Legal Specialist
新着掲載開始日 2026年11月4日
法務・コンプライアンス(管理)正社員契約社員芸能・エンタメ(映像・音楽他)
この求人のポイント
- 提示年収の下限700万円は、当サイトに掲載中の管理の求人543件のうち上位18%に入ります。
- 従業員〜50名の非上場企業です。
- 新規事業に携われるポジションです。
- GeekOut株式会社は、この求人のほかに5件を募集しています。
掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
企業情報
GeekOut株式会社は、没入型ソーシャルプラットフォーム「Roblox」上でのコンテンツ制作・公開を行う「イマーシブメディア事業」を展開する企業です。コンテンツパブリッシャーおよびメタバースエージェンシーとして、企業やIP・ブランドのRobloxコンテンツ開発、Robloxクリエイターコミュニティ支援や教育機関向けクリエイター育成プログラムなどを手がけています。2022年3月設立で、東京都港区麻布十番に拠点を置いています。事業・組織の拡大に伴い、HR・Operations・IT・Legal・Financeなどのコーポレート機能の強化を進めています。
求人票の企業紹介を読む
GeekOut株式会社は、没入型ソーシャルプラットフォーム「Roblox」上でのコンテンツ制作・公開を行う「イマーシブメディア事業」を展開する企業です。コンテンツパブリッシャーおよびメタバースエージェンシーとして、企業やIP・ブランドのRobloxコンテンツ開発、Robloxクリエイターコミュニティ支援や教育機関向けクリエイター育成プログラムなどを手がけています。2022年3月設立で、東京都港区麻布十番に拠点を置いています。事業・組織の拡大に伴い、HR・Operations・IT・Legal・Financeなどのコーポレート機能の強化を進めています。
- 本社所在地
- 〒106-0045 東京都港区麻布十番2-20-7
- 設立
- 2022年3月
- 従業員数
- 26名
- 上場区分
- 非上場
- 業界
- 芸能・エンタメ(映像・音楽他)
- 企業サイト
- geek-out.io
仕事内容
■仕事概要
▽ このポジションについて
GeekOutでは、IP・ゲーム・エンタテインメント領域を中心に、国内外のクリエイター、企業、パートナーと連携しながら複数の事業を展開しています。
本ポジションでは、法務領域の中核メンバーとして、契約法務・事業法務・IP法務を中心に、経営陣や事業部門が安心して事業を推進できるよう、法務面から専門的な判断・助言を行っていただきます。
特に、エンタテインメント産業・ゲーム産業における契約実務、ライセンス、IP、権利処理、業務委託、共同事業、制作・開発関連契約などについて、事業内容を理解したうえで、リスクを整理し、現実的な対応方針を示せる方を求めています。
また、外部専門家・顧問弁護士とも連携しながら、社内での一次判断、論点整理、契約交渉支援、法務オペレーションの整備を担っていただくことを期待しています。
将来的には、法務メンバーのレビュー・育成や、法務体制の強化にも関わっていただく可能性があります。
英語力は必須ではありませんが、海外企業やクリエイターとの取引もあるため、英語契約書や英文メールに抵抗がない方はよりご活躍いただける環境です。
▽ 主な業務内容
【契約法務】
- 各種契約書のレビュー、作成、修正
- 契約条件やリスクに関する法務判断、対応方針の提案
- 契約交渉における法務観点での助言・交渉支援
- 業務委託契約、秘密保持契約、ライセンス契約、共同事業契約、制作・開発関連契約などのレビュー
- 経営陣・事業部門からの契約相談対応
- 契約書ひな形の整備・改善
【IP・知財法務】
- IP、キャラクター、コンテンツ、ゲーム、UGC等に関する権利関係の確認・整理
- ライセンス契約、制作・開発関連契約、共同事業契約における権利帰属・利用範囲・収益分配等の確認
- 国内外のクリエイター、企業、パートナーとの取引における権利処理・リスク整理
- 新規事業やプロジェクトにおけるIP・知財関連の法務論点整理
- IP・コンテンツ活用に関する事業部門への法務観点での助言
- 必要に応じた外部専門家・顧問弁護士への相談事項の整理、連携
【事業法務・リスク管理】
- 新規事業・プロジェクトに関する法務相談対応
- エンタメ・ゲーム・IPビジネスに関する法的リスクの整理、対応方針の提案
- 事業スキームや契約条件に関する法務論点の整理
- 経営陣・事業部門への法務観点での助言
- 外部専門家・顧問弁護士への相談要否の判断、論点整理、連携
- 法改正や業界動向に応じた社内対応の検討・推進
【コーポレート法務・法務体制整備】
- 社内規程、稟議、承認フローなどの法務関連オペレーション整備
- 契約管理体制の整備・改善
- 法務相談・契約レビューに関する社内フローの整備
- コンプライアンス関連業務の推進
- 必要に応じた法務メンバーのレビュー、育成、業務サポート
- その他、会社の成長フェーズに応じた法務・管理業務
■▽ このポジションの魅力
【エンタメ・ゲーム・IP領域の法務に深く関われる】
ライセンス、IP、制作・開発、共同事業、UGC、クリエイター関連など、エンタメ・ゲーム領域ならではの契約法務・IP法務に幅広く関わることができます。
【事業判断に近い法務ポジション】
単なる契約チェックにとどまらず、経営陣や事業部門と近い距離で、法務の専門性を活かしながら、事業判断やプロジェクト推進に関わることができます。
【外部専門家と連携しながら、社内の法務判断を担える】
顧問弁護士などの外部専門家と連携しつつ、社内側での論点整理、リスク判断、対応方針の提案を担うことができます。
【法務体制づくりにも関われる】
契約管理、ひな形整備、承認フロー、法務相談フローなど、会社の成長に合わせた法務オペレーションや体制づくりにも携わることができます。
【グローバルな案件にも関われる可能性】
海外企業やクリエイターとの取引もあるため、英語力を活かしたい方には、英文契約や海外案件に関わる機会があります。
必須条件
- 企業法務、法律事務所、またはそれに準ずる法務実務経験
- 契約法務・事業法務における実務経験
- 契約書のレビュー・作成に加え、契約条件やリスクについて判断・提案した経験
- IP、コンテンツ、ライセンス、制作・開発関連契約などに関する基本的な理解
- 外部専門家・顧問弁護士と連携しながら、論点整理や対応方針の検討を行った経験
- 事業部門や経営陣と連携し、法務観点で助言・調整を行える方
歓迎条件
- エンタテインメント、ゲーム、IP、コンテンツ、広告、メディア業界での法務経験
- ライセンス契約、共同事業契約、制作・開発関連契約のレビュー経験
- 著作権、商標、ライセンス、二次利用、権利処理に関する実務経験
- 事業スキームや契約条件について、法務観点から方針提案を行った経験
- 英文契約書のレビュー経験、または英語でのメール・チャット対応経験
- スタートアップ
ベンチャー企業での法務経験
- 契約管理フローや法務オペレーションの整備経験
- 法務メンバーのレビュー、育成、業務マネジメント経験
求める人物像
- エンタメ・ゲーム・IPビジネスに興味があり、契約や権利関係を理解しながら事業に関わりたい方
- 事業内容を理解したうえで、リスクを整理し、現実的な対応方針を示せる方
- 単にリスクを指摘するだけでなく、事業を前に進めるための代替案を考えられる方
- 経営陣や事業部門と近い距離で、法務の専門性を活かして事業成長を支えたい方
- 外部専門家・顧問弁護士と連携しながら、社内で論点整理や一次判断を担いたい方
- 仕組みが整いきっていない環境で、法務体制や契約管理フローづくりにも関わりたい方
募集要項
- 給与(原文)
- 年収 700 万〜 1000万円
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定。
※固定残業代含む(詳細は面談にてご説明)
- 勤務地
- 東京都港区麻布十番2丁目20番7号(麻布十番駅 徒歩3分)
- 勤務時間
- ■勤務体系
勤務形態:
・原則出社/一部リモート勤務可
※ 現在は会社全体の運用として、火曜日・木曜日はリモート勤務が可能です。
※ その他の曜日にリモート勤務を希望する場合は、事前に上長の承認が必要です。
※ 業務上必要な場合は、火曜日・木曜日であっても出社をお願いする場合があります。
※ 出社・リモート勤務に関する運用ルールは、事業・組織状況等により変更となる場合があります。
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム:始業5:00~11:00/終業15:00~22:00)
・標準労働時間:1日8時間
・休憩時間:1時間
- 休日・休暇
- ■休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(法定通り)
・慶弔休暇
- 福利厚生
- ■試用期間
6ヶ月 (試用期間中の給与・待遇に変更はありません)
■福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限5万円)
・PC貸与
・定期健康診断
・社内イベント定期開催
・服装自由
この求人に応募する
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「Legal Specialist」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
- 友だち追加
- この求人について送信
- 担当から返信
- そのままLINEでやり取り
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント(株式会社エージェントベスト)が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)