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【コーポレート】経理リーダー(マネージャー候補)経理(財務会計)

経理(財務会計)(管理)正社員食品・飲料リモート可

企業情報

株式会社FRDジャパン(FRD JAPAN CO.,LTD)は、2013年に創業された閉鎖循環式陸上養殖のスタートアップ。代表取締役CEOは、水処理大手アクアスを経て29歳で大洋水研を創業し2005年から脱窒システムの開発に着手した十河哲朗氏。本社は埼玉県さいたま市岩槻区、千葉県木更津市にパイロットプラント(木更津プラント)、東京都中央区八丁堀に東京オフィスを置く。天然漁獲量が頭打ちとなり海面養殖が世界中で急拡大する中、魚のフンや残餌による環境負荷が問題になるケースが増えていることを背景に、バクテリアを活用した独自のろ過(脱窒)技術で最低限の換水率で水を循環させながら養殖を行うシステムを開発。海に依存しない大規模養殖に取り組み、抗生物質不使用で海や川を汚さないサステナブルな千葉県産の生サーモン「おかそだち」を展開する。三井物産が株主として2023年7月の資金調達をリードし、明治・日揮・野村證券・三井物産などの出身者が参画。千葉県富津市にサーモントラウトの商業プラント「富津ファーム」(Phase2)を立ち上げて操業を開始し、次期プラント(Phase3)の開発と2027年春のサーモン加工場オープンを進めている。

所在地
本社:〒339-0072 埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場1-7-13 木更津プラント:
従業員数
43名(2026年3月時点)
上場区分
非上場
企業サイト
frd-j.com

仕事内容

FRD ジャパンは、海に頼らず陸上でサーモンを安定的に養殖する独自の閉鎖循環式技術を商用化し、千葉県富津市で大規模商業プラントの操業を開始したフードテック・スタートアップです。独自ブランド「おかそだち®」サーモンは、首都圏のスーパー・回転寿司チェーン・ホテル等で販売されており、今後は国内・海外への複数プラント展開を加速していきます。

新工場の本格稼働と将来の上場準備に伴い、コーポレート機能の強化を進めています。現在の経理組織は、CFO・経理グループ長・メンバー 2 名の4名体制ですが、製造業特有の会計領域(工場経理・固定資産管理・原価会計)の知見が補完できる人材を求めています。本ポジションは、既存グループ長と協働し、製造業会計の専門性を発揮しながら、CFO 直下で経理体制を構築・強化していくグループ長同等のシニアポジションです。

■本ポジションの魅力
新工場立ち上げのタイミングで、工場経理・固定資産管理・原価計算を上場基準で体系構築できる機会は、大手製造業ではまず得られません。製造業経理として、自分の手で経理体制をデザインしたい方にとって、極めて稀少なキャリア機会です。3 年後には IPO 準備の中核としても活動領域が広がります。

■本ポジションのミッション
新工場の操業と将来の上場準備に向けた経理体制(特に固定資産管理・工場経理・原価計算領域)を、CFO および既存グループ長とともに構築していただくポジションになります。

◆ 主な業務

  • 月次・年次決算対応
  • 月次・年次決算の主担当(仕訳・残高管理、会計処理の妥当性検討、論点整理)
  • 工場経理対応、伝票処理を含む決算プロセスの運用
  • 会計システム(奉行シリーズ)を用いた決算・管理体制の運用
  • 会計士・税理士・監査法人との連携
  • 予算策定・予実管理
  • 年度予算策定および月次予実管理
  • 事業計画策定への参画
  • 各部門・工場との数値確認、現場と数値の橋渡し
  • 固定資産管理
  • 固定資産管理台帳(奉行シリーズ)のメンテナンス
  • 新工場稼働に伴う設備投資の資産計上・減価償却管理
  • 固定資産台帳の精度向上・運用フロー設計
  • 上場準備・経理基盤強化
  • 経理業務フローの改善・標準化
  • 各種 SaaS の導入及び運用
  • 将来の上場準備に向けた会計・内部統制対応(フェーズに応じて段階的に拡大)

必須条件

  • 事業会社における経理実務経験 5 年以上
  • 月次・年次決算の主担当経験
  • 固定資産管理の実務経験
  • 製造業(または工場経理)での経理経験、または製造業以外でも固定資産・原価計算の実務経験
  • 社内外の関係者(現場・経営層・監査法人・会計士等)との円滑なコミュニケーション能

力

歓迎条件

  • 製造業(特に工場経理)における原価計算・原価管理の実務経験
  • 上場準備(N-3〜N-1)の経験
  • 上場企業での経理実務経験
  • 公認会計士・税理士・簿記等の資格

求める人物像

• 製造業会計(または固定資産管理)の知見・経験を、事業の中核で活かしたい方
• 既存グループ長と協働しながら、自分の専門領域でリーダーシップを発揮できる方
• 現場と数字の両方を理解し、橋渡しできる方
• スタートアップの非定型な環境で、自ら仕組みづくりを進められる方
• 将来の上場準備というチャレンジングなフェーズに、自分の意思で関わりたい方

募集要項

給与(原文)
要相談
勤務地
居住地域によって下記のいずれかに出社していただくことを想定しております。 ・東京オフィス(東京都中央区八丁堀2ー3-9 H¹O八丁堀520) ・富津ファーム:〒299-1606 千葉県富津市数馬743-2 ・リモートワーク併用可 ※現在、東京在住で子育て中のメンバーも在籍しており、 ご家庭の状況に応じて 働き方・出社頻度は柔軟に調整しています。
勤務時間
【就業時間】9:00~18:00(休憩1時間) 【休日・休暇】完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始、有給休暇、特別休暇 【昇給・賞与】昇給年1回、賞与年2回(夏・冬)
休日・休暇
【休日・休暇】完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始、有給休暇、特別休暇
福利厚生
【各種手当】通勤手当(ガソリン代実費精算)、住宅手当(引越しを伴う場合:家賃50%、上限3万円)、固定みなし残業手当、管理監督者向け手当 【福利厚生】退職金制度、社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用・労災) ■試用期間 あり(3ヶ月)

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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