オプテックス株式会社（OPTEX CO., LTD.）は、1979年の創業以来磨き続けてきたセンシング技術と、使用される環境や現場特有の課題を解決する現場力で、様々な分野でグローバルニッチNo.1の製品やサービスを提供し続けるセンサーメーカー。オプテックスグループ株式会社の中核会社で、グループにはオプテックス・エフエー、シーシーエス、技研トラステム、サンリツオートメイション、オーパルオプテックスなどが名を連ねる。赤外線技術を原点に、センサーやIoTの技術開発を通じて世界中の安全・安心・快適な社会への貢献を目指す。CDP気候変動分野で最高評価「A」スコア、水セキュリティ分野で「A-」を取得し、TCFD提言への取り組みや健康経営優良法人2026（大規模法人部門）の認定など、サステナビリティ経営も推進。東京ショールームを持ち、オープンな社内報「Ripple Workers Index」で企業文化を発信している。
応募資格・経験
選考・入社
企業属性
業界（大分類）
注目領域
■東証プライム上場オプテックスグループの一員。1980年に世界に先駆けて『赤外線式自動ドアセンサ』を開発しました
■世界30ヶ国/地域に拠点を設け、シームレスなグローバルネットワーク体制を構築。現場特有のニーズに応えています
仕事の内容
■当社製品の品質管理業務をお任せします。当社の製品は、自動ドアセンサー国内約60％・世界約30%、防犯用センサー海外約40%とトップクラスのシェアを保有しております。
【具体的には】品質管理部門の事業部担当者として、新製品評価、製造工場での新製品立上げを見届け、市場・工場におけるトラブル対応、クレーム品の解析などを行っていただきます。顧客要求対応のみならず、裁量権を持って新製品開発に関与できる点が魅力です。 ※当社の屋外侵入検知センサはグローバルシェア40％のニッチトップ製品です。セキュリティ水準が高い場所で国内外問わず選ばれております。
【同社の特徴】
創業当初からのチャレンジ精神で、主力である赤外線センシング技術に加え、画像センシング技術の確立や通信・制御技術など新技術を積極的に取り込み、オリジナリティと高い信頼性を両立する製品およびビジネスモデルの開発に取り組んでいます。
【同社の社風】
ベンチャーマインドを常に保持。風通しが良く意志浸透が早い環境であり、常に社内の目指す方向性が共有されています。
配属先情報
＜品質管理本部/品質管理部/品質管理1課＞ 課長30代1名、50代2名、40代3名、30代3名、20代1名）
◎品質管理または品質保証経験（※機電メーカーでの経験は尚可）
◎電気製品に関する設計/開発/評価/実験/解析などの経験
資 格 : 普通自動車免許
【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】有 その他（適性検査）
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【滋賀】品質管理◆年休125日/業界トップクラスのセンシング技術！ ※転勤なし/フレックス/リモート可」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
