ECグロースディレクター(COO候補)
新着掲載開始日 2026年11月4日
事業企画・事業統括(事業企画)正社員その他卸売り
この求人のポイント
- 提示年収の下限890万円は、当サイトに掲載中の事業企画の求人746件のうち上位14%に入ります。
- 従業員51〜100名の非上場企業です。
- 株式会社トレーディングトレードは、この求人のほかに7件を募集しています。
掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
企業情報
株式会社トレーディングトレードは、東京都渋谷区代々木(新中央ビル4F)に本社、東京都練馬区北町(廣神ハウス1F)に練馬店舗を持つカー用品の企画・販売会社。LED/HIDなど自動車用ライティング製品を中心に自社ブランド商品を開発しECなどで販売し、2025年上半期のみんカラ大賞で3冠を達成した。「カー用品で世界中が笑顔になる未来を創りたい」と考え、顧客を笑顔にするだけでなく一緒に働く仲間たちやその家族を含む全てのステークホルダーの笑顔も創り誰もが幸せになる未来を創るために、全員で「やり切る力」を持って社会に貢献することを掲げ、ブランドアンバサダーの起用や新しい未来を共に創造する仲間の募集を行う。
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株式会社トレーディングトレードは、東京都渋谷区代々木(新中央ビル4F)に本社、東京都練馬区北町(廣神ハウス1F)に練馬店舗を持つカー用品の企画・販売会社。LED/HIDなど自動車用ライティング製品を中心に自社ブランド商品を開発しECなどで販売し、2025年上半期のみんカラ大賞で3冠を達成した。「カー用品で世界中が笑顔になる未来を創りたい」と考え、顧客を笑顔にするだけでなく一緒に働く仲間たちやその家族を含む全てのステークホルダーの笑顔も創り誰もが幸せになる未来を創るために、全員で「やり切る力」を持って社会に貢献することを掲げ、ブランドアンバサダーの起用や新しい未来を共に創造する仲間の募集を行う。
- 本社所在地
- 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F
- 設立
- 2011年3月
- 資本金
- 100万円(2025年5月末日現在)
- 従業員数
- 60名(2025年5月末日現在の社員) ※契約・アルバイト・派遣社員含む
- 上場区分
- 非上場
- 業界
- その他卸売り
- 企業サイト
- hidya.co.jp
仕事内容
■仕事概要
自動車ライト(LED/HID)の企画開発・販売を行う同社にて、ECグロースディレクターとして、Amazonを主戦場に売上・利益の成長を統合的に設計し、実行までリードするポジションです。
COOを見据えて、売上・利益の成長をつくり切る事業責任者に近い立場でご参画いただきます。
主な業務内容は以下の通りです。
- 経営、商品開発、カスタマーサポート、物流との連携による全体最適な意思決定
- Amazon含むEC全般における成長戦略設計(売上、利益、広告効率、ブランド)およびKPI設計
- 商品ページ改善(訴求設計、CVR改善、A+、画像、動画等)
- 広告運用の統括(構造設計、ABテスト、予算配分、ACOS、ROAS最適化)
- 価格、販促、イベント施策の設計および運用
- 新商品の立ち上げから売上拡大までの推進
- Amazonで構築した勝ちパターンの楽天、Yahoo!、自社ECへの横展開
- 販促カレンダー設計、イベント施策の企画、運用
- 各種指標モニタリングおよび改善PDCA
- デザイナー、ライター、外注先のディレクション
- Notion等を活用したプロジェクト管理、タスク設計、進行管理
必須条件
- EC事業会社での部長経験、もしくはAmazonコンサルティング+役職経験
- チームマネジメント経験(5-10名程度)
- 数値で意思決定できる(売上・粗利・CVR・広告指標など)
- 企画→実行→改善を自走し、関係者を巻き込める
歓迎条件
- メーカー出身(化粧品・アパレル・消費財等)でブランドを育てた経験
- D2C/ブランドビジネス知見
- Amazon運用実務(広告運用・ページ改善・ABテスト)
- 複数チャネル統合グロース経験(楽天/Yahoo/自社)
- チームを束ねて制作と運用のスピードを上げた経験
求める人物像
- EC事業の成長を、戦略立案から実行まで一気通貫で担いたい方
- 数字をもとに課題を特定し、改善をやり切れる方
- 関係者を巻き込みながら、成果創出に向けて主体的に動ける方
- 売上だけでなく、利益や広告効率、ブランドまで含めて全体最適を考えられる方
- 裁量の大きい環境で、事業成長に直結する仕事がしたい方
募集要項
- 給与(原文)
- ・想定年収:890万円〜1000万円(賞与含む)
※月給:¥550,000〜¥640,000
※役職手当:¥100,000
※経験・スキルに応じて決定。
※賞与年1回(スキル・業績に応じて変動。支給実績2ヶ月分)
※評価制度あり(年2回査定)
※昇給:年2回(3月・9月)
- 勤務地
- ・東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F
・JR山手線 新宿駅 徒歩5分
※転勤なし
※勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地
※車通勤不可
- 勤務時間
- ■勤務体系
・勤務時間:09:00~18:00
・所定労働時間:8時間
・休憩:60分
・フレックスタイム制:なし
・残業:あり
・平均残業時間:18時間
・残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給)
- 休日・休暇
- ■休日・休暇
・年間休日120日
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・有給休暇(入社半年経過時点で10日付与)
- 福利厚生
- ■試用期間
・あり(3ヶ月) ※試用期間中の勤務条件変更なし
■福利厚生
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・各種社会保険完備
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
・敷地内全面禁煙
・寮、社宅なし
・退職金なし
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)