掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
クラシル株式会社（Kurashiru, Inc.、旧dely株式会社）は、2014年4月設立、代表取締役・堀江裕介氏が率いる東京証券取引所グロース市場上場のライフスタイル・エンターテイメント企業。本社は東京都港区芝浦、資本金190,840,450円（2026年3月末時点）。「ライフスタイル領域」と「エンターテイメント領域」で4つの事業を展開し、いずれも国内No.1の事業へと成長させ、世界的なサービスへ成長させるべくビジネス・開発を進める。「80億人に1日3回の幸せを届ける」をサービスミッションに掲げるレシピ動画プラットフォーム「クラシル」はレシピ動画数No.1（自社調べ、2026年4月時点）で毎日使いやすく人のあたたかさが伝わるサービスを目指し、ヤフー（現LINEヤフー）との資本提携、TRILL株式会社の連結子会社化・合併、料理動画サービス「mogoo」のスタートアウツ、Basecamp、クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」運営のENLOOPの子会社化などを経て事業を拡大、リテールDX支援事業から発展した「Kurashiru AI OS」ではMizkan（コスト半減×売上3倍の次世代購買モデル）やLINEヤフーとの「クラシルネクストビジョン」を発信する。「道徳なき経済は罪悪であり、経済なき道徳は寝言である」という二宮金次郎の言葉を引き、どんな素晴らしい道徳も世界に行き届かなければ無意味だと考え、多くの事業作りを通して世界に与える良い影響を拡大することを志し、凄まじいスピードで変化する世界に柔軟に変化してイノベーティブな事業を生み出す。コアタイム10:00-16:00のフレックス制度を持ち、DroidKaigiのゴールドスポンサーも務める。
クラシル株式会社（Kurashiru, Inc.、旧dely株式会社）は、2014年4月設立、代表取締役・堀江裕介氏が率いる東京証券取引所グロース市場上場のライフスタイル・エンターテイメント企業。本社は東京都港区芝浦、資本金190,840,450円（2026年3月末時点）。「ライフスタイル領域」と「エンターテイメント領域」で4つの事業を展開し、いずれも国内No.1の事業へと成長させ、世界的なサービスへ成長させるべくビジネス・開発を進める。「80億人に1日3回の幸せを届ける」をサービスミッションに掲げるレシピ動画プラットフォーム「クラシル」はレシピ動画数No.1（自社調べ、2026年4月時点）で毎日使いやすく人のあたたかさが伝わるサービスを目指し、ヤフー（現LINEヤフー）との資本提携、TRILL株式会社の連結子会社化・合併、料理動画サービス「mogoo」のスタートアウツ、Basecamp、クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」運営のENLOOPの子会社化などを経て事業を拡大、リテールDX支援事業から発展した「Kurashiru AI OS」ではMizkan（コスト半減×売上3倍の次世代購買モデル）やLINEヤフーとの「クラシルネクストビジョン」を発信する。「道徳なき経済は罪悪であり、経済なき道徳は寝言である」という二宮金次郎の言葉を引き、どんな素晴らしい道徳も世界に行き届かなければ無意味だと考え、多くの事業作りを通して世界に与える良い影響を拡大することを志し、凄まじいスピードで変化する世界に柔軟に変化してイノベーティブな事業を生み出す。コアタイム10:00-16:00のフレックス制度を持ち、DroidKaigiのゴールドスポンサーも務める。
残業・働きやすさ
応募資格・経験
事業フェーズ・仕事の性質
キャリア・成長
業界（大分類）
支援している業界
■仕事概要
当社が運営する「クラシル」「レシチャレ by クラシル」「TRILL」のサービスのマーケティング業務をお任せします。これまでのご経験・志向に合わせて最終的にポジションを決定させていただきます。
以下いずれかの業務を担当いただき、担当事業の成長に貢献するのがミッションです。
※下記以外のポジションをご提案させていただく可能性もございます
1.コンテンツ企画
ディレクター
ライフスタイル情報メディアにおいて、記事コンテンツの企画〜効果検証・改善を通じて、より多くの方に情報を届ける仕組みづくりや売上拡大に携わります。
AIなどの活用による業務効率化と、データ分析に基づく質の高いコンテンツ制作を両立させ、更なる事業成長を目指します。
＜具体的な業務例＞
コンテンツの企画・制作ディレクション
データ分析に基づいたトラフィック改善、コンテンツ改善
予算・人員管理、スケジューリングなど、メディア運営に関連する業務
AIなどの技術を活用した制作フローの効率化推進
デジタルプロモーションディレクター
新規事業や既存サービスにおいて、広告を活用したデジタルプロモーション案件の配信設定から効果分析までを一貫して行います。数値分析をベースに、関係者を巻き込みながら仕組みづくりや業務効率化にも取り組み、効果的かつユーザー体験を重視したクリエイティブの追求と迅速なPDCA改善を行います。
合わせて、開発や営業チームを巻き込んだ新規施策の立案や改善に必要なUI/UXの改善業務にまで携わることが可能です。
＜具体的な業務例＞
デジタルプロモーション案件のディレクション
配信データ分析および効果改善提案
UI/UX改善提案、キャンペーン企画などマーケティング施策の実行
ユーザーインタビューの実施などを含む市場調査
広告運用・グロースポジション
自社サービスの広告収益最大化をミッションとし、プログラマティック広告などの運用戦略立案から実行まで幅広く担当します。データに基づいた高速な改善サイクルを通じて、事業全体の成長を強力に推進します。
売上やユーザーの増加に向け、データを見ながら誰に対してどんな情報を訴求するかを考えるだけでなく、最新の広告テクノロジーを活用して業務を効率化する仕組みづくりなども行います。
＜具体的な業務例＞
各種広告プラットフォームを活用した広告運用
広告売上最大化に向けた施策の企画・実行
広告以外の新規マネタイズ手法の企画・推進
外部広告事業者との連携・折衝
アプリマーケティング・企画担当
レシチャレやゲーム事業などの新規プロダクトの成長に貢献します。ユーザー体験を起点に施策をメインに企画・実行し、スピード感を持ってPDCAを回すことで、アプリグロースに携わります。広告施策や関連アプリ内での訴求など、様々な手段を活用しながら効果的かつユーザーにとって魅力的な訴求を追求し、マーケティング活動を通じて事業成長を推進します。
＜具体的な業務例＞
アプリへの新規ユーザー獲得などを含めたグロースマーケティング業務
イベントやキャンペーンの企画と効果測定
収益構造設計・目標設定・施策運用と振り返り
外部パートナーのディレクション
◆配属について
下記いずれかの進め方を想定しています
まずはオープンポジションとしてお会いさせていただき、面接内容を踏まえてポジションを提案させていただく
■◆募集背景
クラシル株式会社（旧：dely株式会社）はビジョンの実現を目指し、既存事業の改善・成長だけでなく、新規事業の開発も積極的に行っています。新規・既存を問わず、複数のサービスを成長させていくために、マーケティング人材の採用・育成に取り組んでいます。
※2025年10月1日、dely株式会社からクラシル株式会社に社名変更
◆私たちが提供できるもの
1.将来、マーケティング担当や事業責任者として活躍するために必要な力を磨く環境
世の中で市場価値の高い人材の共通点の一つは、担当サービスを成長させたり、新しいサービスを作り上げたりすることで、より多くの人を幸せにする力を身につけている点です。
このような力を身につけるにはWebや書籍、あるいは会社のマニュアルから知識を身につけるだけでは足りません。
実際に自ら責任を持って、正解が決まってない中でどうすればいいかを自分で考え、行動し、うまくいかなければ新しい方法を考えて再チャレンジするのを何度も繰り返して成果を出す経験が重要だと考えています。
当社はあなたに達成していただきたい目標と、過去の成功・失敗から得たノウハウを共有します。しかし実際に何をするのかまでは指定しません。
このような環境で自ら高速でPDCAを回し、より高い目標を達成する経験を通して、事業を成長させるために必要な当事者意識や思考力、スキルを磨くことができます。
2.目標達成のために一緒に切磋琢磨できる仲間
ビジョン・ミッションの実現に向けて、少しでもより良いサービスを作るのに夢中なメンバーが集まっています。
バックグラウンドも多様で、起業経験者・外資企業・金融機関・メガベンチャー・広告代理店など、様々な知見・経験・ノウハウを持った人材が協働する環境です。
ユーザーにより大きな価値を届けるため、メンバーは入社年次や役職に関係なく意見を出し合います。オープンで率直なフィードバックを受けながら、チームの大きな成果と自身の成長の両方を追求できます。
3.成果に対するフェアな評価
年功序列ではなく、成果主義の会社です。一人ひとりが生み出した成果をできるだけフェアに評価し、成果に応じて報酬を決めるというシンプルな運用に努めています。
メンバーがより大きな成果を出せるよう、定期的な1on1やMid Reviewといった制度を通じたサポートも行います。
IT、WEBサービス領域の企業での就業経験
上記に加え、下記いずれかのご経験が1年以上
Web広告、SNS広告などの運用実務経験
デジタル領域でのマーケティング施策立案〜実行の経験
Webサイトやアプリ、コンテンツなど、経験領域は問いません
チームリーダーなど、マネジメントの経験
当社のビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方
新しい企画やアイデアを考えることが好きな方
未経験の業務やチャレンジ領域に前向きに向き合える方
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【オープン/共通】 第二新卒・マーケティングオープンポジション（経験者）」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
