株式会社日本シューター（nippon shooter ltd）は、1952年創業、村田機械グループの国内トップシェアの病院内物流機器メーカー。本社は東京都千代田区神田駿河台（KDX御茶ノ水ビル）、代表は田中康之氏、国内17拠点を展開する。1952年の創業から続く物流システム事業を主軸とし、国内トップシェアの搬送設備メーカーとして現在までに4,500件以上の導入実績を誇る。病院内の物流をトータルで提供し独自の搬送システムで業界をリードし、特にカプセルに血液検体や薬剤を入れ施設内に張り巡らしたパイプの中を空気の力で高速搬送する「エアシューター」（気送管システム）では業界のパイオニアとして圧倒的なシェアを持つ。国内トップシェアを誇る病院内自動搬送システムをはじめ、日本初の循環型医療廃棄物処理システムや最先端の介護予防デイサービスの運営など、独自の技術と創造力で製品やサービスを提供し、人口減少、高齢化、環境汚染問題などの社会的課題の解決に取り組む。千葉県総合救急災害医療センター、大阪国際がんセンター、大阪公立大学医学部附属病院、小倉記念病院、東北大学病院などへの導入実績を持ち、病院をはじめオフィスビル、工場などで70年以上にわたり業務の効率化や自動化に貢献。全てのステークホルダーに満足してもらえるよう日々研究開発に努め、許認可・認証やISO関連情報を公開する。
働き方・勤務時間
給与・報酬
応募資格・経験
年齢・ライフステージ
選考・入社
組織・カルチャー
勤務地・通勤
業界（大分類）
病院内における搬送設備の新規または既存営業活動をしていただきます。
★新規営業：病院への同社搬送設備の新規営業活動
★既存営業：既存顧客への定期点検の推奨、整備工事・補修工事の提案
【入社後の流れ】
基本的にOJTにて、丁寧に業務を教えています。
まずは知識取得のため、設備点検に同行し、同社設備がどのような所に据え付けられ、どのように使っていただいているか見学します。
その後、OJTで業務習得をフォローします。
【研修例】
業界や自社商品、仕事の流れなどについて座学研修を実施。
先輩営業に同行し、少しずつ出来ることを増やしていきます。
経験や部署に合わせ研修をしっかりと行います。
個人の成長スピードに合わせて独り立ちをサポートします。
同行継続の場合もございます。
※経験によって研修内容は変更されます。
■営業エリア
西日本
■営業上の強み
搬送設備において、同社の知名度は高いです。
また、親会社の村田機械は自動倉庫などの物品保管・管理システムを持っており、グループ会社で保管から搬送まで取り組むことが出来ます。
◆ある1日の流れ◆
午前
出社、ミーティング、販促資料の準備
客先打ち合わせ(設計事務所にて病院の建て替え計画の図面確認)
午後
客先営業訪問(ひとつの部署に限らず、病院内各所を訪問)
?17：00
帰社営業所に戻り客先からの問い合わせ対応後、退社
■仕事のやりがい
医療搬送設備の導入では、病院の建設、建替となると7、8年がかりのプロジェクトになることも。
それゆえに、ひと通りの知識やスキルを経験するのに時間がかかります。言い方を換えれば、それはじっくりと人材を育てるということでもあります。
時間をかけて得た専門知識を生かし、お客様のニーズにあった商品を提案できたときの達成感はひとしおです！
■組織構成：
各拠点併せて、20名の営業社員が活躍中です。
業務経験:
■営業経験 ※業界・商材は問いません
言語:不問
学歴:大学卒以上
■医療業界での営業経験
面接回数2回（一部WEB可） 適性検査：有
■選考フロー：書類選考→１次面接→適性検査→最終面接
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【第二新卒】営業職・物流システム・大阪」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
