経理経理（財務会計）
経理（財務会計）（管理） 正社員 芸能・エンタメ（映像・音楽他）
企業情報 株式会社CinemaLeap（CinemaLeap Inc.）は、2019年4月3日設立、代表取締役・大橋哲也氏が率いるXRエンタテインメント企業。所在地は東京都品川区西五反田（五反田JPビルディング2F co-lab五反田 with JPRE）。「テクノロジー×クリエイティブ×エクスペリエンスで、世界最高の感動体験を広く届ける。」を掲げ、物語とテクノロジーが出会う場所に新しい感動が生まれるという信念のもと、人の心を動かす“体験型エンタテインメント”を創り続け、XRエンタテインメントを新しい文化として社会に定着させていくことを目指す。それは一過性の流行ではなく未来に根づく「文化」を育てる挑戦であり、「Beyond the Frame＝枠を超える」精神を大切にし、目の前の課題を自分ごととして捉え主体的にスピード感を持って事業に向き合い、難しい挑戦や壁が立ちはだかってもクリエイティブな発想と粘り強さで突破して最後までやり切る。常に最先端であり続けるために世界の事例に触れ、体験し、学び続け、「すべては、お客様が体験するその瞬間のために」制作から世界への展開まで手がける。
所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング 2F co-lab五反田 with JPRE (D01) 従業員数 38名 上場区分 非上場 企業サイト cinemaleap.com 仕事内容 CinemaLeapは現在、自社運営のXR LBE施設「IMMERSIVE JOURNEY」の多拠点展開と、XRのオリジナルコンテンツの展開を同時に進めております。
これまで経理業務は会計士事務所に外部委託して対応してきましたが、今後は内製化を進めるとともに、オペレーション設計やJ-SOX対応など、IPOに向けた準備をコーポレート部長とともに推進していただける経理の方を募集いたします。
まずは内製化に向けての決算・経理業務の実務のオペレーション構築を主導していただきます。
■決算・経理実務
月次・四半期・年次決算業務の遂行（決算早期化） 決算内製化・早期化に向けた業務プロセスの構築・改善 仕訳、伝票処理、消込、経費精算等の業務・管理 オリジナルコンテンツの原価管理資料の作成・運用 顧問税理士と連携した税務対応 会計・経理システムの運用改善（マネーフォワード会計を利用） など
その後、IPO準備に向けての管理体制構築として以下をコーポレート部長とともに推進していただきます。
■IPO準備・管理体制整備
内部統制(J-SOX)整備：主管部門と連携した実務対応 会計監査・DD対応：監査法人・主幹事証券への資料準備、質問対応等のサポート 開示資料作成：主担当者の指示のもとでのドラフト作成、データ整理 など
■CinemaLeapでこの仕事をやる魅力
上場という大きなマイルストーンに向けて、1からコーポレート体制を構築していく経験
CinemaLeapは「日本にXRの文化をつくる」というビジョンのもと、クリエイターとビジネス人材が共存するユニークな会社です。
コーポレート部は今年になって正社員が入社し、まさにこれから体制を作っていくフェーズです。
必須条件 社会人経験5年以上、および経理の実務経験3年以上 上場企業、または上場準備企業（N-3〜N-1）での実務経験 月次・四半期・年次決算業務を完遂した経験 業務オペレーションの構築や改善施策を実行した実務経験 歓迎条件 スタートアップやIPO準備フェーズにおける、制度・仕組みの構築経験 エンタメ・クリエイティブ業界での経理業務経験 上場準備・上場対応の経験 公認会計士、税理士、米国公認会計士、日商簿記1級などの資格 ビジネスでの英語の経験 AI活用スキル 求める人物像 CinemaLeapのビジョン「XRエンターテインメントを文化に」に共感できる方 「Beyond the Frame = 枠を超える」精神に共感できる方 整備されていない環境を自分で作っていくことを楽しめる方 スタートアップ特有のスピード感についていける方 わからないながらも自分で考えて、オペレーションを構築していける自走力のある方 コーポレートという職種柄専門職へのこだわりはあるものの、自身の強みを１つに限定せずに他の分野にも浸潤しようとする成長マインドがある方（例：経理であれば、FP&A業務への染み出し） 素直で人として信頼できる方 募集要項 給与（原文） 年収：600〜900万円
賃金形態：年俸制（※30時間分の見込み残業代を含みます）
月額：50万円〜75万円
賞与：なし（※年俸制）
昇給：年1回（4月）
※経験・スキルに応じて決定 勤務地 東京本社
東京都品川区西五反田8丁目2-12 アール五反田5B
【変更の範囲】
会社が定める事業所
【その他】
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（敷地内全面禁煙） 勤務時間 5:00〜22:00の中で8時間稼働
※フレックスタイム制
※原則出社、リモート応相談
想定残業時間
10～20時間程度/月 休日・休暇 ■休日/休暇
年間休日：120日
休日：完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、各種制度休暇
有給休暇：10日（入社時に5日付与、半年後に5日付与）
■特別休暇制度（正社員対象）
STEP休暇（リフレッシュ＆自己研鑽休暇）
→勤続3年ごとに、最大連続28日間（土日祝含む）の長期休暇を取得できます 。
→休暇使用時には、支援金として一律30万円を支給し、創作活動や海外旅行などのインプットを強力にバックアップします 。
やすらぎ休暇（積立休暇制度）
→失効してしまう有給休暇を最大20日まで積立保管し、本人や家族の病気・介護などの際に利用できる安心の制度です 。
夏季休暇
→毎年7月〜10月の期間に3日間の休暇を付与しています（9月以降入社を除く） 福利厚生 ■休日/休暇
年間休日：120日
休日：完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、各種制度休暇
有給休暇：10日（入社時に5日付与、半年後に5日付与）
■特別休暇制度（正社員対象）
STEP休暇（リフレッシュ＆自己研鑽休暇）
→勤続3年ごとに、最大連続28日間（土日祝含む）の長期休暇を取得できます 。
→休暇使用時には、支援金として一律30万円を支給し、創作活動や海外旅行などのインプットを強力にバックアップします 。
やすらぎ休暇（積立休暇制度）
→失効してしまう有給休暇を最大20日まで積立保管し、本人や家族の病気・介護などの際に利用できる安心の制度です 。
夏季休暇
→毎年7月〜10月の期間に3日間の休暇を付与しています（9月以降入社を除く）
■健康サポート・予防医療
健康・予防接種補助金
→法定健診以外に、オプション検査やインフルエンザ・コロナ予防接種などの費用を、年間最大5万円まで会社が補助します 。
健康相談・メンタルヘルス
→長時間労働が発生した際の医師による面接指導など、心身の健康維持に努めています 。
■ライフイベント＆ワークスタイル
慶弔休暇（有給）
→結婚休暇（5日間）、配偶者の出産休暇（2日間）、忌引きなど、大切な節目をサポートします 。
柔軟な副業・兼業制度
→事前許諾・説明が必要
教育訓練・スキルアップ支援
→業務に必要な知識・技術向上のための教育研修や、自己啓発を積極的に推奨しています 。
■諸手当・その他
・職務発明報奨金制度
→職務に関連する発明や考案を行った際、社内規定に基づき報奨金を支給します 。
・社会保険完備
→健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備しています。
・通勤交通費
→会社規定に基づき支給（月額6万円迄）
■試用期間
3ヶ月 この求人に応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「経理経理（財務会計）」について聞きたい とLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
友だち追加 この求人について送信 担当から返信 そのままLINEでやり取り すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォーム に進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦 する形で選考が進みます。ご利用は無料 です（紹介手数料は採用企業負担）。経歴書のご用意は不要 です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す 形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
