掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
TRUSTART株式会社は、三菱UFJ信託銀行からスピンアウトした不動産テックスタートアップです。「人とデータの力で、不動産関連業界のポテンシャルを解放する」をミッションに、全国の不動産登記情報などの独自データを活用した不動産ビッグデータプラットフォーム「R.E.DATA / R.E.DATA Plus」を提供しています。2025年8月にシリーズCで13億円（累計21億円超）を調達し、累計取引社数は約1,500社に拡大しています。2020年5月設立で、東京・八丁堀に本社を置いています。
TRUSTART株式会社は、三菱UFJ信託銀行からスピンアウトした不動産テックスタートアップです。「人とデータの力で、不動産関連業界のポテンシャルを解放する」をミッションに、全国の不動産登記情報などの独自データを活用した不動産ビッグデータプラットフォーム「R.E.DATA / R.E.DATA Plus」を提供しています。2025年8月にシリーズCで13億円（累計21億円超）を調達し、累計取引社数は約1,500社に拡大しています。2020年5月設立で、東京・八丁堀に本社を置いています。
働き方・勤務時間
給与・報酬
福利厚生・手当
事業フェーズ・仕事の性質
業界（大分類）
システム・技術領域
■仕事概要
入社後から担当いただく業務
ビジネスサイドまたはプロダクトサイドを中心とした採用活動
採用ポジションの要件整理と、事業部との認識合わせ
ダイレクトリクルーティングにおける候補者選定・スカウト送信
応募者・スカウト返信者の書類選考
カジュアル面談での会社・事業・ポジションの魅力づけ
候補者の意向や選考状況に応じた選考フローの設計
オファー面談および内定承諾に向けたコミュニケーション
人材紹介会社との関係構築・推薦強化に向けた施策の立案実行
採用データの確認と、採用活動の改善
※すべてを一度にお任せするのではなく、徐々にお任せする業務を増やしていく想定です。
中長期的にお任せしたい業務
採用広報の企画・コンテンツ制作
リファラル採用の企画・運用
オンボーディングや入社後の定着支援
組織開発・人事制度の企画
入社1年後を目安に、採用体制と本人の成果・志向を踏まえ、役割拡張の可否・領域・時期を協議します。
契約期間：期間の定めなし
次のいずれかの実務経験を通算3年以上お持ちの方
事業会社における採用人事の経験
人材紹介会社またはRPOにおける、企業・候補者の採用支援経験
ChatGPT、Gemini、Claudeなどの生成AIを業務に取り入れ、情報整理・文面作成・分析等の品質や速度を改善した経験
エンジニア採用の経験
スタートアップや、50〜150名程度の組織拡大フェーズでの経験
採用広報、リファラル採用、オンボーディングの経験
採用以外の人事領域、または事業部門での実務経験
Codex、Claude Codeなどを用いた業務の仕組み化・改善経験
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「IPOに向けた組織拡大｜二人目リクルーター」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
