ソリューション営業（リーダー候補）／名古屋
新着掲載開始日 2026年10月11日
法人営業（営業）正社員システム・ソリューション
企業情報
SOLIZE PARTNERS株式会社は、代表取締役社長・井上雄介氏が率いる、SOLIZEグループのデジタルものづくりソリューション企業。SOLIZEは日本で初めて3Dプリンターを活用したものづくりビジネスを展開し、35年以上にわたりこの分野をリードしてきたパイオニアで、約1,200人の高度な技術力を持つエンジニアたちと共に、3Dプリンター技術に代表される独自のデジタルものづくりソリューションを提供する。どの企業グループにも属さない独立性の高い技術者集団だからこそ企業文化や開発体制の違いに柔軟に対応でき、顧客の考えやプロジェクトの進め方を尊重した支援が可能で、世界に誇るジャパンクオリティの製品・サービスの実現を長年支えてきた。特に選ばれているのは試行錯誤を繰り返しながらまだ世にない「本当に良いもの」をかたちにしようとする顧客で、製品設計から試作、少量生産（small mass）に至るまで開発プロセスのすべての段階で支援し、明確になっていない要件や構想を言語化して共に方向性を定め、単に一部の工程を担うのではなく製品化までの全工程に責任を持って関わる姿勢を大切にする。試作のスピードを大幅に短縮するだけでなく精密な構造設計技術や3Dプリンター技術を活用して細部までこだわったプロトタイプを作り上げ、少量生産ではリソース面を補完しながら求められるクオリティと納期を確実に実現。国産ドローン開発とドローン人材育成の支援、スタンフォード大学発スタートアップMedical Devices Cornerとの協業、EQUESとのAI活用など、現場の課題と真摯に向き合い時には見えない課題の言語化から取り組み、製品の構想段階から市場投入まで顧客チームの一員として期待を超える成果を目指す。
- 所在地
- 〒102-0075 東京都千代田区三番町6番3号 三番町UFビル3F
- 従業員数
- 単体：1,317名 連結：1,698名 （2025年12月末時点）
- 上場区分
- 非上場
- 企業サイト
- partners.solize.com
仕事内容
■仕事概要
3Dデータ・XR・CAEなどのデジタルエンジニアリング領域を強みとするコンサルティング・ソリューション事業部で、中部エリアの製造業顧客に対する提案型ソリューション営業を担当します。現在は他事業部の営業が兼務している中部エリアの営業体制を強化するための、当事業部初の営業担当ポジションです。顧客の課題をヒアリングし、社内エンジニアと連携しながら最適なソリューションを提案し、将来的にはAI技術を活用したソリューションの企画・提案にも携わります。
■仕事の詳細
- デジタルエンジニアリングサービスの提案・販売
- 顧客課題のヒアリングおよび課題特定
- 課題解決に向けた提案内容の企画・設計
- 社内エンジニアと連携したソリューション構築
- 投資対効果や導入計画を含めた提案作成
- 既存顧客へのソリューション提案
- AIを活用した新規ソリューションの企画・提案
【入社後の流れ】
- 全国約90社の顧客基盤をもとに、課題起点の提案型営業を実施
- 入社後は他事業部の営業担当と連携しながら営業活動を進め、段階的に顧客・案件を引き継ぎ
【キャリアパス】
- 中部エリアにおける営業組織のリーダーとして、後進育成および組織の立ち上げ・牽引
- AI×製造業領域における新規ソリューションの商品化・事業化をリード
- 将来的にはコンサルティング領域へ役割を拡張し、FDE（フォワードデプロイエンジニア）として顧客現場で課題解決を実装まで担うキャリアも可能
求める人物像
- ものづくり領域（設計・解析・技術営業など）の知見を活かし、AI/DXにチャレンジしたい方
- 自ら顧客に入り込み課題を捉えられる方
- 技術への理解を深める意欲がある方
- 明るく主体的に行動できる方
- 将来的に組織をリードしたい志向の方
募集要項
- 給与（原文）
- 月給 280,000 円 - 450,000 円
想定年収：490～800万円
賞与：年2回あり（8月、2月支給）
昇給・昇格：年1回（2月）
手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当、在宅勤務手当、住宅手当など※社内規定により支給
※想定年収には、月間20時間分の時間外勤務手当を含みます。
※給与はこれまでの実績に応じて調整しますので、ご相談ください。
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区名駅3-19-14 第2名古屋三交ビル5F
・転勤：当面無
- 勤務時間
- フレックスタイム制
コアタイム：11時～15時
標準労働時間：9時～18時（休憩：12時～13時）
- 休日・休暇
- ・121日（前年実績）
・内訳：完全週休二日制（土・日）、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季
◆有給休暇
・付与数：毎年10～20日
・付与タイミング：入社時（翌年以降は1月付与）
・使用方法：半日単位で使用可能
◆その他
・リフレッシュ休暇（年2日）
・記念日休暇（年1日）
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・母性管理休暇
・産前/産後/育児休業
・介護休暇/休業
など
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、書籍購入補助、資格取得支援金、社内e-ラーニング、団体長期障害所得補償保険、など
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）
・団体長期障害所得補償保険（GLTD）
・退職金制度（企業型確定拠出年金制度 会社拠出金有）
・会員制福利厚生サービス（Benefit Station）
・慶弔時の休暇、慶弔金
・育児、介護時の短時間勤務
・社員持株会（奨励金あり）
・スキルアップ支援制度（資格取得支援など）
・副業可能（要申請）
・社内表彰、インセンティブ制度
・ジョブチャレンジ（社内公募）制度
など
参考：https://recruit-partners.solize.com/workstyle/
■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険
■契約期間
期間の定め：なし
試用期間：3ヶ月（処遇の変更なし）
■受動喫煙対策
屋内全面禁煙
・本社：敷地内全面禁煙
・Global Engineering Center-Yamato・大和工場：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
・東日本ブランチ：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
・関東ブランチ：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・中部ブランチ：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
・中部ブランチ浜松オフィス：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・西日本ブランチ：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
・西日本ブランチ熊本オフィス：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・豊田工場：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接（Web）→最終面接（対面） → 内定
- 提出物：履歴書、職務経歴書
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「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
