【営業部門責任者／データマーケティングSaaS】累計200億の資金調達◆プレミアム報酬年4回◆西新宿
法人営業（営業）正社員インターネット・Webサービス
企業情報
株式会社データX（dataX Inc.）は、2010年4月6日設立、代表取締役社長・安部泰洋氏が率いるデータマーケティングのSaaS企業。東京オフィスは東京都新宿区西新宿（住友不動産西新宿ビル26階）、福岡オフィスは福岡市中央区天神（イオンショッパーズ福岡店7階）、資本金1億円。「スマートデータ社会の実現」をミッションに掲げ、消費者行動の多様化や技術の発展により世の中に大量のデータが溢れている一方で、そのデータを活用し恩恵を受けている人は決して多くはないという課題意識のもと、データの民主化により誰もが当たり前にデータを使いこなせる社会“スマートデータ社会”の実現を目指してサービスを提供し続けている。顧客データの統合・活用を一気通貫で行えるマーケティングプラットフォーム「b→dash」を開発・提供し、採用サイトで仲間を募集する。
- 所在地
- 東京都新宿区西新宿7丁目20-1 住友不動産西新宿ビル26階
- 従業員数
- 150名
- 上場区分
- 非上場
- 企業サイト
- data-x.co.jp
仕事内容
【仕事概要】
最高営業責任者として、データXで展開しているSaaSプロダクト
「b→dash」「kpiee」における営業戦略のすべてを統括していただきます。
〈営業部門について〉
同社では、「b→dash事業（データマーケティングSaaS）」
「kpiee事業（経営データ管理DX SaaS）」にてそれぞれ営業組織が御座います。
本ポジションでは、上記2つの営業組織を統括する営業責任者を募集します。
【仕事内容】
■お願いしたい業務
- b→dash/kpieeの営業戦略/戦術の立案と実行
- フィールドセールス、インサイドセールスなど、営業組織全体の設計、構築、採用、育成、およびマネジメント
- 売り上げ目標に向けたKPI設定、パイププラン管理
- 営業メンバーのパフォーマンス最大化に向けた仕組みづくりと実行
- 市場調査、競合分析に基づいた営業戦略の改善と新たな施策の企画・実行
- パートナー/アライアンス戦略の企画・実行管理
- カスタマーサクセス部署と連携し、アップセル増加に向けた企画及び戦略設計
- 売り上げの予実管理及びボードメンバーへの予実報告（週次・月次での実績管理含む）
【身に着けられる経験/スキル】
- 経営直下での売上戦略設計と意思決定の経験
- 数十名規模の営業組織構築とスケーリングの実践スキル
- データドリブン営業／Sales Techの実践活用力
必須条件
- BtoB企業での営業部門責任者の経験(5年以上、部長クラス以上)
- 営業の戦略から立案から実行まで一貫して携わり、最低でも月次での予算管理を行ってきた方。
- データに基づいた営業戦略の策定と実行能力
- 経営層との円滑なコミュニケーション能力と、事業全体を推進する視点
- クロージング能力だけでなく、組織的な営業力強化の経験
- 営業組織の育成の仕組みや営業の生産性向上の企画を実行した経験
歓迎条件
- SaaS領域での営業部門責任者の経験
- エンタープライズセールスの経験
- 営業におけるAI/データ活用、Sales Tech導入の経験
- 新規事業立ち上げにおける営業部門の責任者経験
募集要項
- 給与（原文）
- 年収 13,000,000 円 - 20,000,000円
年収 13,000,000 円 - 20,000,000円
・年4回昇給昇格の機会あり
・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：634,000円~1,062,000円
固定残業手当/月：223,000円~365,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
857,000円~1,427,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿
●最寄駅からの所要時間
最寄駅地下鉄丸の内線「西新宿」駅1番出口から徒歩約5分
JR線「新宿」駅西口から徒歩約10分
●勤務場所における受動喫煙防止のための取組
・屋内原則禁煙
・喫煙専用室設置
- 勤務時間
- ・固定労働制：9時~18時 ※月給にはみなし残業45時間分が含まれます
・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止）
・原則土日出勤禁止
・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制
- 休日・休暇
- ・土日祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇 ※有給消化率100％を目標としています
・クオーターピットイン（Q末日を有給取得奨励日に設定）
・特別休暇：夏季休暇／慶弔休暇／出産育児休暇など
- 福利厚生
- ●保険
・各種保険完備
●諸手当
・家賃補助：会社の規定の範囲で社員に住宅手当を支給(30000円~)
・借り上げ制度：賃貸物件を会社が社宅として借り、社員に貸し出すことで、税金の負担額を下げ、手取りを増やす制度
・持株会：毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意
・クライアント商品/サービス利用補助：クライアントの商品/サービスを購入した際の支払額の一部を会社が負担する制度
・ジム：無料の社内トレーニングジムにて、パーソナルトレーナーの無料講座の受講が可能
・アニバーサリー祝い金：結婚や出産などに対し、会社から祝い金を支給 (約100000円)
・スマートマルシェ：社内の設置型コンビニ
■試用期間
3ヶ月 試用期間中、給与など諸条件の変更はありません。
■受動喫煙対策
対策あり 勤務場所における受動喫煙防止のための取組
・屋内原則禁煙
・喫煙専用室設置
選考プロセス
1.書類選考
2.面接（1~複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
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「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
