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【マネージャー】スタートアップ・新規事業創出支援コンサルタント(静岡)新規事業企画 / 事業開発(BizDev)事業企画 / 事業推進

新規事業企画・事業開発(事業企画)正社員総合・ITコンサルリモート可

企業情報

株式会社エル・ティー・エス(LTS Inc.、証券コード6560)は、2002年3月に樺島弘明氏らが東京都渋谷区南平台に「株式会社エル・ティー・ソリューションズ」として設立(2008年4月に現商号へ変更)した、東京証券取引所スタンダード上場のコンサルティング企業。代表者は樺島弘明氏、本社は東京都港区元赤坂(関電不動産赤坂ビル14階・15階)、資本金839,963,900円(2026年6月30日時点)。「可能性を解き放つ 〜人の可能性を信じ、自由で活き活きとした人間社会を実現する〜」をミッションに、ビジネスプロセスマネジメント(BPM)を基幹方法論として企業変革・働き方改革・DXの実行支援を行い、「デジタル時代のベストパートナー」として顧客の経営・事業・組織運営を支援する。IT上流領域・BPM/プロセス実行サービスから顧客サイドに立った現場変革支援へ領域を広げ、人・組織コンサルティング、ITコンサルティング、ビジネスコンサルティング、RPA・AIサービスへと拡大、2017年12月に東証マザーズへ上場、2020年7月に東証一部へ市場変更、その後スタンダード市場へ移行し、2022年3月に創業20周年を迎えた。グループにIT業界の企業・個人・製品が出会えるプラットフォーム「アサインナビ」を運営する株式会社エル・ティー・エス リンク、株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー(旧ソフテック)、株式会社ワクト、株式会社HCSホールディングス、GX領域の株式会社ME-Lab Japan、FPTジャパンホールディングスとの合弁FPTコンサルティングジャパン、香港・シンガポール法人などを擁し、「デジタルスキル標準Ver2.0」対応のビジネスアーキテクチャ人材育成サービス、NEDO「大学発スタートアップにおける経営人材確保支援事業」PALETTE by LTS、関東天然ガスの指令センターDX支援などを手がける。

所在地
東京都港区元赤坂1丁目3番13号
従業員数
1,096名(連結・2024年12月末)
上場区分
上場
企業サイト
lt-s.jp

仕事内容

※IターンUターン歓迎
静岡を中心とした主に東海エリアにおける産官学金と連携したイノベーション創出支援・スタートアップ支援・DX支援、AI導入支援等のコンサルティングサービスの提供を行っていただきます(経営課題の分析と可視化・実行施策提案・伴走支援等)。

【業務内容】
マネージャーとして以下案件の統括、提案責任、顧客リレーション構築、チームマネジメント、プロジェクト設計、資料作成等を担っていただきます。

  • 官民連携プロジェクトにおける企画提案、運営(スタートアップや新規事業開発担当の方が抱える課題についての相談対応、交流や学びの場の提供)
  • 地域内の新規事業・イノベーション創出に資する経済活動の支援
  • 官公庁、企業向けのコンサルティング(ビジネスコンサルティング領域やDX・AI X領域など)

※LTSは静岡県のイノベーション拠点「SHIP(Shizuoka Innovation Platform)」の運営に携わっており、開設3周年時点で累計会員数約3,620人、累計来場者数21,017人を突破。地域の挑戦者が集い、学び、共創する場づくりを推進しています。今回のポジションでは、こうした実績ある基盤も活かしながら、地域イノベーション創出・スタートアップ支援をさらに加速させる対応も期待しています

事業拡大に向けた増員

■部門のミッション

LTSの強みである「顧客サイドに立った現場変革支援」をベースに、「地域に根差したイノベーション創出」と「企業/行政の変革支援」を同時に実現しながら産官学金が連携する地域のイノベーションエコシステムを構築することが私たちのミッションです。
イノベーション創出により地域社会課題に対して持続可能な解決策を提案・実行し、企業や行政の変革を通じて地域の可能性を解き放つことを目指します。
また、実現した地域社会課題の解決方法を他の地域に横展開することで、静岡から日本全国の可能性を解き放つことに繋げていきます。

■部門の特徴 

産官学金が連携するイノベーションエコシステムを構築するという大きなミッションの達成のために、静岡では約20名のメンバーが協働し、また静岡に閉じず、東京や関西、広島といった別拠点のメンバーとも連携をしながら最善の対応ができるように取り組んでいます。
変革現場や地域との距離の近さや事業づくりの手触り感があることが特徴です。当事者意識を持ち共に汗を流す伴走支援が好きなメンバーが集まっています!

■必須要件 

【経験】

  • プロジェクトリードまたはPM経験(領域問わず)
  • 複数ステークホルダーとの折衝/合意形成経験
  • 提案書作成または案件組成経験
  • メンバー育成/マネジメント経験(人数不問)

【スキル】

  • Word、Excel、PowerPoint等による資料作成などOffice365の活用
  • 生成AIを活用した資料作成(ビジネスレベルでの活用)
  • 様々なステークホルダーがいる中での円滑な対人コミュニケーション力
  • 行政・大学・経営者(スタートアップ・地域企業)との折衝力

【マインド】

  • 自ら新しい事業やプロジェクトを創出する意欲を持ち、実行できる方
  • 地域イノベーションに関心がある方
  • 顧客の期待値を超えるサービス提供を行うことをポリシーとしている方
  • 多様なステークホルダーと連携できる方
  • チームで動くことの価値を理解し、チーム力を最大化することに関心がある方

必須条件

【経験】 ・プロジェクトリードまたはPM経験(領域問わず) ・複数ステークホルダーとの折衝/合意形成経験 ・提案書作成または案件組成経験 ・メンバー育成/マネジメント経験(人数不問) 【スキル】 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成などOffice365の活用 ・生成AIを活用した資料作成(ビジネスレベルでの活用) ・様々なステークホルダーがいる中での円滑な対人コミュニケーション力 ・行政・大学・経営者(スタートアップ・地域企業)との折衝力 【マインド】 ・自ら新しい事業やプロジェクトを創出する意欲を持ち、実行できる方 ・地域イノベーションに関心がある方 ・顧客の期待値を超えるサービス提供を行うことをポリシーとしている方 ・多様なステークホルダーと連携できる方 ・チームで動くことの価値を理解し、チーム力を最大化することに関心がある方

歓迎条件

【経験】
1.コンサルティング会社等でのコンサルティング経験

  • 戦略コンサルティング
  • 人事/組織コンサルティング
  • 業務コンサルティング
  • ITコンサルティング(IT戦略、システム企画、PMO)
  • 官公庁・自治体・第三セクターへのコンサルティング
  • 新規事業創出支援コンサル 等

2.新規事業に関わるご経験

  • スタートアップでの創業・運営経験、または社内での新規事業開発経験
  • スタートアップのメンタリング経験(起業家・投資家・事業開発者として)
  • オープンイノベーション(企業×スタートアップ連携)の推進経験
  • ベンチャーキャピタル、CVC、アクセラレーターでの投資、成長支援経験

3.産官学金連携・コミュニティマネジメント経験

  • 産官学金のネットワークを活用したプロジェクト推進経験
  • 大学・研究機関、行政との共同事業の実施経験
  • 地域経済活性化、社会課題解決プロジェクトの運営経験

4.ソーシャルイノベーションに関する研究やサービス提供(研修含む)のご経験

■入社後のキャリアイメージ 

入社後は、地域イノベーションエコシステムの構築に向けた提案を担いながら、PMとして案件を推進し、地域の挑戦や価値創出を形にしていただきます。産官学金やスタートアップ、地域企業など多様なプレイヤーをつなぎ、構想だけでなく実行まで伴走する中で、地域に新たな機会を生み出す力を磨いていける環境です。
その後は、担当案件で築いた実績や信頼をもとに、支援の幅を他案件・他テーマへと広げていくことを期待しています。さらに希望や適性に応じて、活動を通じて生まれた企業との接点に対して社内部門と協働しながら、LTSの主力である事業変革コンサルティングへと支援を広げ、個社をより深く支援していくことも可能です。将来的には、地域全体への働きかけと個社変革の両面から価値を生み出し、地域発の変革を連続的に広げていく存在として活躍いただきたいです。

■この仕事で得られるもの

【機会】

  • スタートアップ支援・新規事業開発・官民連携の最前線で活躍できる
  • DXやオープンイノベーションの知見を深められる
  • 産官学金の多様なプレイヤーとの連携機会が多く、ネットワークを広げられる
  • スタートアップ成長支援プログラムを通じて、起業家の成長に直接関与できる

【市場価値】

  • 行政・大学・地域企業・スタートアップを横断して事業を動かす、希少なプロジェクト推進力
  • 地域課題をテーマに、構想から実証・運営まで担う実装力
  • 「地域で新しい挑戦を生み出す側」としての実績とネットワーク

募集要項

給与(原文)
625万円~1300万円(年俸制) ※ご経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定   ▼年俸制の場合 年俸額を12分割した金額を毎月支給(12分割した際小数点があれば切り上げ)   ▼昇給 年1~2回(職位によって異なります。) ※上司による面談、自己目標設定・評価に基づいて決定
勤務地
静岡県(LTS静岡オフィス) ※リモートワーク相談可(週1回程度)/必要に応じて出張あり
勤務時間
正社員 専門業務型裁量労働制を適用   ▼専門業務型裁量労働制 所定労働時間:8時間
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)※年間120日以上 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■創業記念日 ■有給休暇(初年度12日/年間最大20日付与) ■特別積立休暇 ■特別休暇/ライフプラン -結婚休暇 -出産休暇 -産前産後休暇 -育児休業 -看護休暇 -介護休業 -慶弔休暇 -生理休暇 -公傷休暇 -短時間勤務制度
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■副業・兼業制度 ■従業員持株会 ■役割手当 ■各種調整手当 ■出張手当 ■ベネフィット・ステーション加入 ■慶弔見舞金 ■メンター制度 ■キャリア形成 -資格取得支援制度 -自己啓発支援 -新入社員研修 -新入社員フォローアップ研修 -各種階層別研修 -各テーマ別研修 -各種勉強会 -各種外部団体への参加 -その他各種キャリア開発プログラム   <受動喫煙防止のための取組> 静岡オフィス:オフィス内全面禁煙(別の階にビル共有の喫煙ルーム有) ただし、お客様先で業務を行う場合はそのルールに従う

選考プロセス

書類選考→面接(2~3回)→内定
※ご希望に応じて非選考面談を実施する場合がございます。
※適性検査あり

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収625〜1300万円 LINE この求人に応募する