FA04.経理部長経理（財務会計）

株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内ベンチャーとして2019年に事業を開始した、代表取締役社長・西村耕一郎氏が率いるリユーススマホ・タブレット企業。本社は東京都港区（業容拡大に伴い移転）、神奈川県座間市に日本最大級の座間オペレーションセンターを持つ。事業は2014年、米国でリユーススマホ市場のスタートアップが誕生しつつあった様子を目の当たりにした当時の伊藤忠駐在員の経験から始まり、当時の日本ではリユーススマホの認知度が低く事業開始は保留となったが、2017年のリユース市場の盛り上がりや端末の高価格帯化、端末機能進化の鈍化を受けて新たな可能性を感じ、2019年に時期は整ったと事業を始める決意を固めた。「自分の家族や友人など、大切な人に心から薦めたい商品やサービスを届ける」ことをミッションに、常に「正直であること」を信条として、中古だからこそ端末の状態を正直に伝え、チーム同士もお互いへの正直さを徹底する。世界中に広がる伊藤忠グループのネットワークを活かし、高品質な中古スマホ・タブレットを低価格で提供、生活・ビジネスに欠かせないITデバイスの再流通を促進することでSDGs・サーキュラーエコノミーに貢献する。売上高・販売数ともに創業初年度から約100倍近い成長を遂げ、市場成長（105〜120%）を大きく上回るスピードで創業から6年間成長を続けており、海外市場への挑戦も動き出している。座間市長の視察や小学生親子向けセンター見学会、中古タブレット利用実態調査、月刊誌Wedgeへの掲載など地域・社会との接点も多い。

■Belongについて
株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内スタートアップとして、中古スマートフォンの販売・買取・レンタル事業を展開しています。「大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう。」をミッションに掲げ、成長市場であるリユース市場において、伊藤忠グループの経営資源とスタートアップの機動力を活かした事業展開を推進しています。

■財務経理部門 について
財務経理部門は、役割の異なる2つの組織が連携し、事業部門と同じレベルでビジネスを深く理解し、成長を下支えする専門家集団です。

• 経理部（★本ポジションの配属先）
• 社員、派遣、業務委託が在籍する、多様な働き方を尊重したプロフェッショナルチームです。業容拡大に伴い組織を拡大しており、日々の取引管理から決算まで、各自の専門性を活かして着実に実務を遂行しています。
• 経営管理部（ハイブリッド組織）
• 情報システム、法務、経営企画、内部統制・リスクマネジメントの機能を集約した複合チームです。各領域の専門家が一体となり、IT・法務・戦略の多角的な視点から経営判断をサポートしています。

規律を重んじる真面目なメンバーが多く、一人ひとりが誠実に業務へ向き合う、落ち着いていて堅実な雰囲気です。
一方で、前例がないからやめておこう、といった保守的な雰囲気は一切なく、自ら改善策を発信できる環境が整っています。

■本ポジションのミッション
本ポジションでは経理部長として、現CFOや経営陣と密に連携しながら、当社の根幹となる財務会計基盤の強化と経理組織のマネジメントを牽引していただきます。
事業拡大が加速する第二創業期において、日次・月次の経理業務の正確性・スピード向上を実現するだけでなく、将来的な子会社投資・連結経営を見据えた「経理体制の高度化」や「上場企業水準のガバナンス体制構築」をリードしていただく、企業価値向上に直結する重要ポジションです。

当社は現在、第二創業期としてさらなる事業拡大のフェーズを迎えています。
これまで、親会社である伊藤忠商事より招聘した現CFOの高い専門性と知見のもと、経営基盤および財務・経理体制の構築を進めてまいりました。
今後は、現CFOが築き上げた強固な土台を継承しつつ、当社のプロパー社員として中長期的な視点でBelongの「経理体制の更なる高度化」や「次世代の経理組織づくり」を力強く推進していただくため、経理部長ポジションの募集を開始いたします。

• 決算業務の統括および早期化
• 月次、四半期、年次決算業務のマネジメントおよび実務推進
• 決算早期化に向けた業務フローの改善・仕組み化
• 監査対応・ガバナンス強化
• 上場企業（大会社）に準拠する監査対応、
• グループ通算税制や海外との取引に係る税制対応（顧問税理士との相談含む）
• 上場企業子会社として求められる内部統制（J-SOX対応）の整備・運用評価の推進
• 経理・財務基盤の高度化
• 将来的な子会社投資・連結決算化を見据えた会計方針の策定やシステム・フローの再構築
• （必要に応じて）経営管理部と連携した管理会計データ・予実分析への数値提供サポート
• 組織マネジメント
• 経理部メンバー（正社員・派遣・業務委託等）のマネジメント、業務アサイン、育成
• 組織拡大に伴う採用活動への参画

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

■利用しているツール

• Google Workspace
• Slack
• Notion
• Keeper
• MDM(Jamf Pro/Intune)
• iboss
• その他多数

※主たる利用端末はMac（一部業務ではWindowsもあり）

■今このポジションに入るメリット

• 一般的なスタートアップとは異なり資金調達のプレッシャーに追われることがなく、中長期的な視点での経理基盤強化や連結経営化、組織づくりなど、本質的な経理部門の構築に集中できます。
• スタートアップの裁量権を持って自ら現場のオペレーションを構築・改善しながら、同時に伊藤忠グループという上場企業レベルの高度なガバナンス構築・監査対応の経験を積むことができる、非常に稀有なポジションです。
• 数名規模の組織を更に連結経営・組織拡大へとお持ちの知見でアップデートしていく、最も面白いフェーズで組織づくりを主導できます。

• 事業会社における経理実務経験（目安5年以上）およびチームマネジメント経験
• 月次・四半期・年次決算業務を一通り自己完結できるスキル
• 監査法人対応または税理士対応の実務経験
• 公認会計士、税理士、または日商簿記1級レベルの会計知識をお持ちの方
• 変化の激しい環境において、自ら手を動かし現場のオペレーション構築を完遂できる実行力

• スタートアップやベンチャー企業での経理体制構築経験
• J-SOX対応や内部統制の構築・運用経験
• 連結決算の実務経験
• ERPや会計システムの導入・リプレイス経験

• BelongのMissionに共感頂ける方
• Belongの3Valuesを実践出来る方
• 経営層のスパーリングパートナーとして、客観的・建設的な意見発信ができる方
• 営業や事業部門と連携しながら全体最適を考え、リスペクトを持って協働できるコミュニケーション能力のある方
• 業務に対して「なぜ？」を持ち、言われたことだけでなく自ら気づきからアクションを起こせる方

書類選考 -> 面接複数回(2~3回) + リファレンスチェック -> オファー面談

■採用コンテンツ