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業務管理部責任者

新着掲載開始日 2026年10月11日

総務(管理)正社員システム・ソリューションリモート可

企業情報

株式会社トレードワークス(TRADE WORKS Co., Ltd)は、1999年1月に東京都新宿区で証券システム開発を目的に設立された、Fintech業界を牽引する独立系システム開発会社。本社は東京都港区赤坂(赤坂パークビル)、資本金10億1,125万3,300円、従業員154名(2025年12月末現在)。株式やFX等のインターネット取引システムをサービス提供し、2017年11月に東証上場。創業者・代表取締役会長の浅見氏は「質の高いエンジニアの育成及び最高の技術でお客様から求められるニーズ以上の製品を創出し、全ての当社役職員が自分の仕事に責任と誇りを持ち続ける」を経営理念に、大型メインフレームが一般的だった時代にWindows基盤上で国内初の逆指値注文(2006年に特許取得)を提供して金融IT業界に旋風を起こし、2003年にはビル・ゲイツ氏の視察も受けた。プロダクト開発からシステム運用まで全業務領域を自社エンジニアが担う事業体制により、開発力とノウハウの蓄積、開発スピードを最大の強みとし、基幹システムは複数の証券会社を担う存在に成長。大阪取引所・東京商品取引所の「Independent Software Vendor」認定。ミンカブアセットパートナーズ(現トレードアドバイザリーテクノロジーズ)、株式会社あじょを子会社化し、生成AI等の利活用により海外展開も視野に入れる。

所在地
〒107-6110 東京都港区赤坂5丁目2番20号 赤坂パークビル10F
従業員数
126名(2023年6月末現在)
上場区分
上場
企業サイト
www.tworks.co.jp/company/#link02

仕事内容

業務基盤を整え、事業部を統制しながら改善を進める責任者

■業務内容・環境
業務基盤構築・業務改革・内部統制を牽引し、
事業成長を支える業務管理部責任者を募集します。
※業務管理部(業務管理課、コーポレート課、システム管理課、総務課)

<主な業務>
(1)営業事務管理の統括
販売管理として必要な事務業務を実施
契約書管理、納品、検収、請求、回収に関し、正規の簿記の原則に基づき、社内ルールを遵守した実務実施。
監査指摘事項に対する是正、営業開発部門への徹底を推進力をもって主導する

(2)基幹システム刷新の補佐
全社的なERP・基幹システムの刷新においては、
プロジェクトオーナーを補佐する(運用保守に留まらない)

(3)事業部への牽制機能
事業部に寄り添いながらも、必要な場面ではブレーキ役・チェック機能を果たす

(4)購買管理の統括
購買プロセス・購買管理を理解し、適切な業務の仕組み化と適正運用の継続を主体的に進める

■同ポジション・環境の特徴

  • 組織、メンバーも変わりこれから新体制のもと会社成長を支えていきます。

完成された組織を引き継ぐのではなく、これから自分の手で強い組織を作ることが可能です。

必須条件

■募集イメージ
以下いずれかのご経験がある方

  • 営業事務管理、生産性管理、在庫/供給管理いずれかの部門における

管理職若しくは統括者としての実務経験

  • 監査対応・内部統制の実務経験(指摘事項への対応をリードした経験)
  • 大型業務改善・基幹システム関連PJ

歓迎条件

  • 購買管理の知見
  • 基幹システム刷新・大型業務改善プロジェクトのリード経験(RPA、ワークフローシステム導入等含む)
  • 複数部門・複数チームのマネジメント経験

求める人物像

  • 事業部(現場)と本社機能の間に立ち、時に厳しい判断・調整ができる胆力
  • 課題を発見して自ら仕組みを作れる
  • 「管理」だけでなく改善・改革まで推進できる

募集要項

給与(原文)
年収 700万円 - 900万円 月給制(役職手当、住宅手当月5万円/一律を含む) ※管理監督者としての採用となるため、時間外勤務手当の支給対象外
勤務地
東京都港区赤坂5丁目2番20号 赤坂パークビル10階 ■最寄り駅 千代田線「赤坂駅」 徒歩5分 銀座線、丸ノ内線「赤坂見附駅」 徒歩10分
勤務時間
9:00~17:30 標準労働時間:7.5h/日
休日・休暇
完全週休2日制 年間休日120日以上 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 有給休暇 生理休暇 産休・育休 介護休暇
福利厚生
交通費全額支給 住宅手当あり(一律5万円) 服装自由 資格取得支援・手当てあり 確定拠出年金制度あり 従業員持株会、退職金、慶弔見舞金 社員紹介制度あり テレワーク・在宅相談可(申請承認制) 加入保険 健康保険 厚生年金 労災保険 雇用保険 ■試用期間 (1)あり (2)3か月 (3)使用期間終了後と同じ ■受動喫煙対策 対策あり 屋内喫煙場所有

選考プロセス

【選考フロー】
書類選考→現場面接→最終面接→内定

■現場面接
各事業部を担当している副部長2名が同席(WEB/対面可)

■最終面接
代表取締役社長+営業本部長+人事総務部長(対面)

※選考スピード
最短2週間~1か月

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「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収700〜900万円 LINE この求人に応募する