株式会社オプトは、2015年4月1日設立、代表取締役社長・金澤大輔氏が率いる、東証プライム上場のデジタルホールディングスグループのマーケティング会社。東京本社は東京都千代田区(〒102-0081)、資本金1億円。デジタル広告を起点に顧客の事業成長そのものに深く入り込み、短期的な成果を追うのではなくLTVを軸にした中長期視点で戦略設計から実行・改善まで一貫して伴走するスタイルで顧客に貢献し、「新しい価値創造を通じて産業変革を起こし、社会課題を解決する。」をパーパスに掲げ、“近く、深く、速く、そして永く。顧客を先導するグロースリーダー”になることを目指す。顧客企業の先のエンドユーザーへの深い理解と真に顧客に寄り添った「顧客視点でのLTV」支援を通じ顧客企業の永続的な事業成長を先導し、自らが深くその構造を理解する広告産業を変革(AX=Advertising Transformation)する。「ノウハウ」「課題抽出」「実行力」を掛け合わせマーケティング市場の需給不均衡を整える「opt spring」、業界特化型マーケティング支援、LINEマーケティング支援、CRM支援・ファンマーケティング、SEO・LPO・CRO、業界初のECモール横断型SaaS「Oxcim(オキシム)」、データ基盤「ONE’s Data」、インハウス化時代の広告運用モデル「アド・インフラパック」、クリエイティブAI「CRAIS+」「Murmuration」、100種以上の業務特化型AIエージェントを開発した社内AIエージェント基盤「Skills Manager」などを展開し、不動産デベロッパーで1,350万人の顧客データ分析基盤構築、不動産業界で営業利益10倍、IT業界で売上前年比117%のV字回復などの事例を持ち、主要取引先に三井不動産商業マネジメント、サントリーホールディングスなど。Metaの「Performance Clinic」先行提供パートナー、「TikTok for Business Japan Agency Awards 2026」Performance Solutions Award、LINEヤフー Partner Program「Sales Partner」最上位『Premier』5期連続認定・「Best LINEミニアプリ Award」、SmartNews Ads パートナー「Gold」2年連続、Indeed「ベストグロース賞」、RTB House「Top Agency Award」Silver 4期連続、Amazon出品者向け学習支援プログラム参画など評価を得る。
応募資格・経験
選考・入社
業界(大分類)
支援している業界
■募集背景
オプトは、デジタルホールディングスグループが目指す「産業変革」に向け、自らが産業構造を深く理解する広告産業の変革を推進しています。
創業から30年間、インターネット黎明期から業界をリードしてきたなかで支援領域は多岐に広がっております。
強い広告事業があるからこそ、様々な業界の顧客から遷移先のWEBサイト、LPなどの最適化までご要望をいただいております。
WEBコンサルティング部は、顧客のWEBサイトの価値最大化を目指し、各企業の抱える課題の可視化や打ち手の企画、実行支援まで幅広く担当しています。提供サービスの更なる品質向上およびご支援先の拡大にむけて新たな仲間を募集しております。
■業務内容/ミッション
■業務内容としては「SEO(Search Engine Optimization:検索エンジン最適化)」や「LPO(Landing Page Optimization:ランディングページ最適化)」、「CRO(Conversion Rate Optimization:コンバージョン率最適化)」など、顧客とのコミュニケーションの質をより良くするための施策の立案から実行におけるコンサルティング業務に従事いただきます。
<主な業務内容>
応募
▽
書類選考
▽
一次面接
▽
適性検査、最終面接
※選考フローが変更になる場合がございます
■応募にあたり
弊社プライバシーポリシーに同意の上、ご応募をお願いいたします。
▼プライバシーポリシー
https://www.opt.ne.jp/privacy/
ご提出いただいた個人情報、面接・面談その他のコミュニケーションで当社が得た情報(音声、肖像、その他動画等を含みます)を、今後の当社グループの採用活動のプロセス・計画等の改善、及び採用計画の統計的利用のためにAIで分析します。なお、当該分析はAIによる選考の採否や最終判断を行うものではありません。
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すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。