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【神戸】車載ECUソフト機種担当(工程管理)(若手~中堅)

機械設計(機械)正社員システム・ソリューションリモート可

企業情報

株式会社テクノプロの社内カンパニーとして1997年6月に発足した、技術系人材サービスで国内最大規模のテクノプロ・グループにおける中核企業。技術社員8,000名超を擁し、AI・データサイエンス、制御システム、機構設計、ハードウェア・ソフトウェア開発を主軸に、製造業を中心に情報産業・官民の研究機関・大学研究室などへエンジニアリング・請負・技術コンサルティングを提供する。営業拠点33カ所・開発センター11カ所を展開。グループパーパスは「『技術』と『人』のチカラでお客さまと価値を共創し、持続可能な社会の実現に貢献する。」※親会社のテクノプロ・ホールディングスは、2025年12月にブラックストーン・グループによるTOBを経て東証プライム市場を上場廃止。

所在地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
従業員数
23,357名
上場区分
非上場
企業サイト
www.technopro.com/design

仕事内容

(1) 業務概要(
■募集背景
自動車の電子制御化が進むことで、量産ECUソフトウェアの品質管理・進捗管理・顧客調整の重要度が急上昇。
機能の複雑化・変更頻度の増加に伴い、
顧客との仕様調整
成果物納品までの日程管理
社内外関係者との調整
仕様理解と動作確認(技術的観点)
を一貫して担当する 「機種担当」 の役割が強化されています。
ソフトウェア知識を活かしながら工程管理・顧客折衝にも挑戦したい若手~中堅層 を歓迎します。

■業務内容(概要)
量産ECUソフトウェアの機種担当(工程管理)として:
顧客対応(仕様調整、納品調整、報告)
開発日程の立案・調整
プロジェクト進捗管理
仕様書ベースの要件整理
シミュレータを使った基本動作確認
を担当します。

■業務内容(具体的に)

  • 顧客対応

仕様変更や要望の受付・整理
納品に向けた連絡・調整
報告資料の作成・説明

  • 工程管理(スケジュール・進捗)

開発日程の計画と調整
遅延や課題発生時のリカバリ対応
社内外の進捗共有

  • 技術理解・仕様確認

仕様書の読み解き
仕様変更内容の整理と影響把握
必要な論点の確認・整理

  • シミュレータを使用した動作確認

基本動作の確認
挙動観察 → 報告
仕様理解の裏付けとしての技術チェック

(2) AI検索タグ
ECU、機種担当、工程管理、顧客対応、プロジェクト管理、仕様確認、C言語、シミュレーション、車載ソフト、進捗管理、課題管理、調整力、若手歓迎、中堅歓迎

変更の範囲:会社の定める業務

必須条件

ソフトウェア開発 or 評価の実務経験
顧客対応 or 工程管理の経験
仕様書を基に情報整理を行えること
関係者と調整しながら業務を推進できるコミュニケーション力

歓迎条件

車載ECUの知識
シミュレータでの動作確認経験
プロジェクト管理(進捗/課題管理)の実務経験

求める人物像

人と関わりながらプロジェクトを動かすのが好き
技術理解を活かして調整業務に挑戦したい
情報整理・伝達が得意
ものづくりの流れを俯瞰して関わりたい

募集要項

給与(原文)
年収: 400~600万円 年収: 400~600万円 月給: 25.2~37.8万円 ※経験・能力を考慮 ※残業代は1分単位支給 ※60歳定年(60歳以降は月俸制の契約社員) 給与: ※参考 【2024年季節賞与+決算賞与実績】 ・2024年季節賞与 平均支給月数3.97ヵ月 ・決算賞与 平均支給月数0.12ヵ月 ・計4.09ヵ月 ■賞与:年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
勤務地
取引先構内 勤務地:兵庫県神戸市 (変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークの場所を含む) 正社員 「尚、諸条件により契約社員として採用する場合あり」 転勤の有無:あり ただし、希望を考慮します
勤務時間
勤務時間:9:00~18:00(休憩60分) フレックス:あり(コア無し/6:30~22:00) 時間外労働:あり ■想定残業時間:10~20時間
休日・休暇
■完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり) ■年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限5日)、災害時休暇(年5回、最大5日) ※年間休日122日
福利厚生
【福利厚生】 日本最大手のエンジニア集団である弊社。 充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険 【加入保険】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険) 【住宅】 寮・社宅制度(家族・単身・独身) (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) 【退職金】 確定拠出型年金 【通勤交通費】 通勤交通費支給(月額上限15万円) 【手当】 残業手当(1分単位)、役職手当 等 【労働組合】 あり ■試用期間 入社後、2ヶ月間 ■受動喫煙対策 対策あり 【受動喫煙】 原則屋内禁煙 ただし、就業場所により異なる

選考プロセス

面接1回
選考方法備考・・・1次面接(WEB)⇒内定
※状況に応じて2次面接を実施する場合がございます。

■面接地:対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり
■選考曜日:月~金曜日
■選考時間:9:00~20:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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