ClipLine株式会社は、「『できる』をふやす」をミッションに、国内・海外に多店舗展開をしている企業向けに経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫してサポートする、利益向上のためのプラットフォーム「ABILI（アビリ）」を提供する企業。2014年10月のサービス開始以来、吉野家、オオゼキ、SOMPOケアホールディングス、白洋舎など多様な業種のリーディング企業に採用されている。GDPの7割を占めるサービス産業は生活に欠かせないインフラ事業でありながら深刻な人手不足に直面し、業務特性上生産性の向上が難しく、労働実態が過酷であったり中心的な戦力である非正規社員の昇給・昇進機会が乏しいという課題に対し、ABILIを通じて一人ひとりの従業員の「できる」を可視化し、企業全体の生産性向上とより高品質なサービス提供を実現することを目指す。ビジョンはヒトの手によるサービスをテクノロジーを駆使して進化させていくことで、日本が誇る高品質なサービス産業を世界へ輸出し現地で発展させていく支援も大きな目標とする。経営コンサルタントとしての原体験を元にサービスを開発し運用をリードしてきた経営者のリーダーシップと強力なボードメンバーを持ち、クラウドと動画を活用したOJT教育の非対面化で研修時間・トレーナー人件費・離職率の削減に成功した点が評価され、経済産業省後援「第3回HRテクノロジー大賞」ラーニング部門優秀賞、みずほ銀行「Mizuho Innovation Award 2021.3Q」を受賞、「すごいベンチャー100 2020年度版」小売・飲食部門に選出。JR東日本スタートアッププログラム2018、東急アクセラレートプログラム2018（審査員特別賞）に採択され、「テレワーク東京ルール」実践企業宣言、顧客サービス利用補助など自社の働き方にも取り組む。
働き方・勤務時間
休日・休暇
給与・報酬
応募資格・経験
選考・入社
組織・カルチャー
キャリア・成長
業界（大分類）
システム・技術領域
◆募集背景
私たちは、「『できる』をふやす」をミッションに掲げ、多拠点ビジネスを展開される企業様向けに、経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫でサポートするSaaS「ABILI」と、ハンズオン型コンサルティングサービスを提供しています。現在、17,000拠点・約50万人の方にご利用いただいています。
現在は、既存のSaaS事業の成長に加え、コンサルティングや新サービスなどの提供機会を増やし、顧客基盤を一気に拡大していくエキサイティングなフェーズにあります。
今回、ビジネス職を「オープンポジション」で募集する最大の理由は、社員の成長スピードを最大化するためです。
現在主流であるThe Model型の分業制は効率的である一方、個人の得られる経験値が特定の領域に限定されてしまう側面があります。しかし、これからのAI時代においては、一人の人材が領域をまたいで多角的に活躍することが求められます。
同社は少数精鋭の組織です。既存の枠組みにとらわれず、幅広い領域へ果敢に挑戦したいという意欲的な方をお待ちしております。
◆ 業務内容
マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、アライアンスセールス、カスタマーサクセス、ビジネスデベロップメントなど、ビジネス職のいずれかの業務からスタートしていただきます。これまでのご経験やご希望、適性を最大限に考慮して最初のミッションを決定します。
その後は、一つの職務にとどまらず、ご自身の志向に合わせて多様なキャリアパスを描くことが可能です。
《キャリアステップの一例》
事業の全体像を掴む： カスタマーサクセスからスタートして顧客やサービスの深い理解を得た後、マーケティングやセールスなど、提供価値を広める上流工程に挑戦する。
経営課題解決のプロへ： SaaS事業のビジネス職で経験を積んだ後、より総合的に顧客の課題解決にコミットする「Chain Consulting（コンサルティング事業）」に参画する。
サービス創りの中核へ： ビジネス側での顧客折衝経験を活かし、プロダクト開発を牽引するプロジェクトマネージャー（PjM）や、新たな事業を創造するビジネスデベロップメントへキャリアチェンジする。
以下のいずれかの経験を有する方
BtoB事業において、顧客や取引先と顔の見える関係でやり取りをする職務の経験が2年以上ある方
例：法人営業、カスタマーサクセス、コンサルタントなど
チェーン店展開企業において、現場のマネジメントに関わる職務の経験が2年以上ある方
例：店長、SV、エリアマネージャ、本部の営業管理部署でのリーダー経験など
BtoB SaaS事業に携わったご経験
コンサルティング事業に携わったご経験
生成AI等のテクノロジーを活用し、自らの業務生産性を改善したご経験
サービス業での業務経験（学生時代のアルバイトや、スポットバイトの経験も歓迎します）
社会のインフラであるサービス業を良くしていくことに、熱い思いを持てる方
お客様に価値を届けることに誠実に向き合い、妥協しない方
指示を待つのではなく、主体的に業務の企画・設計・遂行・検証を回せる方
前例のない難しい課題へのチャレンジや、変化していく環境をポジティブに楽しめる方
コミュニケーションを大切にし、チームで成果を出すために全力で動ける方
書類選考→一次面接（MGR）→二次面接（執行役員）→最終面接（代表）
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「ビジネス職オープンポジション｜The Modelの枠を超え、SaaS×コンサルで圧倒的な市場価値を築く ※リモートあり」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
