経理（マネージャー候補）
新着掲載開始日 2026年11月4日
経理（財務会計）（管理）正社員インターネット・Webサービス
この求人のポイント
- 従業員301〜1,000名の上場企業です。
- マネージャー・管理職の候補としての採用です。
- 新規事業に携われるポジションです。
- 株式会社Speeeは、この求人のほかに37件を募集しています。
掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
企業情報
株式会社Speee（スピー、Speee, Inc.）は、2007年11月設立、東証スタンダード市場上場（証券コード4499）のDX企業。本社は東京都港区六本木（六本木グランドタワー35階・39階）、資本金29億629万円（2025年9月30日付）。「解き尽くす。未来を引きよせる。」を掲げ、「私たちはBizDevし続ける」という姿勢のもと、創業からの組織変遷と事業創造を重ねてきた。金融DX、レガシー産業DX、DXコンサルティングを事業領域とし、ブロックチェーン技術のDatachainや組織タスク実行支援SaaS「コンプル」などのグループ事業・プロダクトを展開。監査等委員会設置会社としてガバナンス体制を整え、「Speeeの行動基準」を定める。
求人票の企業紹介を読む
株式会社Speee（スピー、Speee, Inc.）は、2007年11月設立、東証スタンダード市場上場（証券コード4499）のDX企業。本社は東京都港区六本木（六本木グランドタワー35階・39階）、資本金29億629万円（2025年9月30日付）。「解き尽くす。未来を引きよせる。」を掲げ、「私たちはBizDevし続ける」という姿勢のもと、創業からの組織変遷と事業創造を重ねてきた。金融DX、レガシー産業DX、DXコンサルティングを事業領域とし、ブロックチェーン技術のDatachainや組織タスク実行支援SaaS「コンプル」などのグループ事業・プロダクトを展開。監査等委員会設置会社としてガバナンス体制を整え、「Speeeの行動基準」を定める。
- 本社所在地
- 〒106-0032 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階、39階Google マップ
- 設立
- 2007年11月29日
- 資本金
- 29億62万9,000円（2025年9月30日付）
- 従業員数
- 661名（2025年9月末現在 連結）
- 上場区分
- 上場
- 業界
- インターネット・Webサービス
- 企業サイト
- speee.jp
仕事内容
■仕事概要
■▼業務内容
- 決算業務：月次、四半期、年次（通常業務）
- 事業部折衝：担当事業部を持って頂き、新しい商流などが発生した場合会計処理等の確認
- 会社法：親会社や子会社の会社法計算書類等作成（※）
- 金商法：四半期報告書、有価証券報告書作成業務（※）
- 子会社：子会社の経理業務
- 内部統制：内部統制全般（※）
- 税務：親会社及び子会社の申告業務（※）
- その他：監査法人対応、顧問税理士対応（※）
（※）については、経験等考慮し調整させていただきます。
■▼ポジションの魅力
2020年東証スタンダードに上場。急成長企業の財務経理業務を支える仕事です。
短期間で複数事業が立ち上がる程スピード感の速い会社で、会社の成長とともに経理スキルと経験を積める環境があります。事業の多角化に伴い、経理業務も多岐にわたっており、ご自身のやる気と能力次第では、新規事業の経理プロセス設計等幅広い業務をお任せいたします。
※ピープルマネージャ志向の方、スペシャリスト志向の方、いずれも歓迎いたします。志向性によりキャリアプランのお話ができればと思います。
必須条件
- 上場企業での経理財務に関連した業務経験のある方
- 監査法人にて、上場企業の経理財務に関連した業務経験のある方
※業界・企業規模・専門分野は不問です。
- 経理財務専門職として向上心高く、キャリアアップを目指している方
歓迎条件
- 開示業務のご経験者
- 日商簿記（2級以上保有者尚可）
- CPA、USCPA、税理士試験保有者、受験生（尚可）
- IT/Web業界、広告業界での実務経験
求める人物像
- 会社や事業理解を行なうことに努め、スピード感をもって業務を行う方
- 社内メンバーと円滑なコミュニケーションを図れる方
募集要項
- 給与（原文）
- ・経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。
・詳細は内定通知時にご説明いたします。
- 勤務時間
- ■勤務体系
・勤務時間：9:30〜18:30（休憩60分）
・残業：月20～45時間程度
- 福利厚生
- ■試用期間
あり（3カ月、試用期間中の労働条件変更なし）
■福利厚生
【保険】
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■諸手当
・交通費支給（上限あり、自転車通勤も可）
・住宅補助手当（規定エリア居住の場合）
・食事会費用補助（S-pay制度）
・結婚祝い金
・出産準備金・出産祝い金
・マタニティ健診補助
・ベビーシッター補助
・健康診断・予防接種（会社負担）
※各手当は支給条件があります、詳細は内定通知時にご説明いたします。
【就業制度】
・フレックスタイム制度
・ワークスタイルオプション（妊娠・育児・介護といったライフイベントの変化に応じて一時的に働き方を変えることが可能）
・副業認可制度
【特徴的な取り組み：Speee Library】
5,000冊を超える本が揃った社内図書館です。貸出も行い、蔵書にない本は10,000円/月まで購入できます。
【特徴的な取り組み：Speee Cafe】
最高品質のコーヒー豆を数種類仕入れ、日替わりで提供。専任スタッフが淹れた本格的なドリップコーヒーやカフェラテが、いつでも無料で楽しめます。
【働く環境】
・高品質なオフィス環境（六本木グランドタワー35階・39階、六本木一丁目駅直結）
・Speee Lounge（活発なコミュニケーションを誘発しSpeeeの「知の集積」を増やすことを目的とした共用スペース）
・マッサージルーム（国家資格取得の常駐スタッフによる本格的施術・予約制）
・フィットネスルーム（オフィス内・予約制）
・仮眠室（オフィス内）
■待遇・福利厚生
下記をご参照ください
https://speee.jp/recruit/fabric/
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「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
