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プロジェクトマネージャー/Webディレクター(Webサイト・デジタルサービス)【オウンド領域】

新着掲載開始日 2026年11月4日

Webプロデューサー・ディレクター(制作・クリエイティブ)正社員リモート可

この求人のポイント

  • 提示年収の下限600万円は、当サイトに掲載中の制作・クリエイティブの求人319件のうち上位12%に入ります。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • 株式会社博報堂マーケティングシステムズは、この求人のほかに7件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

仕事内容

■業務内容
デジタルマーケティング関連業務全般および付帯業務
※(変更範囲)配置転換により、会社の指示するその他業務へと異動を命じることがある。
■仕事についての詳細
博報堂マーケティングシステムズについて
博報堂マーケティングシステムズは、博報堂グループにおけるマーケティング×テクノロジー領域の実装・運用の中核を担う専門組織です。
生活者発想を軸とした博報堂グループならではのマーケティング知見と、システム開発・運用/オウンドメディアの構築・運用の専門性を融合し、クライアント企業のマーケティング活動をテクノロジーの力で支援しています。
当社の強みは、オウンドメディア、Webサービスやアプリなどの生活者接点、CRMや広告配信などを支えるマーケティング基盤、データの活用設計までを一気通貫でプロデュース・構築・グロースできる点にあります。
グループ各社と連携しながら、フルファネルでのマーケティング実現を支える仕組みづくりを通じて、企業の成長と生活者への価値提供の最大化を目指しています。
プロジェクトマネージャー/Webディレクターについて
■募集背景
当社では、大手クライアントを中心に、Webサイトやデジタルサービスの企画・構築・運用をはじめ、Web・デジタルマーケティング領域における幅広い支援を行っています。今後のさらなる事業拡大に向けて、プロジェクトマネージャー/Webディレクターを募集します。
クライアントへの提供価値をさらに高めていくためには、決められた要件に沿って制作や進行管理を行うだけではなく、クライアントの課題やプロジェクトの目的を捉え、その解決に向けて自ら考え、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを主導することが重要です。そのため、課題解決を主体的に推進できる方を新たにお迎えしたいと考えています。
さらに今後3〜5年を見据え、さまざまなプロジェクトでの経験を通じてメンバー一人ひとりの専門性をさらに高めながら、業界知見とAIをはじめとする専門技術を掛け合わせ、より上流からクライアントのデジタルマーケティングを支援できる組織を目指しています。
■ミッション
クライアントのビジネスやマーケティング上の課題を捉え、Webサイトやデジタルサービスを通じて、その解決を実現することが私たちのミッションです。
本ポジションでは、Webサイトやデジタルサービスの制作・構築そのものを目的とするのではなく、クライアントの課題やプロジェクトの目的を起点に、解決に向けた道筋を描き、プロジェクト全体を主導していただきます。
■具体的な業務内容
大手クライアントのWebサイト・デジタルサービスを中心に、企画・要件定義から設計・構築、リリース、運用・改善まで、プロジェクトの幅広いフェーズに携わっていただきます。
担当する領域や役割は、ご経験や強み、プロジェクトに応じて決定します。
1.調査・分析、企画・要件定義

  • 定性・定量データなどを活用した、クライアント課題やユーザーニーズの調査・分析
  • Webサイト・デジタルサービス、コンテンツ等の企画・情報設計
  • クライアントへのヒアリングを通じた課題抽出・要件整理
  • 機能要件/非機能要件、CMS・セキュリティ要件、運用要件等の整理

2.制作・開発ディレクション

  • 社内外のデザイナー、エンジニア等と連携したWebサイト・デジタルサービス等の制作・開発ディレクション
  • 要件整理から設計・構築、リリースまでのプロジェクト推進
  • 制作物・開発成果物の品質管理

3.プロジェクトマネジメント

  • プロジェクト計画の策定およびスケジュール、コスト、リソース、品質等の管理
  • 複数の専門メンバーや外部ベンダーが関わるプロジェクト全体の進行管理
  • クライアントや社内外のステークホルダーとの調整・折衝、合意形成

4.予算・リスク管理

  • プロデューサーと連携した見積作成、予算・原価・利益率の管理
  • 仕様変更や追加要件に伴う調整、追加見積対応
  • プロジェクトにおけるリスクの評価、対応策の策定
  • トラブル発生時のエスカレーション、再発防止策の策定

5.運用・改善

  • アクセス解析や各種データをもとにした課題抽出、改善施策の企画・提案
  • 継続的なPDCAによるクライアントのマーケティング活動支援

具体的なプロジェクト
当社では、数千万円〜数億円規模の案件をはじめ、大規模CMSの導入や周辺システムとの連携、データ・AI活用など、複数の技術・専門領域が関わるプロジェクトを手がけています。
プロジェクトには、博報堂と連携して取り組む案件と、当社がクライアントと直接取引する案件があります。博報堂本体との協業では、マーケティングの戦略・企画など上流フェーズから関わる機会も多く、マーケティング、クリエイティブ、CX/UXなど、グループ各社が持つ多様な知見や専門性を活かしながら、プロジェクトを推進することができます。
以下は、プロジェクトマネージャー/Webディレクターが携わる案件の一例です。
例1:年間取引額 約1.5億円/大手クライアントの継続支援
商品サイトの運用を中心に、CMS導入やサイトリニューアル、MAなどのマーケティングシステムの導入・運用まで幅広く支援しています。
プロジェクト全体のQCD(品質・コスト・納期)を管理しながら、クライアントの課題抽出から改善施策の企画・提案、実行までを推進。継続的な運用・改善を通じて新たな課題やニーズを捉え、次の施策や提案へとつなげています。
例2:2.6億円規模/複数サイトのリニューアル・システム開発
複数のWebサイトのリニューアルとシステム開発を一体で進める新規プロジェクトです。
要件整理から設計・構築、品質管理、リリースまで、複数のステークホルダーや専門チームを横断しながらプロジェクト全体を推進。Webサイトと関連システムの双方を見据え、複数領域にまたがるプロジェクトをマネジメントしています。
ポジションのやりがい
クライアントとの対話を重ねながら課題や要件を整理し、解決に向けた最適な進め方を考え、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを形にしていきます。自らの意思や判断をプロジェクトに反映し、その実現までをリードできることが、このポジションならではのやりがいです。
また、プロジェクトはリリースして終わりではありません。運用・改善を通じて成果や新たな課題を捉え、次の施策や提案へとつなげるなど、クライアントの課題解決に継続的に関わることができます。
ポジションで得られるスキル・経験
大手クライアントの多様なWebサイト・デジタルサービスのプロジェクトを通じて、プロジェクトマネジメントの専門性を高めるとともに、幅広い領域へ知見や経験を広げることができます。
⚫︎複数の専門領域を横断してプロジェクトを推進する力
Web制作・開発やテクノロジー、データ活用など、異なる専門領域への理解を深めながら、プロジェクト全体を俯瞰し、領域を横断して推進するプロジェクトマネジメント力を高めることができます。
⚫︎Web・テクノロジー領域における知見・専門性
Web制作・開発をはじめ、CMS、周辺システムとの連携・開発、セキュリティなど、プロジェクトに応じてさまざまな技術領域に関わることができます。すべての領域における専門知識が求められるわけではなく、ご自身の経験や志向に応じて、得意領域の専門性を深めたり、新たな領域へ知見を広げたりすることができます。
⚫︎データ・AIなど新たな技術や手法を活用した課題解決力
アクセス解析や各種データを活用した改善提案、AI活用やAIOなど、データや新たな技術・手法をクライアントの課題解決に活かす経験を積むことができます。
⚫︎テクノロジーとマーケティングを横断した課題解決力
博報堂グループが持つ生活者インサイト・クリエイティブ・メディアなどの知見と、Web・テクノロジー領域の専門性を掛け合わせ、クライアントの課題を多角的に捉え、最適な解決策を導く力を高めることができます。
■キャリアパス
プロジェクトでの経験を重ねながら、ご自身の強みや志向に応じて、さまざまなキャリアを描くことができます。
⚫︎Web・デジタル領域を牽引するプロフェッショナルへ
Web・デジタル領域における知見とプロジェクトマネジメントの経験を活かし、より高度で複雑なプロジェクトをリードするなど、専門性を発揮しながらプロジェクトの中核を担うプロフェッショナルを目指すことができます。
⚫︎チーム・組織を率いるリーダーへ
プロジェクトで培った経験を活かし、プロジェクトメンバーを導くとともに、チームマネジメントやメンバー育成にも携わり、組織全体の成果を最大化する役割を担うことができます。
また当社では、将来的に、専門領域のプロフェッショナルとして専門性を追求するか、組織・メンバーのマネジメントを担うか、ご自身の強みや志向に応じてキャリアパスを選択できる制度を設けています。
働く環境
残業時間について
残業時間は20時間以内/月となっており安定しております。プロジェクト単位での稼働時間を出しているため、稼働時間が少ない人をアサイン・業務分配することで残業時間の削減を実現しております。
フルリモートワーク可能
当社は働く場所に制限を持たせず、 日本国内であればどこに居住しても正社員になることができます 。(一部の離島を除く)
もちろん出社も可能です。
また、リモート手当として全社員に毎月5,000円支給しています。
※この制度は一部職種に制限があります。
オフィス環境
博報堂と同じ赤坂Bizタワーにオフィスがあり、一部施設は共有しています。オフィスはフリーアドレス制を採用しており、柔軟に働く場所を選べるオフィス環境を整えています。

必須条件

⚫︎以下すべての経験をお持ちの方

  • Webサイト、ECサイト、Webサービス等のデジタル領域におけるプロジェクトマネジメントの実務経験4年以上(Webディレクターとして、システム・セキュリティ要件を踏まえたCMS導入やシステム開発を伴うプロジェクト全体を推進した経験を含む)
  • クライアントの課題や要望を捉え、課題解決に向けた要件整理・企画・提案からプロジェクト全体の推進までを主導した経験
  • クライアントとの折衝・調整に加え、社内外の専門メンバーと連携しながらプロジェクト全体を推進した経験

⚫︎上記に加え、以下のいずれか1つ以上の経験をお持ちの方

  • 数千万円以上のWebサイト/デジタルサービス構築プロジェクトを主導した経験
  • CMSや各種システムを含むWebサイト/デジタルサービスのアーキテクチャ(システム構成)を理解し、技術メンバーと連携しながらプロジェクトを推進した経験
  • CMS、マーケティングシステム、解析等、複数の専門領域・チームが関わるプロジェクトを横断的に主導した経験

※学歴不問

歓迎条件

⚫︎以下のいずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。(すべてを満たしている必要はありません)

  • アクセス解析や各種データを活用した、Webサイト・デジタルサービスの改善施策の企画・提案経験
  • CMS導入や会員サイト構築など、エンジニアやシステム開発会社と連携したテクニカルディレクション経験
  • Webデザインやフロントエンド開発など、Web制作・開発領域における実務経験
  • デジタルマーケティング領域における企画・施策の立案・推進経験
  • SIer等における、Web・デジタル領域のプロジェクトマネジメント経験
  • 大規模プロジェクトにおける、クライアント企業へのPMO支援経験

求める人物像

  • クライアントの課題やプロジェクトの目的を捉え、受け身ではなく自ら考え、周囲を巻き込みながらプロジェクトを前に進められる方
  • クライアントや社内外の専門メンバーなど、立場や専門性の異なる関係者と円滑にコミュニケーションを図り、調整・合意形成を進められる方
  • プロジェクトで発生する課題やリスクを適切に把握・整理し、状況に応じて判断しながら、解決に向けて行動できる方
  • Web・デジタル領域の新しい技術や手法に関心を持ち、継続的に知識をアップデートしながら、自身の専門性を高めていける方

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▶悩みながら積み重ねたキャリアが、自分にしかない価値へと変わった
▶︎思考をアップデートし続け、問いを起点にキャリアを切り拓く
オウンド領域についての記事
当社では「オウンド領域」「CX領域」「マーケティングシステム領域」の3つの事業領域があります。本求人は〈オウンド領域〉の募集となります。
オウンド領域の組織構成やプロジェクトの進め方、働く環境を紹介した記事をご用意しています。実際の業務イメージを持っていただけますので、ぜひ下記リンクよりご覧ください。
▶オウンド領域の仕事とチームについて

募集要項

給与(原文)
年収 6,000,000 円 - 9,000,000 円 ◆裁量労働制のため裁量手当を支給します ※裁量手当は基準年俸に含めて支払います。基準年俸にはみなし労働時間と所定労働時間の差から生じる20時間相当の所定時間外勤務、深夜勤務(割増分のみ)、休日勤務、休日深夜勤務に対する手当が含まれます ※勤務実態に応じて算出される超過勤務手当が裁量手当額を超える場合、超過額については裁量手当として翌月に支給します ◆金額は選考を通じ上下する可能性があります
勤務地
東京都港区赤坂5-3-1赤坂Bizタワー ※博報堂と同じビルとなります。 【最寄り駅】 東京メトロ千代田線「赤坂」駅 徒歩約1分 東京メトロ銀座線/丸ノ内線「赤坂見附」駅 徒歩約5分 東京メトロ銀座線/南北線「溜池山王」駅 徒歩約6分 ※(変更範囲)会社の定める、その他国内外事業所(出向先含む)へ転勤の可能性あり。
休日・休暇
■休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日休み ・有給休暇(10日~20日)※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ・慶弔休暇 ・連続5営業日休暇(フリーバカンス制度/年2回)※入社時期による 各種手当 ・通勤手当(全額支給) ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・慶弔見舞金 ・フルリモートワーク可能(国内) ・リモートワーク手当(毎月5千円支給) ・賞与(年2回) 教育制度/資格補助 ・デジタル領域で10年以上の経験者によるOJT ・スキル拡張のための各種資格取得の推進 ・博報堂グループの各種研修への参加 チーム構成 30代を中心とした構成で、デジタル領域において10年以上従事した経験者がボリュームゾーンです。組織全体として若さがあり、全員で助け合い、成長していこうという団結力があります。 また、メンバーのバックグラウンドも多岐に渡るため、多様な価値観を受け入れる土壌です。
福利厚生
■受動喫煙対策 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ■試用期間 6ヶ月 (試用期間中の給与・待遇に差異はありません)

選考プロセス

書類選考→一次面接(オンライン)→適性検査(SPI)→最終面接(対面)→内定→オファー面談
※一次選考通過後に、WEBにてご受検いただくSPI(適性試験)のご案内をお送りします。
※最終面接は原則対面で実施をしていますが、応募者様の状況に応じてオンラインでの実施も可能です。
※上記に加えてカジュアル面談も適宜実施しています。
労働時間区分
裁量労働制
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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