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【広島・設計・製作】電気技術者(ソフト・ハード設計)

機械設計(機械)正社員建設

企業情報

トヨオカ電気株式会社は、1946年創業の総合エンジニアリング企業。本社は神奈川県川崎市川崎区渡田。電気設備・電気通信設備をはじめ、産業・環境プラント分野において設計から施工、計装制御、保守メンテナンスまでを一貫して担い、創業以来JFEスチール京浜地区をはじめとする産業インフラを支え続け、確かな品質と実行力で多くの企業から信頼を築いてきた。「確かな技術で、未来を支える。」「エンジニアリングで次代を拓く」を掲げ、高度情報化・国際化に伴う産業構造の変化に対応して先進性とクオリティ、セキュリティ&セーフティが求められる設備・環境に高度なエンジニアリングワークで応える。80年以上にわたって培った技術と信頼の品質、未来を見据えたネオテクノロジーの融合でよりグローバルで高品質なエンジニアリングワークを創造し、次世代の技術者育成と培った技術の円熟を社会貢献と位置づける。デュアルシステムの受入れなど人材育成にも取り組む。

所在地
神奈川県川崎市川崎区渡田1丁目19番2号
従業員数
120名
上場区分
非上場
企業サイト
www.toyooka-denki.co.jp/page3

仕事内容

【募集背景】
まもなく定年退職を迎える社員がおり、世代交代での募集です。

【業務内容】
主にお客様のところへ出向き、新規の設備取り付けや更新での選定などをお手伝いしています。

時にはメーカーの方ともお客様のところへ出向き図面や現場を確認しながら選定や提案を行います。
機器販売がメインですが取付に付帯する工事も提案受注することもあります。
※既定のお客様がメインです。飛び込み営業はありません。

【魅力】

  • 既定のお客様がメインですのでじっくりと信頼関係を築いていただけます。
  • 配属は福山支店で転勤は基本ありません。(希望があれば倉敷や福山工事部への異動は可能)
  • 部署全体が若返り中!活気がある職場です。

【教育体制】

  • OJT研修: 配属先の展示場にて、先輩社員による指導を通して、業務の流れやお客様対応を習得していただきます。

必須条件

  • 学歴不問
  • 電気知識
  • 盤設計経験

歓迎条件

  • 現場担当経験
  • システム設計経験
  • PLCソフト設計経験(三菱・オムロン等)

求める人物像

新しいことを覚えることに前向きな方
知識と経験を活かし自ら考えて動かし決定していける方

募集要項

給与(原文)
想定年収:2,496,000円~4,656,000円 ≪給与≫ 月給:208,000円~388,000円 経験・能力を考慮の上、決定します。 ≪賞与・インセンティブ≫ 上記月給に加えて、賞与年2回を支給します。 賞与は会社の実績によります。(前年実績 平均3カ月分) 試用期間 3カ月 条件変更なし
勤務地
福山支店:広島県福山市東手城町3-27-10
勤務時間
09:00~17:50 実働7.83時間/1日 内、12:00~13:00(昼食)を休憩時間とする
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝休み) ※夏期休暇/年末年始休暇等 ※特別休暇(結婚休暇、出生休暇、転勤休暇、忌引休暇) ※年間休日125日
福利厚生
社会保障完備 ・通勤手当 ・住宅手当 ・携帯使用手当 ・給与改定年1回 ・資格取得手当 ・リゾートホテル法人会員利用可 ・慶弔金 ・結婚祝金 ・出生祝金 ■試用期間 3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変化なし。 ■受動喫煙対策 対策あり 対策あり 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

選考プロセス

書類選考→面接(1回)→内定

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収250〜466万円 LINE この求人に応募する