株式会社ブリッジワン(Bridge One Co., Ltd.、旧社名:株式会社ビーバーズ)は、2020年3月設立、代表取締役・山本大輔氏が率いる建設・不動産・製造・士業・電気保安業界に特化した総合人材・総合コンサルティング企業。所在地は東京都渋谷区恵比寿(恵比寿ガーデンプレイスタワー21階)、資本金980万円(資本準備金480万円)、従業員数264人(2025年10月31日時点)。2025年9月にブリッジホールディングスを設立し商号を「ビーバーズ」から「ブリッジワン」に変更。「人の力で世界最高峰を再興する」をミッション、「世界で最も頂きを望む会社」を掲げ、あらゆる産業において挑戦の出発点となり人と人をつなぐ架け橋になることを使命とする。時代とともに企業が抱える課題は変化するが、効率や収益性以上に「人」が持つ力を最大限に引き出し熱中できる環境をつくることこそが未来を切り拓く原動力になると信じ、産業を支え伸ばしその繁栄に貢献し続けようとする「社会的基点」と、個人と組織の成長をどこまでも追い求める「野心的基点」が真正面から向き合った時にブリッジワンという橋が架かるとする。かつて世界を動かすモノを生み出してきた日本の、失われた30年の向こうにまだ諦めていない人たちのために共に橋を架けることを掲げ、前例のないイノベーションへの挑戦、すべての課題を「自分事」として捉える主体性、最速の行動と判断、「1秒1円」の価値最大化、妥協せずNo.1を目指すことをバリューとする。多様なソリューションを束ねた「ワンデスクソリューション」で企業の成長と人の可能性をともに広げ、顧問弁護士に森&パートナーズ法律事務所、和田倉門法律事務所。有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-312163、労働者派遣事業許可番号 派13-316300。
応募資格・経験
事業フェーズ・仕事の性質
業界(大分類)
支援している業界
「人の力で世界最高峰を再興する」というミッションのもと、
採用担当は、創業6期目にして将来的に時価総額50兆円を目指す会社を作り上げる経営の根幹を担います。
当社の「ワンデスクソリューション事業」の成長を指数関数的に加速させるため、
採用から組織開発、制度設計に至るまで、「人の力」を最大化するすべての業務を幅広くご経験いただきます。
【メイン業務】
事業成長に直結する採用戦略の立案・実行から、社員の成長を支える研修制度、そして働きやすい環境を整備する制度設計まで、人事・広報の幅広い業務に責任をもって取り組んでいただきます。
【管轄する業務領域】
<採用業務>
-採用計画の立案
-募集、選考、内定出し、入社後フォローの一貫した実行
-採用媒体の運用、およびエージェント様との連携を通じた採用パイプラインの構築
<研修作成・教育>
-内定者研修、新入社員研修の企画と実行
-マネージャー研修など、次世代のリーダー育成に向けたプログラムの設計と運営
<制度設計>
-企業の成長ステージに合わせた評価・報酬制度などの設計と運営
-社員のモチベーションと生産性を最大化する環境整備
<広報>
-組織の文化とビジョンを浸透させる社内広報
-企業ブランディングと採用力強化に繋がる社外広報活動
<マネジメント>
-採用メンバーの育成・評価・マネジメント
-採用チームの業務プロセス最適化・効率化
-採用データの可視化とKPI進捗管理
-採用予算の管理・運用
【働く環境】
一人ひとりが裁量の大きい環境で、責任をもって働いていただきます。
全社の平均年齢が25.6歳、採用チームの平均年齢が25.2歳と非常に若いチームであり、年次に関係なく、会社の成長に直接貢献できる刺激的な環境です。
当社の魅力を社外の方々に広めていきたい方
とにかく、HR領域で圧倒的な成果を出していきたい方
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【バックオフィス】人事部_採用採用」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。