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【大阪】SAPエンジニアPL・PM/製造DXビジネス部

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)(プロジェクト管理)正社員システム・ソリューションリモート可

企業情報

株式会社シーエーシー(CAC)は、1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」「日本初のソフトウェア専門会社」を前身とする独立系システムインテグレータで、CAC Holdingsグループの中核会社。創業60周年を迎え、60年の実績に基づく業界知識と最新技術を融合させて顧客に最適なDX支援を提供する。金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野など幅広い業界向けに多様なITサービスを展開し、AI・IoTなど技術開発・企業投資を中心に「新技術」領域の強化を図る。「人を察し、人を活かし、人を健やかにする技術」を「Human Centered Technology(HCTech)」と呼び新時代のソリューションコンセプトに位置づけ、CAIO新設・Claude全社導入・AI駆動開発などAI Transformationを加速。グループでは「さぁ、仕掛けよう。」をブランドタグラインとし、創業60周年を機に理念体系図を刷新した。グループ会社のRossoはAIガバナンス第三者認証「C認証」を先行取得、レコモットはクラウドゲートウェイ「moconavi」を提供する。

所在地
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町24番1号
従業員数
1422名 (2025年12月31日現在)
上場区分
非上場
企業サイト
www.cac.co.jp

仕事内容

<仕事内容>
【部門紹介】
SAP領域における専門知識及びお客様の業務理解をベースに
お客様の業務課題の解決を支援しています。

【求人背景】
SAP(PP/CO/SD/MM領域)を中心に体制強化のため募集

【プロジェクト例】
■ 新規顧客プロジェクト
パートナーと協業し、
顧客折衝〜導入まで一気通貫で担当
対象:製造業/商社
領域:生産管理・会計・販売・購買

■ 大規模導入プロジェクト
顧客の分社化に伴うSAP導入(約1億円規模)

■ 長期伴走型プロジェクト
顧客業務と密接に関わりながら、要件定義〜開発〜運用まで継続支援

【ポジションの魅力】
■「工程の壁」を作らず、一気通貫で介在
要件定義から設計、開発、導入、そして現場への定着化までプロジェクトの全体像を把握できます

■グローバル製造業の「心臓部」を動かす手応え
企業の事業活動の中枢を支える仕組みを構築

■ 顧客と直接向き合う裁量
顧客とダイレクトに折衝し、課題整理〜合意形成までリードできます

■ 長く働ける安定した環境
平均勤続年数18年
在宅勤務あり、時差出勤可能

【成長イメージ】
入社後はOJTのもとご経験を活かせるPJへアサインします。

■業務コンサルタント(上流工程特化)
システム導入前段階の経営課題の整理や
To-Be設計・BPR提案提案を推進が可能

■ テクニカル・エバンジェリスト
ナレッジ整備・レビュー・教育を通じて、組織全体の技術力を底上げ頂きます

■プロジェクトマネージャー / チームリーダー
複数の領域やチームを束ね技術とマネジメントの両輪でビジネスを動かすリーダーとして活躍が可能

■ 業務領域のプロフェッショナル
ロジ(SD/MM/PP)〜会計(CO)まで横断し、業務を深く理解したコンサルタントとして成長

■S/4HANA変革リード
現行分析〜Fit to Standard、移行戦略、カットオーバーまで大規模変革プロジェクトの中核を担えます

必須条件

  • SAP領域(CO/SD/MM/PP)の導入・開発経験(3年以上)

募集要項

給与(原文)
年収 560万円 - 900万円 年収 560万円 - 900万円 ※経験、スキルに応じる ※月給+賞与3回 ※基本給(28万2000円~)+固定時間外手当(8万2300円~)の月給制。 <固定時間外手当に関する特記事項> 固定時間外手当の相当時間:35時間/月 35時間を超過した時間外勤務については、別途時間外手当を支給。
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目25番7号 江戸堀ヤタニビル シーエーシー西日本支社または顧客先 ※出張が発生する可能性があります。参画PJによって頻度や出張先が変動します。
勤務時間
標準労働時間:9:00~17:30(所定労働時間:7.5時間、休憩時間:60分) 【時差出勤可能】 08:00~10:00の間で30分単位で出勤時間を調整することができます。 ex.08:00~16:30/08:30~17:00/09:00~17:30など 所定時間外労働の有無:有
休日・休暇
※年間休日124日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇(3日間) ■年末年始(12月30日~1月4日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休業 ■介護休業
福利厚生
■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(3月・6月・12月) ■交通費全額支給 ■各種社会保険 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■持株会 ■在宅勤務制度 ■副業制度 ■慶弔見舞金 ■保養所 ■ビジネスカジュアル(通年) ※顧客先の場合は、顧客ドレスコードに準じる ■定期健康診断 ■団体生命保険 ■資格取得奨励金制度 他 ■試用期間 あり(3か月)/試用期間中の条件:同じ ■受動喫煙対策 対策あり 屋内全面禁煙

選考プロセス

1:WEBエントリー
2:書類選考
3:WEB面接(2回)、WEBテスト
4:内定・入社

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収560〜900万円 LINE この求人に応募する