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中古車輸出事業責任者【自動車産業DX事業部】

新着掲載開始日 2026年11月4日

事業企画・事業統括(事業企画)正社員インターネット・Webサービス広告リモート可

この求人のポイント

  • 提示年収の下限800万円は、当サイトに掲載中の事業企画の求人746件のうち上位17%に入ります。
  • 年収の幅が800〜1,500万円と広く、これまでの経験によって提示額が大きく変わる求人です。
  • 従業員101〜300名の上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • ナイル株式会社は、この求人のほかに9件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

ナイル株式会社(Nyle Inc.)は、2007年設立のデジタルマーケティング・DX支援企業。東証グロース上場(証券コード5618)。本社は東京都品川区東五反田。社名の由来「Near Your Life(あなたの生活のそばにある)」の想いのもと、SEOコンサルティングを含むDX&マーケティング事業、アプリレビューサイト「Appliv(アプリブ)」などのメディア&ソリューション事業、個人向け自動車サブスク「おトクにマイカー 定額カルモくん」を中心とする自動車産業DX事業を展開する。2026年には実務特化型AIスクール「With AIアカデミー」やコンテンツ制作プラットフォーム「Nyle Content Studio」も開始。グループ会社に株式会社パティオ、株式会社NEW PHASE。従業員数268名(連結・2025年12月末)。代表取締役社長は創業者の高橋飛翔氏。

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ナイル株式会社(Nyle Inc.)は、2007年設立のデジタルマーケティング・DX支援企業。東証グロース上場(証券コード5618)。本社は東京都品川区東五反田。社名の由来「Near Your Life(あなたの生活のそばにある)」の想いのもと、SEOコンサルティングを含むDX&マーケティング事業、アプリレビューサイト「Appliv(アプリブ)」などのメディア&ソリューション事業、個人向け自動車サブスク「おトクにマイカー 定額カルモくん」を中心とする自動車産業DX事業を展開する。2026年には実務特化型AIスクール「With AIアカデミー」やコンテンツ制作プラットフォーム「Nyle Content Studio」も開始。グループ会社に株式会社パティオ、株式会社NEW PHASE。従業員数268名(連結・2025年12月末)。代表取締役社長は創業者の高橋飛翔氏。

本社所在地
〒141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田1丁目ビル7F
設立
2007年1月15日
資本金
1,000万円(2025年12月時点)
従業員数
268名(連結・2025年12月末日現在)
上場区分
上場
業界
インターネット・Webサービス・広告
企業サイト
nyle.co.jp

仕事内容

■仕事概要
自動車産業DX事業部内の中古車買取事業において、海外輸出領域の事業責任者として活躍いただきます。
【お願いしたい業務・ミッション】

  • 新たな輸出先(顧客・パートナー)の開拓
  • マーケティングプランの策定(自社広告サイトのグロースチームとの協業)
  • 各国事情に即した車両調達
  • 事業スキームを実現するためのアライアンス構築

【お願いしたい成果】
短期:月5台規模の中古車輸出の安定化 / 規模拡大に向けた新ビジネススキームの確立
中長期:月30台規模の輸出 / 買取事業 売上10億・営業利益1億
【将来ミッション】
輸出にとどまらず、買取・仕入れを含む中古車取り扱い全般の責任者として事業を牽引していただきます。
【ナイルで働く魅力】

  • 「手垢の付いていない領域」でゼロから自分の思いを形にできる
  • 海外輸出・仕入れ・買取という中古車取り扱いの全領域を任される大きな裁量
  • ITを活用した自動車産業DXを推進する成長企業で、横断的なリソースを活用できる
  • フレックスタイム制・リモート週2〜3日で柔軟な働き方が可能

【その他】
雇用形態:正社員

必須条件

  • 中古車輸出・仕入れ・買取・下取りなどの立ち上げ・構築経験
  • BtoBの業務提携における条件交渉・受発注・定例MTGなど一連のコミュニケーション経験
  • 事業としてのPL管理経験

歓迎条件

  • Googleアプリケーション(スプレッドシート・スライド等)の実務活用経験
  • データドリブンなKPI(重要業績評価指標)管理能力
  • 「仕組み化」「標準化」の実績
  • コーチング・育成経験
  • ビジネスチャットを使ったコミュニケーション経験

求める人物像

  • メンバーと肩を並べてハンズオンで動ける方
  • 事務作業も含めて全体に目配りし、自ら率先して動ける方
  • マネジメント層への定量・ロジカルなレポートができる方
  • ナイルと一体化して、前のめりに推進できる方

募集要項

給与(原文)
年収800万〜1,500万円(月給666,700円〜1,250,000円) ※月給には深夜残業手当(月40時間分159,800円〜301,800円)と一律支給の在宅勤務手当を含みます。
勤務地
東京本社 〒141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F (最寄:JR・都営浅草線・東急池上線「五反田」駅 徒歩5分)
勤務時間
■勤務体系 ■勤務時間 ・フレックスタイム制(コアタイムなし/フルフレックス) ・標準労働時間:8時間/日(休憩60分) ・時間外労働:あり(月平均20時間程度) ■ 働き方 ・在宅勤務制度あり(出社との併用) ・業務内容や配属部署により、週1〜3日程度の出社が発生します ・原則として、必要に応じて本社(または指定オフィス)へ出社できる地域にお住まいの方の募集となります
休日・休暇
■休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日・祝日休み) ※年間休日120日以上 ・年次有給休暇/年末年始休暇/夏季休暇(3日)/慶弔休暇 ・産前産後休業/育児休業/介護休業/入社時特別休暇 ・Luna休暇(女性特有の体調不良時)/キッズケア休暇(子の看護)/出産サポート休暇
福利厚生
■諸手当 ・通勤交通費(社内規定により支給) 【賞与・昇給】 ・賞与:年2回(業績連動) ・昇給:年2回 ■試用期間 6ヶ月 試用期間中の労働条件(給与・待遇)は本採用と同一で、差異はありません。 ■福利厚生 ■ 保険 社会保険完備(健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合加入]、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■諸手当 ・在宅勤務手当 ・通勤交通費 ・入社時引越し手当(支給条件あり) ■ 制度・福利厚生 ・時短勤務制度(条件あり) ・介護支援制度 ・出産サポート休暇 ・産休インセンティブ ・リファラル採用制度(社員紹介) ・パートナーシップ支援制度(事実婚や同性婚にも各種手当を付与) ・You Are The One!(感謝の言葉をポイントとともに贈る制度) ・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援) ・生成AIツール補助制度(ChatGPT、Gemini、Claude など) ・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈) ・部活動制度/社内交流会/全社総会「ナイルアワード」 ■ その他制度 ・次世代リーダー育成制度「NNX」(経営会議への参加や提言) ・社内兼業制度「ナイルクエスト」(本業以外のタスクにも気軽に挑戦) ・キャリア応援制度「フミダス」(社内異動公募制度) ・社員の起業支援制度「かどでに出資」 ・ステップアップ研修(新任マネージャー研修など) ・副業許可制度「サブジョブ」 など

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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