掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社ソフトクリエイトホールディングスは、東証プライム市場に上場するITソリューション企業グループの持株会社です。ecbeing、ソフトクリエイト、エイトレッドなどのグループ企業を統括し、システムインテグレーション事業、ECソリューション事業、ワークフロー事業などを展開しています。国内ECサイト構築市場で18年連続シェアNo.1のECプラットフォーム「ecbeing」は1,600サイトを超える導入実績を持ち、中堅～大手企業を中心に幅広い業界のECビジネスを支援しています。ECサイトの構築・リニューアルに加え、デジタルマーケティング、Webサイト制作、データ活用などのソリューションも提供しています。1983年5月にパソコンショップ「ソフトクリエイト」渋谷店を開店したことに始まり、東京都渋谷区に本社を置いています。
株式会社ソフトクリエイトホールディングスは、東証プライム市場に上場するITソリューション企業グループの持株会社です。ecbeing、ソフトクリエイト、エイトレッドなどのグループ企業を統括し、システムインテグレーション事業、ECソリューション事業、ワークフロー事業などを展開しています。国内ECサイト構築市場で18年連続シェアNo.1のECプラットフォーム「ecbeing」は1,600サイトを超える導入実績を持ち、中堅～大手企業を中心に幅広い業界のECビジネスを支援しています。ECサイトの構築・リニューアルに加え、デジタルマーケティング、Webサイト制作、データ活用などのソリューションも提供しています。1983年5月にパソコンショップ「ソフトクリエイト」渋谷店を開店したことに始まり、東京都渋谷区に本社を置いています。
働き方・勤務時間
応募資格・経験
キャリア・成長
業界（大分類）
■仕事概要
顧客企業の課題をヒアリングし、当社の強みを活かしたソリューションを提案・実現するPL/PM職です。将来的には管理職をお任せしたいと考えています。
単なる開発にとどまらず、要件定義からプロジェクト管理まで幅広く携わり、最新技術の導入や開発プロセスの改善を推進し、エンジニア組織をけん引する役割を担っていただきます。ゼロベースのスクラッチ開発案件は少なく、当社グループ会社のワークフロー製品やKintone等のローコード・ノーコードツールを利用、当社AI製品を利用したSIが中心となります。
■担当業務例
■プロジェクト例
AIエージェントによる所定書類の自動作成等
EXCEL個別管理をKintoneへ移行し、チームで状況把握をできるようにする等
大手企業内で使われているワークフローのリプレイス、それに伴う連携開発等
■募集背景
当社は創業以来黒字経営を継続し、取引企業数は中堅・大手企業様を中心に3,000社以上。
事業拡大に伴い、SI領域のサービス強化を進めています。
そんな当社の成長をさらに加速させるためにキャリア採用による増員を始めました。
これまでのプロジェクトマネジメント経験を活かし、柔軟な発想で技術課題解決に取り組める方を歓迎します。
■ソフトクリエイトとはどんな会社？
■エンジニアビジョン
“IT + One で社会に彩りを”
エンドユーザーにとって良いプロダクト、サービスを提供していく為にも、エンジニア自身が +Oneの精神を持ち、ITの力で社会に彩りを与えられるエンジニア集団でありたいと考えています。
■”＋One” の技術力とは？
「こんなソリューションがあったんだ」、「抱えていた課題だけでなく、この課題も解決できた」とお客様に言っていただけるような価値提供を目指し、ソフトクリエイトは、「お客様の期待を超える +ONE 」を届けられるエンジニア集団をめざしています。
■ポジション概要
アライアンス営業は、ITベンダー・メーカー・サービス事業者との協業（アライアンス）を通じて、新たなビジネス・顧客・収益を創出する営業ポジションです。
単なる商材の再販やメーカー主導の拡販対応ではなく、「ソフトクリエイトの顧客にとって価値があり、営業が動き、数字になる形」を起点に、パートナー製品・サービスを“売れる構造”として設計・推進していきます。
■具体的な活動例
や付加価値の設計および提案
■対象となるメーカー
当社はIT商社として、様々なメーカー様と協業をしております。
■ポジションの魅力
アライアンス営業は、メーカーの拡販要員や営業部門の後方支援ではなく、パートナー（メーカー・サービス事業者）× ソフトクリエイト × 営業現場をつなぎ、事業として成立する形に設計・推進する役割です。
「どの顧客レンジに」「どの文脈で」「何と組み合わせれば」営業が自然に提案でき、継続的に成果が出るのかを考え、形にしていきます。
社内営業評価軸（粗利・役務・ストック）に直結するテーマを扱うため、事業に貢献している実感や、営業の動きが変わる手応えを強く感じられるポジションです。また、新サービス・新アライアンスを試行錯誤しながら育てていくフェーズのため、前例にとらわれず、自身の仮説や提案を事業として具現化できる裁量の大きさも特徴です。
■組織の雰囲気
本組織は30代中盤の部長が率いており、年次や年齢に関係なく成果や取り組みが評価される環境です。
実力次第で早期に裁量を持って活動できるため、挑戦機会も多く、自身の成長を実感しながらキャリアを形成することが可能です。
■キャリアパス
■noteのご紹介
noteに情報発信を行っています！ぜひご参照ください
https://note.com/infosys_rescue/m/m88e202aef2f4
社員インタビューやオフィスツアー、制度紹介等の記事をアップしています。
https://note.com/infosys_rescue/m/mff427fdf0909
エンジニアによるテックブログをアップしています。
※5名以上のメンバー管理経験を有する方が理想ですが
例えばIT系ベンチャー企業などで
課長職を行われていたような方も該当します。
※社内システム運用のご経験をお持ちの方は、ユーザー目線での提案に活かせる可能性があります
※歓迎スキルはいずれも必須ではございません※
該当部署は、メンバー数30名で構成されており、統括部長・部長・グループ長の元でメンバー職として活躍頂ける方を募集しています。
新入社員も多く配属される部署となりますので、中堅層として自走しながら後進育成にも力を貸していただきたいと考えています。
顧客の要望を鵜呑みにするではなく、真の課題解決に向けて本質を見抜いて提案につなげられる方
※自社で取り扱っているソリューションにとらわれない提案が出来る方が理想です
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【SC】ソリューションエンジニア(管理職候補)」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
