株式会社クリーンアップ・インターナショナルは、1996年3月設立、代表取締役社長・早田弘之氏が率いる総合不動産会社。本店は東京都渋谷区恵比寿（恵比寿ガーデンプレイスタワー30階）、資本金9,250万円。清掃事業からスタートし、現在は建築から販売、賃貸管理、建物管理、そして自社ブランドマンション開発まで一気通貫で行う。「お客様から信頼される唯一無二の生涯パートナー」として責任を持ち常に想像力を働かせて顧客に接することを掲げ、チームの調和と自立した強い個の信頼関係による付加価値創造を重視。SDGsの理念に則りダイバーシティ＆インクルージョンや健康経営を軸に多様性ある組織づくりを行い、ワイテル（ITソリューション）、エモテック・ラボ（AI・不動産テック共同事業開発）、ディートラスト（オフィス機器）などパートナー企業と協働してIoT・AIを不動産業界のナレッジと掛け合わせる取り組みも進める。
働き方・勤務時間
残業・働きやすさ
選考・入社
業界（大分類）
お客様との会話を重ねる中で、お客様に最適な投資用物件のご提案を行い契約に繋げていただきます。
また、リノベーション工事や施設管理を通じた一生のお付き合いをお任せします。
管理からアフターフォローまでワンストップサービスを実現しているため顧客様に手厚いサービスのご提供が可能です。
【仕事の流れ】
▼お客様との「キッカケづくり」電話や紹介営業、イベント等を通じ広告集客での投資や不動産運用にご興味のあるお客様に当社のサービス内容をご紹介します。
▼お客様の「叶えたい」をヒアリングお客様の今後の人生設計・年金・保険などについてのご状況をヒアリングしお客様の本音やお困りごとを丁寧に汲み取っていきます。心から信頼していただき強固な信頼関係を作ることが大切です。
▼最適な運用計画を提案ヒアリングした内容をもとに最適なプランをご提案し契約につなげます。中長期での 「投資家の利益」 を考えたアフターフォローも私達の仕事です。ご契約して終わりではなく継続的なお付き合いで顧客満足度No.1を目指し、お客様を継続的にサポートしていきます。
募集背景
増員・欠員募集
1.書類選考
2.面接（1~複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
カジュアル面談の有無
状況に応じてある
会社説明会の有無
なし
適性テストの有無
なし
適性テストの有無
なし
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「東京/不動産コンサルティング営業」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
