セキュリティコンサルタント（SASE／ゼロトラストネットワーク）／Manager・Senior Manager・Director

事業内容

• IT戦略コンサルティング
• サイバーセキュリティコンサルティング
• AI Securityコンサルティング
• ゼロトラスト環境構築／運用支援
• セキュリティ顧問支援
• Talent Acquisition（タレントプールの運営）
• セキュリティ人材特化の採用代行支援

当社の魅力・ポジションの魅力
AI時代の企業変革を、セキュリティを起点に支える総合ファームへ。

• すでにセキュリティ特化フリーランスで業界No.1。確かな実績と人材基盤があります。
• 『Security for AI』を入口に、AIネイティブ総合コンサルへ。空白市場で第一想起を取りに行くフェーズです。
• FY29に売上200億円・その先に時価総額1000億円超を狙う、成長の入口にあります。

今回の募集は、この成長を牽引するリーダー層（Manager／Senior Manager／Director）に特化した採用です。事業の中核を、立ち上げフェーズから担っていただきます。

【このポジションの魅力】
境界型のネットワークから、ゼロトラストへ。企業のネットワークとセキュリティの前提そのものを設計し直す、SASE領域のリーダーポジションです。当社がパートナーシップを結ぶZscalerを中核に、構想策定から移行設計、定着化までを担っていただきます。
本ポジションは、当社がいま最も注力する領域のひとつです。VPN・プロキシからの移行案件が急増しており、ユニット（チーム）を率いる立場として案件を統括いただきます。「製品を入れる」ではなく「働き方とネットワークの前提を変える」提案ができる、上流からの関与が魅力です。

仕事内容

• SASE／SSE（Zscaler等）の導入・移行プロジェクトのPM／PLとしての統括
• ゼロトラストネットワークの構想策定、アーキテクチャ設計のリード
• 既存の境界型ネットワーク（VPN・プロキシ）からの移行設計・実行支援
• アクセスポリシー設計、運用設計、社内定着化（チェンジマネジメント）の支援
• ユニット（チーム）のリード、メンバー育成、デリバリー品質の担保
• 顧客への提案活動、部門責任者・経営層への報告・折衝
• （Senior Manager）複数プロジェクトの同時統括、案件創出・事業推進のリード
• （Director）SASE／ネットワークセキュリティ領域全体の事業・売上責任、組織拡大と対外的なブランド構築のリード

【関連する専門領域】※Zscalerのご経験を軸に、以下の領域のご経験を活かしていただけます。
SASE・SSE（Zscaler等）／ゼロトラストネットワークアクセス（ZTNA）／SWG・CASB／VPN・プロキシのリプレイス／大規模ネットワーク移行／ファイアウォール・ネットワーク基盤／クラウドネットワーク設計

• Zscalerを用いたSASE／SSEの実務経験（導入・構築・運用のいずれか）
• 顧客折衝を伴うクライアントワークの経験（提案・報告・顧客プレゼン等）
• プロジェクトのPM／PL、またはチーム・ユニットのリーダーとしての経験

※本ポジションは当社パートナー製品での実務経験を必須としています。他ベンダー製品のみのご経験の方は、別求人「セキュリティコンサルタント（ディフェンシブセキュリティ）」にてご相談ください。
【Senior Manager（G3）でご応募の場合、上記に加えて】

• 複数プロジェクトの同時統括、または組織（チーム・ユニット）の継続的なマネジメント経験
• 顧客の部長・CxOクラスとの折衝、提案リードの経験

【Director（G2）でご応募の場合、さらに加えて】

• 領域（プラクティス）全体の売上・PL責任を担った経験
• 大型案件の提案・クロージング、顧客CxOとの継続的なリレーション構築
• 組織の立ち上げ・拡大、育成体系の構築

• Zscalerのベンダー認定資格
• CCNA／CCNP／CCIE、CISSP／情報処理安全確保支援士 等の資格
• 大規模ネットワークのリプレイス・移行プロジェクトのPM経験
• Identity（Okta／Entra ID等）と連携したアクセス制御の設計経験
• クラウド（AWS／Azure等）のネットワーク・セキュリティ設計経験
• SASE・ネットワーク案件の営業・提案活動の経験

• セキュリティベンダー／SIerで、SASE・SSE導入プロジェクトのリードを担ってこられた方
• 大手SIer・ITコンサルで、大規模ネットワーク移行のPMを経験された方
• 事業会社の情報システム部門で、ゼロトラスト移行を推進してこられた方
• ネットワークの専門性を土台に、セキュリティ戦略の上流へ広げたい方

※ご経験・ご志向に応じて、想定グレード・ポジションを調整のうえご提案させていただく場合があります。

書類選考（最短1~2営業日）→ 一次面接（CHRO）→ 最終面接（COO）→ 内定
※ご経歴・見極めの状況により、面接を1回に短縮して内定とするケースがあります（スピード選考）。