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【経営管理部】経理‗メンバー

新着掲載開始日 2026年11月4日

経理(財務会計)(管理)正社員人材(派遣・紹介)

この求人のポイント

  • 従業員301〜1,000名の非上場企業です。
  • 新規事業に携われるポジションです。
  • ファインディ株式会社は、この求人のほかに74件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

ファインディ株式会社(Findy Inc.)は、2014年2月設立(本格的な事業開始は2016年7月)のエンジニアプラットフォーム企業。本社は東京都品川区大崎(アートヴィレッジ大崎セントラルタワー)、従業員478名(2026年1月時点、有期雇用社員含む)、資本金1億円(資本準備金含め19億9,692万円)。「つくる力を、社会の力へ。」を掲げ、「つくる人が能力を発揮できる組織がなければ、イノベーションは実現しない」という考えのもと、エンジニアが不安なく挑戦できるプラットフォームを通じて個人の可能性を広げるとともに組織の生産性も高め、社会の人材資産を好循環させる未来を目指す。シリーズA約2億円、B約5.5億円、C約15億円、D約20.5億円と資金調達を重ね、インドを皮切りに韓国・台湾へ進出して世界共通のエンジニアプラットフォームづくりを進める。「Findy Team+」は国際セキュリティ認証SOC2 Type2を取得、エンジニア組織表彰「Findy Team+ Award」やエンジニアリング組織の意思決定層が集う「Engineering Leaders Day」を主催し、ソフトウェア開発組織に関する市場調査も発信。有料職業紹介事業許可。

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ファインディ株式会社(Findy Inc.)は、2014年2月設立(本格的な事業開始は2016年7月)のエンジニアプラットフォーム企業。本社は東京都品川区大崎(アートヴィレッジ大崎セントラルタワー)、従業員478名(2026年1月時点、有期雇用社員含む)、資本金1億円(資本準備金含め19億9,692万円)。「つくる力を、社会の力へ。」を掲げ、「つくる人が能力を発揮できる組織がなければ、イノベーションは実現しない」という考えのもと、エンジニアが不安なく挑戦できるプラットフォームを通じて個人の可能性を広げるとともに組織の生産性も高め、社会の人材資産を好循環させる未来を目指す。シリーズA約2億円、B約5.5億円、C約15億円、D約20.5億円と資金調達を重ね、インドを皮切りに韓国・台湾へ進出して世界共通のエンジニアプラットフォームづくりを進める。「Findy Team+」は国際セキュリティ認証SOC2 Type2を取得、エンジニア組織表彰「Findy Team+ Award」やエンジニアリング組織の意思決定層が集う「Engineering Leaders Day」を主催し、ソフトウェア開発組織に関する市場調査も発信。有料職業紹介事業許可。

本社所在地
〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2
設立
2014年2月(本格的な事業開始は2016年7月)
資本金
19億9,692万円(資本準備金含む/資本金:1億円/2026年1月時点)
従業員数
478名(2026年1月時点、有期雇用社員を含む)
上場区分
非上場
業界
人材(派遣・紹介)
企業サイト
findy.co.jp

仕事内容

■仕事概要
■募集背景
当社はIPO準備フェーズにあり、事業拡大および新規事業立ち上げのスピードが加速しています。これに伴い、更なるコーポレートガバナンスと経理基盤の強化が急務となっています。
現在、少数精鋭のチームで迅速に日常業務を運用していますが、今後の株式上場およびその後の事業成長を見据えると、組織体制の構築やプロセスの最適化において更なる伸び代が存在します。
本ポジションでは、定型的な実務にとどまらず、上場準備に向けた体制構築をはじめ、生成AIや各種SaaSの活用による業務効率化にも携われます。自らの手で仕組みを作り上げ、組織の進化に直結する貴重な経験を得られる環境です。
【組織体制】
現状、経理業務は正社員4名で担当しております。
【具体的な業務例】
日次業務(仕訳入力、入出金管理等)
請求書、領収書の処理
債権債務管理
決算業務(月次・四半期・年次)
上場準備対応
税務業務
決算財務報告に関する内部統制(J-SOX)の運用
生成AIやSaaSを使った経理業務の効率化・自動化
■ポジションの魅力
「経理を、クリエイティブな仕事へ。」 ファインディの経理チームは、単に過去の数字をまとめるだけの部署ではありません。グローバル展開とIPOを見据え、急成長する事業を「テクノロジー」と「仕組み」で支え、進化させる経理チームを目指しています。
複数の収益モデルがあり、1社にいながら様々な取引や会計論点に触れることができます。
監査法人対応、J-SOX、開示に向けた体制づくりなど、上場企業になってからでは経験しにくい「体制をつくる側」の仕事に、当事者として関われます。
本人の志向に合わせて様々なキャリアステップがあります。(例:開示・連結・税務などのスペシャリスト、チームをまとめるリーダー)
※業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務

必須条件

■必須条件(いずれか必須)
事業会社での経理実務経験(目安2年以上。月次決算を一通り担当した経験がある方)
会計事務所・税理士法人での実務経験(目安3年以上。記帳代行から決算・申告まで担当した経験がある方)
監査法人での会計監査経験(2年以上)
■必須資格・スキル
日商簿記2級以上もしくは同等の会計知識(資格取得に向けて勉強中の方含む )
基本的なPCスキル(Excel・Word、Google Workspaceの基本操作ができる方)

歓迎条件

GAS等のツールを活用した業務効率化の経験や強い興味がある方
数字の分析、データ処理が得意な方
スタートアップ・上場ベンチャーにおけるコーポレート/管理部門での業務経験

求める人物像

数前向きさ・チームワーク・スピードを大事にしながら、誠実に仕事に向き合える方
物事を自分ごととして考えられる方
決まったやり方にこだわらず、より良い方法を自分から提案・実行できる方
事業に興味を持ち、数字の動きの裏にある背景まで理解しようとする方
対話を通じて、事業部門と良い関係をつくれる方

募集要項

給与(原文)
■想定年収:450万円~600万円程度(固定残業代・賞与含む) ※経験、業績、貢献度に応じて、相談のうえ決定いたします ■月給例:346,154 円~461,538 円 <給与内訳> 基本給:256,054 円~341,438 円 固定残業代:90,100 円~120,100 円 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無にかかわらず45時間分相当を支給 ・超過分は別途全額支給いたします ・別途、実績に応じた賞与/社内表彰による報奨制度(インセンティブ支給)あり
勤務地
(雇入れ直後)
勤務時間
■勤務体系 ■勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間) ※時差出勤制度あり (8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可(1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00〜11:00で選択可) ※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給 ■在宅勤務 試用期間後、週1日の在宅勤務可能
休日・休暇
■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇10日~20日(入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与) ※その他会社規定による休日あり
福利厚生
■試用期間 あり(3ヶ月 ※最大6ヶ月まで延長する場合あり) ■福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・交通費支給(上限あり) ・ランチ/ディナー補助 ・プログラミング学習費用補助 ・ビジネス/テクノロジー研修 ・外部研修費補助 ・受動喫煙防止措置の状況:屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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