ベンチャー企業・スタートアップ企業を中心に投資・支援を行う企業。会計から人事、開発、マーケティングまで幅広い機能を持ち、自社での事業経験を活かしてクライアントの成長をワンストップでサポート。800社超の支援実績を有し、多様な業界に対応している。
ベンチャー企業・スタートアップ企業を中心に投資・支援を行う企業。会計から人事、開発、マーケティングまで幅広い機能を持ち、自社での事業経験を活かしてクライアントの成長をワンストップでサポート。800社超の支援実績を有し、多様な業界に対応している。
働き方・勤務時間
給与・報酬
福利厚生・手当
応募資格・経験
組織・カルチャー
事業フェーズ・仕事の性質
勤務地・通勤
業界(大分類)
システム・技術領域
■仕事概要
■募集背景
当グループは会計事務所を母体としつつ30以上の事業を展開し、急成長を続けています。これまで事業ごとに独自で採用を行ってきましたが、グループ全体の成長を支えるために「採用力の強化」が急務となっています。事業成長のセンターピンである採用を強化すべく、現場をリードして成果を出せるリクルーターを募集します。
【ポジション概要】
事業責任者や部門長と連携し、採用要件定義から母集団形成・面談・クロージングまで、採用プロセスを一貫して推進する役割です。「採って終わり」ではなく、「事業を伸ばすための採用」を実行できる実働型リクルーターを求めています。
■仕事内容
▼中途採用(メイン領域)
採用要件定義
要員計画に基づくポジション管理
ダイレクトリクルーティング(スカウト運用)
リファラル採用の強化
母集団形成施策の企画・実行
面談調整、候補者体験の改善
面談/クロージング業務
採用KPI管理、プロセス改善
▼新卒採用
新卒採用の年間計画に基づく実行(5名程度)
インターン企画運営のサポート
学校連携・イベント出展
学生面談・接点構築
▼採用広報/ブランディング(希望に応じて)
noteやSNS運用の改善
オウンドメディア企画
各事業と連携した採用PR
採用担当としての実務経験(中途 or 新卒)
中途採用の戦略〜実行をリードした経験
スカウト運用の改善経験
急成長組織での採用経験
チームマネジメント経験
採用で事業成長にコミットしたい
スピード感ある環境が好き
未整備な状況を整えることに楽しさを感じる
社内外を巻き込んで成果を出したい
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「GROUP HR|グループHR(SEVENRICH GROUP/正社員)」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント(株式会社エージェントベスト)が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。