掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社Channel Corporationは、韓国発のAIビジネスメッセンジャー「チャネルトーク（Channel Talk）」を日本で展開する外資系スタートアップ。日本法人の代表は日本代表取締役 崔 在鎔氏、本社は東京都千代田区麹町（半蔵門PREX North 13F）。拠点は東京・ソウル・ニューヨーク。ミッションは「企業と顧客の間にあるコミュニケーションの問題を解決する」。グローバルで22〜24万社超、日本国内で2万アカウント超が利用し、B2B企業としてアジアでも最速水準で成長。ARRは約40億円規模（2024年1月時点）、サービス継続率98%。採用ページではARR100億円を目標に掲げる。日本法人の従業員は56名（2026年10月の打ち合わせ時点）。採用はLeverで管理し、ダイレクトリクルーティングも並行実施。
株式会社Channel Corporationは、韓国発のAIビジネスメッセンジャー「チャネルトーク（Channel Talk）」を日本で展開する外資系スタートアップ。日本法人の代表は日本代表取締役 崔 在鎔氏、本社は東京都千代田区麹町（半蔵門PREX North 13F）。拠点は東京・ソウル・ニューヨーク。ミッションは「企業と顧客の間にあるコミュニケーションの問題を解決する」。グローバルで22〜24万社超、日本国内で2万アカウント超が利用し、B2B企業としてアジアでも最速水準で成長。ARRは約40億円規模（2024年1月時点）、サービス継続率98%。採用ページではARR100億円を目標に掲げる。日本法人の従業員は56名（2026年10月の打ち合わせ時点）。採用はLeverで管理し、ダイレクトリクルーティングも並行実施。
応募資格・経験
組織・カルチャー
業界（大分類）
事業概要
チャネルトークは「企業と顧客の間にあるコミュニケーションの問題を解決する」をミッションに、顧客といつでもどこでも会話ができる環境を作る「顧客理解するためのAIエージェント」を提供しています。CRMデータを元にした問い合わせ対応の設計やAIを活用した問い合わせ対応業務の自動化を通じて、CS対応の効率化から顧客体験の向上までチャネルトーク1つで解決します。
現在は日本、韓国、アメリカで展開をしています。240,000以上の企業に利用されており、B2B企業の中では、アジアで最も早い水準で成長をしています。
なぜ募集するのか
「アウトバウンド主導から、マーケティング駆動の成長モデルへ」
これまでの日本市場における成長は、インサイドセールス（IS）によるコールドコールを中心とした、泥臭くも力強いアウトバウンド活動が支えてきました。しかし、私たちが目指す「AX（AI体験）」の普及をさらに加速させるためには、「数」を追うアプローチから、顧客の関心を醸成する「質」のアプローチへの転換が不可欠です。
そこで今回、チャネルトーク日本法人のさらなる飛躍を担うMarketing Leadを募集します。
本ポジションのミッション： これまでのIS主導のモデルを刷新し、展示会、自社カンファレンス、ウェビナーなどを戦略的に設計・実行し、チャネルトークの認知度を上げ、第一想起を獲得、そしてファンを増やすこと。単なるリード獲得ではなく、熱量の高い Warm / Hot Leads を創出し、マーケティングからセールスへのシームレスなパス（Marketing to Sales）を構築することです。
マーケティングファネルを設計するだけではなく、奇抜なアイデア、市場があっと驚くような施策を立案実行していくことも期待しています。
「AI×コミュニケーション」という新しい市場を自ら定義し、マーケティングの力でビジネスの勢いを何倍にも加速させてくれる、情熱的なリーダーを求めています。
■業務内容
マーケティングマネージャーとして、チャネルトークが提供するサービスにおけるマーケティング戦略の立案と実行を統括します。単なるリード獲得に留まらず、日本市場における「AI時代の顧客コミュニケーションの標準」を創り上げ、事業の非連続な成長にコミットしていただきます。
■このポジションの魅力
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「マーケティングマネージャー（Marketing Manager）」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
