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【東京】コンテンツディレクター(空間×デジタルコンテンツの企画、制作)

新着掲載開始日 2026年11月4日

クリエイティブディレクター(制作・クリエイティブ)正社員広告

この求人のポイント

  • 提示年収の下限530万円は、当サイトに掲載中の制作・クリエイティブの求人319件のうち上位26%に入ります。
  • 従業員301〜1,000名の上場企業です。
  • 株式会社博展は、この求人のほかに25件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社博展(HAKUTEN)は、1967年創業、1970年設立、代表取締役 会長執行役員・田口徳久氏、代表取締役 社長執行役員 CEO・原田淳氏が率いる東京証券取引所グロース市場上場(証券コード2173)の体験デザイン企業。本社は東京都中央区京橋(東京スクエアガーデン20F)、西日本事業所は愛知県名古屋市中区栄(ナディアパーク ビジネスセンタービル21F)、八潮に制作拠点を持ち、資本金281,377,314円、グループ会社にイベント領域におけるITプロダクトを提供するデジタルエクスペリエンス株式会社。「Communication Design®」を掲げ、「ExperienceMarketing」を事業領域として多様な“体験”を統合的にデザインし、企業・団体のマーケティング課題解決を支援する。世界の主要都市でブランドの価値観や世界観を体感できる場を展開するグローバルプロジェクト「Mercedes-Benz STUDIO」のアジア初上陸拠点(東京・表参道、約1年間の期間限定)をポップアップの枠を超えた常設空間としての強度で実装、日本キヤリアの展示会ブースをひとつの「街」として構成、中国湖南省郴州市の食品メーカーSHUNHUAの複合体験施設(2025年11月オープン、博展最大規模の常設プロジェクトで商環境事業部初の大型海外プロジェクト)でミュージアムからランドスケープまで施設の体験を総合的に企画・デザインするなど実績を持つ。豊田自動織機のブースがCSデザイン賞「中川ケミカル賞」、2プロジェクトが「第20回キッズデザイン賞」を受賞、海藻由来の接着剤「LOOPGLUE」開発など循環型イベントの実現を目指す。建築工事業、内装仕上工事業、鋼構造物工事業、大工工事業、塗装工事業など各種建設業許可を持ち、3D CADによる複雑な仕様設計・簡易解析を用いたホテル、商環境・オフィス、装飾美術品等の企画・製作を行う。

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株式会社博展(HAKUTEN)は、1967年創業、1970年設立、代表取締役 会長執行役員・田口徳久氏、代表取締役 社長執行役員 CEO・原田淳氏が率いる東京証券取引所グロース市場上場(証券コード2173)の体験デザイン企業。本社は東京都中央区京橋(東京スクエアガーデン20F)、西日本事業所は愛知県名古屋市中区栄(ナディアパーク ビジネスセンタービル21F)、八潮に制作拠点を持ち、資本金281,377,314円、グループ会社にイベント領域におけるITプロダクトを提供するデジタルエクスペリエンス株式会社。「Communication Design®」を掲げ、「ExperienceMarketing」を事業領域として多様な“体験”を統合的にデザインし、企業・団体のマーケティング課題解決を支援する。世界の主要都市でブランドの価値観や世界観を体感できる場を展開するグローバルプロジェクト「Mercedes-Benz STUDIO」のアジア初上陸拠点(東京・表参道、約1年間の期間限定)をポップアップの枠を超えた常設空間としての強度で実装、日本キヤリアの展示会ブースをひとつの「街」として構成、中国湖南省郴州市の食品メーカーSHUNHUAの複合体験施設(2025年11月オープン、博展最大規模の常設プロジェクトで商環境事業部初の大型海外プロジェクト)でミュージアムからランドスケープまで施設の体験を総合的に企画・デザインするなど実績を持つ。豊田自動織機のブースがCSデザイン賞「中川ケミカル賞」、2プロジェクトが「第20回キッズデザイン賞」を受賞、海藻由来の接着剤「LOOPGLUE」開発など循環型イベントの実現を目指す。建築工事業、内装仕上工事業、鋼構造物工事業、大工工事業、塗装工事業など各種建設業許可を持ち、3D CADによる複雑な仕様設計・簡易解析を用いたホテル、商環境・オフィス、装飾美術品等の企画・製作を行う。

本社所在地
〒104-0031 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン20F
設立
1967年
資本金
2億8,137万7,314円
従業員数
単体:501名 連結:586名(2025年12月末)
上場区分
上場
業界
広告
企業サイト
www.hakuten.co.jp

仕事内容

■仕事概要
※空間体験において空間とデジタルコンテンツを包括的に企画、演出、進行を行い唯一無二の体験を創造※
【概要】
近年、企業・ブランドのプロモーションにおいて、リアルとデジタルを掛け合わせたプロモーションの需要が高まっています。そのような中で当社は、もともと強みとしているイベントや展示会ブース、常設ショールームといった空間づくりのリアル領域にデジタル
テクノロジーを掛け合わせることで「体験価値」を創造し、企業のマーケティング活動をサポートしております。
その体験価値をより高め事業拡大を加速していくため、空間体験をより広く、深く拡張するデジタルコンテンツ制作に携わっていただく新たなメンバーを募集いたします。
【具体的な仕事内容】
展示会やイベント、常設空間におけるデジタルコンテンツの企画/体験設計/制作ディレクション業務を行い、
体験で触れるテクノロジーを活用したコンテンツの責任者をお任せします。

  • デジタルコンテンツの企画、体験設計
  • クライアント、パートナー会社、社内メンバー(営業・デザイナー・プランナー・空間制作管理)との打ち合わせ
  • 機材選定、スケジュール管理
  • 施工に向けた進行管理、現場作業

【扱う案件例】

  • 情緒的なコンセプトを体現するインタラクティブコンテンツの企画、プログラミング実装

ex)
セイコーグループ株式会社 Exhibition 時 2026 わたしのリズム、みんなの時間
https://www.hakuten.co.jp/works/seiko_personaltime-publictime

  • 機能的価値を伝えるたに五感体験を用いた映像シアターのディレクション、制御実装

ex)
矢崎総業 株式会社 Japan Mobility Show 2025 矢崎総業ブース
https://www.hakuten.co.jp/works/yazaki_jms2025

  • 技術そのものの解説だけでなく「未来の社会実装」を疑似体験する映像コンテンツのディレクション

ex)
国立研究開発法人 産業技術総合研究所 産総研常設展示施設(サイエンス・スクエア つくば)リニューアル
https://www.hakuten.co.jp/works/sansouken_aistcube

  • クリスマスモニュメントの照明演出、制御、インタラクティブシステム実装

ex)
東京ミッドタウン八重洲 MIDTOWN YAESU CHRISTMAS 2024「キンツギツギキ」
https://www.hakuten.co.jp/works/midtownyaesu-christmas2024
<案件詳細はこちら>
https://www.hakuten.co.jp/works
【職場環境】

  • チーム規模:21名
  • 平均残業時間:月30h ※時期により変動あり

<チームの雰囲気がわかる記事はこちら>
https://note.com/hakuten_corp/n/na5f6944ace3d
【特徴】

  • 社内にプロデューサー、プランナー、空間デザイナー、制作ディレクター、製作

といった各専門性を持ったメンバーがおり、プロジェクト毎にチームを組んで進めます。

  • 東京都江東区辰巳に自社スタジオを保有しており、企画・空間デザイン~造作制作までワンストップで対応しています。
  • 広いスペースを有するスタジオや空間デザイナーなどの社内機能を駆使することで、空間造作とテクノロジーが融合したプロトタイピングや検証が実施しやすい環境です。

必須条件

  • デジタルコンテンツ・インタラクティブコンテンツ・インスタレーションのディレクション業務経験
  • クライアント、パートナー企業、社内関係者等、複数の関係者と円滑にやりとりするコミュニケーションスキル
  • マルチタスクを推進するスケジュール管理スキル
  • Excel、PowerPoint操作スキル

歓迎条件

  • UI/UXデザイン、グラフィックデザイン業務経験
  • 映像のディレクション業務経験
  • WEBサイトのディレクション業務経験
  • Photoshop、illustrator操作スキル

求める人物像

  • 空間体験において空間とデジタルコンテンツを包括的に企画、演出、進行を行い唯一無二の体験を作りたい方
  • 何にでも自分なりの楽しみを見つけ、主体的に取り組める方
  • プロフェッショナルとして、業務や業績への責任感が強い方
  • 最新技術、トレンドに対して感度が高く、日々インプットができる方

募集要項

給与(原文)
530~900万円(残業代30時間込の場合) ●基本給 月給 33万円~ ※残業代別途支給 ■給与例 年収530万円~ プレイヤー ※時間外手当30時間分込の場合 年収620万円~ 主力プレイヤー ※時間外手当30時間分込の場合 年収760万円~ 管理職 (課長クラス) 年収920万円~ 管理職 (部長クラス) 年収1100万円~ 管理職 (本部長、事業部長クラス) ※直近3年の業績賞与/インセンティブ平均額を含めて算出
勤務地
●本社(東京) 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 20F <その他> ●スタジオ HAKUTEN T-BASE 東京都江東区辰巳3-13-25
勤務時間
■勤務体系 ■勤務時間 ●フレックスタイム制度 ・標準労働時間/1日8時間 ・コアタイムなし ※メンバーは適宜リモートワークも取り入れながら働いてます。
休日・休暇
■休日・休暇 年間休日120日以上、週休2日(土曜・日曜・祝日)、年末年始、夏季 ※但し、製作スタッフに関しては1ヶ月あたりのシフト勤務。 年次有給休暇、慶弔休暇 【有給休暇補足】 入社時に最大10日付与(付与日数は入社月により変動あり) 【働き方補足】 服装自由 リモートOK(原則週3日以上出社) ※弊社では社員の成長が企業の成長にダイレクトに影響を与えると考え、 中長期的な活躍人材の育成を目的として様々な人事制度導入やキャリア教育に積極的に取り組んでいます。 【福利厚生・社内制度】 ■各種社会保険 ■産前産後・育児・介護等の休暇制度 ■育児・介護における時短勤務 ■在宅・リモートワーク ■株式給付信託制度(3年ごとに自社株を支給) ■従業員持株会 ■確定拠出年金制度(毎月1万円会社負担) ■永年勤続表彰金 ■慶弔見舞金 ■社内新規事業提案制度 ■表彰制度 ■部署懇親会費補助制度 【キャリア教育】 ■新入社員オンボーディングプラン ■キャリアチャレンジ制度(社内公募制) ■セルフキャリアレポート(自己申告制度) ■キャリア面談 ■メンター制度 ■選抜型研修 ■マネジメント・リーダーシップ研修 ■資格取得奨励金 ■外部研修参加補助 ■社内講師による各種スキルアップ研修
福利厚生
■試用期間 あり(3か月)※条件の変更はありません ■福利厚生 【昇給】 年2回(2月、8月) ※半期初に目標を立て、半期末に目標の達成度を評価します。 評価に応じて給与を見直します。 【賞与】 業績賞与 年1回(3月) インセンティブ 年1回(3月) ※どちらも会社業績に連動して支給額を決定し、成果に応じて分配します。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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