株式会社STYZ(スタイズ)は、3つの事業を軸に顧客と伴走する〈当事者駆動型〉デザインファーム。「問いを発見し、人・市場・制度・テクノロジーをつなぐことで新しい価値を社会に実装する」ことを掲げ、ビジネス・行政・NPOを横断的に結ぶ場を提供し、この三位一体の事業構造が問いの誕生から社会実装までを一気通貫で支える独自の強みを持つ。N=1の当事者が抱える小さな困りごとに深く寄り添い、その解決プロセスを通じて結果的に多くの人の利便を拡張しながらマーケットを創造していく。高齢者や障害者、外国人など多様な人々の声を取り入れるユーザー中心のアプローチを当たり前にするインクルーシブデザインスタジオ「CULUMU」(芝浦工業大学デザイン工学部卒で同大学非常勤講師も務める創設者が率いる)、AIエージェント導入による業務変革(AI BPR)からAI前提の開発体制によるシステム・プロダクト開発まで実装までやり切る「STYZ Tech」、6,500団体を支援し非営利セクターの挑戦を資金の流れから支えるドネーションプラットフォーム「Syncable」を運営し、Syncableの運営で築いたNPO・当事者との信頼関係が他社には再現できないリサーチ・共創の基盤となっている。さらにインクルーシブな視点にAIなどの先端技術を掛け合わせ当事者発想(N=1)の解決策を探求する研究・開発組織「当事者発想ラボ」が社会課題解決のための技術検証(PoC)を自社テーマとして実行、生成AIを活用したWebアクセシビリティ評価システム「AXY」で評価時間を約1/20に短縮した成果をHCD学会で発表。コクヨ新本社「KOKUYO HQ」のインクルーシブな働き方の共創ワークショップ、シロク(N organic)のCVR120%改善、BIPROGY、コーズマーケティング新規事業「BE+CAUS」、ボストン・レッドソックス吉田正尚選手の成績連動型寄付(8年目)、認定NPO法人引退馬協会のバースデードネーション、ノーベル平和賞受賞式渡航費クラウドファンディング(4,473万円調達)などの実績を持ち、単発の受託ではなく継続的な伴走を前提に3事業のチームが案件に応じて横断でチームを組む。
■仕事概要
6,000超のNPO・NGOが利用する寄付プラットフォーム「Syncable」、インクルーシブデザイン事業「CULUMU」、テクノロジー事業「STYZ Tech」の3事業で社会課題解決に取り組むSTYZで、取締役直下の経営管理部長候補として、財務会計・管理会計の仕組みづくり、予実管理、コスト管理、外部委託先のベンダーコントロール体制構築、資金調達・M&Aの推進までを担います。経理業務は現在外部委託しており、委託先成果物の確認や決算方針の判断、税理士対応など経理実務にも自ら携わるプレイングマネージャーとしての役割です。
■仕事の詳細
【入社後の流れ】
【キャリアパス】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
※ご経験が一部満たない場合でも、チャレンジ応募を歓迎します。これまでのご経験の年数よりも、積極性と実行力を重視しています。
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「経営管理部長候補(経営戦略本部)」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント(株式会社エージェントベスト)が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。