HubSpot等の運用経験
  • 生成AIをマーケ実務に組み込んだ経験
  • マネジメント経験(将来のチーム組成をお任せします)

求める人物像

  • 分業化されたマーケ組織で「もっと事業全体を担当したい」と感じている方
  • 確立された型を運用するだけでなく、複雑な事業に合わせて新しい型をつくることに挑戦したい方
  • 営業と対立するのではなく、共通の事業成果に向けて対等に議論し、意思決定を前に進められる方

募集要項

給与(原文)
年収 800 万円 - 1100万円 年収 800 万円 - 1100万円 想定年収:800万~1100万(経験・グレードにより決定) 昇給有無:有(年1回/会社業績・本人評価等による) 賞与:有(年2回/会社業績・本人評価等による)
勤務地
■本社 東京都 新宿区 西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階 【最寄駅】 東京メトロ 丸ノ内線 西新宿駅直結 【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 東京都(転勤無)
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 時短勤務:相談可 その他就業時間補足:残業は月20時間程度
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日・その他会社が指定する日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数129日 各大型休暇2025年度実績有、有給(入社半年後より10日付与)、慶弔等 入社から半年間は3日間の特別休暇制度有 変更の範囲:無
福利厚生
<各手当・制度補足> ・通勤手当(5万円を上限に全額支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <その他補足> ・定期健康診断 ・産休育休制度、時短勤務制度、キッズデイ休暇 ・各種研修制度有 ・iphone、PC貸与 ・オフィスカジュアル、ネイルOK <昇級・昇格> 年1回の機会有 (会社業績・本人評価等によって決定) <加入保険> 各種社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金) ■試用期間 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件:同じ ■受動喫煙対策 対策あり 分煙(屋内禁煙)

選考プロセス

1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収800〜1100万円 LINE この求人に応募する