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【製造Gr】スタッフ

生産技術(機械)正社員電機

企業情報

株式会社パワーエックス(PowerX, Inc.)は、2021年3月設立、資本金54億2,200万円の「日本のエネルギー自給率向上」に挑むディープテック・メガスタートアップ。株式会社ヤッパを創業しZOZOテクノロジーズ代表取締役CEO・ZOZO取締役兼COOを務めた創業者が取締役代表執行役社長CEOを務め、レアジョブ元CFO、元Google幹部(Chrome OS・Google PayのVP)、メルセデス・ベンツで電動小型トラックの開発をリードしたCTO、三井物産で電力事業開発を手がけたEVチャージステーション事業部長、三井住友銀行・ヘリオス・キーエンス・法務省出身の役員陣で構成される。日本の低いエネルギー自給率(約15%)や再生可能エネルギー普及の課題解決に向け、国産の蓄電池を中心としたクリーンエネルギーインフラを構築し、ビジョン「永遠に、エネルギーに困らない地球」のもと持続可能な社会の実現を目指す。蓄電池の「ハードウェア製造」から「電力供給サービス」まで一貫展開し、国内に本社工場を持つ。グループ会社に船舶による電力輸送を手がける株式会社海上パワーグリッドがあり、東京オフィス・分室、ショールーム・研究開発拠点で各種認証を取得。

所在地
岡山県玉野市田井6-9-1
従業員数
180名
上場区分
上場
企業サイト
power-x.jp/?gl=JP

仕事内容

■メッセージ
日本のエネルギー自給率は、わずか15.3%(OECD中37位)。
私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。
今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の製造現場を支える、プレイングリーダーの募集です。
勤務地は、岡山県玉野市の本社工場PowerBase。

最先端の蓄電池を生み出す生産ラインで、自らも組立実務に携わりながら、製造スタッフが安全・スムーズに動けるようサポートする役割を担っていただきます。
あなたの製造現場における確かな実務スキルや、後輩への丁寧な指導・育成経験が、日々の安全で高品質なものづくりを現場の最前線から支える「礎」となります。
急成長する業界で、社会貢献性の高いこのミッションに、現場の核として共に挑戦していただける方をお待ちしています。

■ 業務内容
派遣社員や請負・委託現場が安全かつスムーズに組み立て作業を行えるよう、
現場の最前線で作業手順の整備やトラブル対応、生産性向上の支援を行っていただきます。

1. 製造現場のオペレーション

  • 自社製品の組立ラインの生産進度管理、及び組立作業
  • 派遣社員への作業指導、安全衛生の管理
  • 蓄電池組立工程や検査工程で発生する、突発的なトラブル・不具合の一次対応
  • 提携工場の品質・生産性向上のためのサポート
  • 本社工場で立ち上げ予定の新製品の立ち上げサポート

2. 工程改善・生産性向上の実行

  • 蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上(5S活動など)の現場推進
  • 現場目線での改善提案や、Google Workspaceを用いた工程変更資料の作成

3. 手順書・ドキュメントの作成

  • 派遣社員や委託先が迷わず、間違えずに作業できる生産手順書・標準作業書の作成および改定

必須条件

■以下の実務において、3年以上の経験を有すること

  • 製造工場(製品・部品の組立など)でのリーダー経験(班長・職長や、派遣社員・作業員の管理・指導経験)
  • 安全・品質・生産性向上のための現場改善(5Sや作業効率化)の実務経験
  • 標準書・作業手順書の作成経験、および基本的なPCスキル(Google Workspace含む)

歓迎条件

  • 電池業界における生産・製造の実務経験
  • リーン生産方式、トヨタ生産方式の知識・経験
  • 低圧・高圧電気取扱業務の経験

求める人物像

  • 新しい技術やチャレンジに積極的に取り組み、難しい課題にも前向きに対応できる方
  • 常に状況の変化を楽しみ、柔軟に対応しながら成果を出すことができる方
  • 生産ラインの改善点を見つけ出し、改善提案を実行まで移せる方
  • 高いコミュニケーション能力を持ち、書面や口頭での報告・連絡・相談を的確に行える方
  • チームワークを重視し、メンバーとの円滑な人間関係を構築できる方
  • 経験のない分野でも自発的に学び、キャッチアップできる意欲のある方

募集要項

給与(原文)
600万円〜 - 600万円〜 ※経験・前職給を考慮し決定(スキル次第で上限以上の提示も可) - 資格手当
勤務地
株式会社パワーエックス 〒706-0001 岡山県玉野市田井6丁目9-1
勤務時間
■フレックスタイム制(標準8h) - コアタイム 8:30~15:00 - フレキシブル 7:00~8:30/15:00~20:00 - 事業拡大に伴い、将来的にシフト勤務(早番・遅番)をお願いする可能性があります。
休日・休暇
【休日・休暇】 - 年間休日125日(2025年度実績) - 完全週休2日制(土日祝)、夏季、年末年始、慶弔休暇 - 有給休暇(初年度12日): 入社日に5日付与+半年後に7日付与
福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - EV充電設備利用「無料」 - 従業員持株会制度(少額から自社株を購入でき、奨励金も支給されます) 退職金:なし ストックオプション:なし ■試用期間 あり(3ヵ月) 試用期間中の条件:同じ ■受動喫煙対策 対策あり 敷地内喫煙可能場所あり

選考プロセス

選考フロー:面接3回

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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