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バックエンドエンジニア(エンジニアリングマネージャー候補)

新着掲載開始日 2026年10月11日

バックエンドエンジニア(エンジニア)正社員インターネット・Webサービスリモート可

企業情報

テックタッチ株式会社は、2018年設立のデジタルアダプションプラットフォーム(DAP)企業。非上場で累計資金調達額24億円。本社は東京都中央区銀座のPMO銀座II。あらゆるWebシステムの上に操作ガイドを表示してシステム定着を支援する「テックタッチ」と、データ戦略AIエージェント「AI Central Voice」を開発・提供し、大企業を中心に導入を広げる。経団連、日本カスタマーサクセス協会に加盟、ISO/IEC 27001・27017認証。社員数242名(正社員・2026年9月)。代表取締役CEOは井無田仲氏。

所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目17-1 PMO銀座II 5F・8F
従業員数
242名(正社員のみ・2026年9月時点)
上場区分
非上場
企業サイト
techtouch.jp

仕事内容

■仕事概要
あらゆるWebシステムの画面上に操作ガイドやナビゲーションを表示するAI型Digital Adoption Platform「テックタッチ」の開発組織にて、まずはバックエンドエンジニアとして手を動かしつつ、中長期的にはエンジニアリングマネジメントへ段階的にシフトしていただくポジションです。他社SaaSや社内システムと連携して動作する特性上、エンタープライズ環境での堅牢なインフラ設計・セキュリティ・ログ処理など、通常のSaaS以上にチャレンジングな技術課題に取り組みます。

■仕事の詳細
【現在の取り組みテーマ例】

  • AIエージェント・コーディング支援ツールを前提とした開発プロセスの再設計と生産性向上の仕組みづくり
  • 大手企業・グループ企業への展開を見据えた、認証・認可、テナント管理、組織構造などの基盤強化
  • ドメイン境界や責務を整理しながら、認可などの横断的な仕組みを含めた既存アーキテクチャの再設計
  • 高トラフィック・大規模データへの対応と、パフォーマンス・スケーラビリティの改善

【中長期で期待するマネジメント領域】

  • ピープルマネジメント:メンバーのコンディションへの目配り、成長支援、評価
  • 技術マネジメント:アーキテクチャや技術選定の方向づけ、技術的負債への向き合い方の意思決定、非機能要件(可用性・性能・セキュリティ)への責任
  • 組織マネジメント:ステークホルダーとの合意形成、組織の目標・方向性の決定、組織構成の設計
  • 採用・オンボーディング:選考参加、候補者体験の設計、入社後の立ち上がり支援
  • その他、デリバリーマネジメント、技術広報、開発プロセス改善、AIを活用した開発スタイル・体制検討など

【技術スタック・開発環境】

  • 言語/フレームワーク:Go, Gin, GORM
  • インフラ:AWS(ECS Fargate, Kinesis, CloudFormation, CDK等)
  • その他:OpenAPI, Snowflake, GitHub, Slack, Linear, Notion
  • 開発環境:Claude, Codex, Cursor, Devin等
  • 特徴:完全コンテナ化されたアーキテクチャ/E2Eテスト充実/IaC推進(CDK)

【チームの進め方】

  • オンボーディング時や複雑な実装時にはペアプロを積極的に実施
  • 新機能開発に加え、マイクロサービス構成の再設計など技術的負債の解消にも全社で取り組む

必須条件

  • WEBアプリケーション開発と運用に関する知識、経験
  • データベース(RDBMS、NoSQL等)のパフォーマンス、運用面を考慮したスキーマ設計の経験
  • WEBアプリケーション実装で考慮すべきセキュリティに関する知識
  • TCP/IPやHTTP等WEBアプリケーションで利用するプロトコルの理解
  • 開発プロセスにおいて自ら仕事を定義し実行に移す能力
  • クラウドインフラを利用した設計・開発経験
  • 複数メンバーを束ね目標を達成した経験(テックリード、チームリーダー、プロジェクトリーダー、スクラムマスターなど、役職の有無は問いません)

歓迎条件

  • インフラの構築・運用経験
  • IaCを利用したAWS開発運用経験
  • Goを利用した開発経験
  • コンテナ技術を利用したローカル及び本番開発運用経験
  • 複数サービスの協調で提供されるシステムにおけるサービス境界を意識したアーキテクチャ設計経験
  • 高負荷環境でのサービス開発、運用経験
  • フロントエンドの開発経験

求める人物像

  • テックタッチのバリューに共感できる方
  • Co-Developers
  • 挑み続けろ 援護があるから
  • いつでもごきげん
  • 課題を発見し、自分で解決できる方
  • 知的好奇心旺盛で、自ら学び、何事にも柔軟に対応できる方
  • 視野が広く、知見が深い方
  • 個人の成果ではなく、チームや組織の成果を追求できる方
  • 成果のために必要なことであれば、自身の専門領域にこだわらず関わっていける方

募集要項

給与(原文)
年収:802万円〜1,504万円(賞与込み) 月給:61万円〜119.5万円 基本給:433,475円〜 854,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業時間は45時間/月 、月額171,525〜336,000円を含む。超過分については別途支給。
勤務地
リモートワークが可能です(週1ペースでの出社を想定) 希望者は全日出社可 ■オフィス所在地 〒104-0061 東京都 中央区 銀座 8-17-1 PMO銀座II 5F・8F(総合受付 5F)
勤務時間
■勤務時間 10:00~19:00 - フレックスタイム制、コアタイム 10:00〜17:00 - 固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給 ■休日、休暇 - 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始 - 入社日に有給休暇付与(初年度10日) - 慶弔休暇 - 産育休、介護休暇制度完備(男性育休取得実績あり)
休日・休暇
■休日、休暇 - 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始 - 入社日に有給休暇付与(初年度10日) - 慶弔休暇 - 産育休、介護休暇制度完備(男性育休取得実績あり)
福利厚生
<保険> 各種社会保険完備 <手当> ■通勤交通費 ■リモートワーク手当(5,000円/月) <その他制度> ■業務PCや周辺機器を自身で選択可能(上限額あり) ■モニター購入支援(上限額あり) ■書籍購入制度(上限額なし) ■備品購入制度 ■SaaS系ツールの積極的な利用 ■セミナー/勉強会の参加費負担(国内セミナー全額負担、国外セミナーは全社プレゼンのうえ全額負担) ■年一回健康診断(3万円(税込)までオプション追加可能) ■予防接種費用負担(インフルエンザ等) ■ワクチン接種後特別休暇 ■週1回のフリーランチ(上限額あり) ■オフィス環境 - ワイドモニター設置 - オフィス利用を前提としたヘッドセット支給 - 水(ウォーターサーバー)/コーヒー等のドリンク(ホット/アイス)飲み放題 - 喫煙所あり(屋外/電子タバコのみ) ※会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります ※会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります ■試用期間 あり(3ヶ月)

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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