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プロダクトデザイナー(UI/UX & Service Design)

新着掲載開始日 2026年11月4日

UI/UXデザイナー(インターネットサービス)正社員インターネット・Webサービスリモート可

この求人のポイント

  • 年収の幅が650〜1,200万円と広く、これまでの経験によって提示額が大きく変わる求人です。
  • 従業員51〜100名の非上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • 株式会社Algomaticは、この求人のほかに14件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社Algomatic(Algomatic Co., Ltd.)は、代表取締役CEO・鴨居啓人氏が率いる「AIで企業のOSをつくり変える会社」。大規模言語モデル等の生成AI技術を活用したサービスの開発・提供を主事業とし、業務・組織・システムの3領域からAX(AI変革)を推進、顧客と膝を突き合わせて答えが出るまでやり続けることを掲げる。創業以来50以上のAIネイティブな新規事業を検証・ローンチしてきた知見を持ち、独自開発したAI駆動開発の仕組みで基盤刷新などの大型システムもAIネイティブに開発。経営陣にはメルカリ・ヤプリ・hacomonoなどで3度のIPOを経験したCHRO、ソフトバンク出身のVPoE、NTTデータ・ソフトバンク・グッドパッチ出身のプロダクト管掌役員、上場企業グループへのM&Aを経験した事業家などが集い、IPA専門委員も兼任。JDLAの認定コンサルティング企業として、AIガバナンス「C認証」の取得支援も行う。

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株式会社Algomatic(Algomatic Co., Ltd.)は、代表取締役CEO・鴨居啓人氏が率いる「AIで企業のOSをつくり変える会社」。大規模言語モデル等の生成AI技術を活用したサービスの開発・提供を主事業とし、業務・組織・システムの3領域からAX(AI変革)を推進、顧客と膝を突き合わせて答えが出るまでやり続けることを掲げる。創業以来50以上のAIネイティブな新規事業を検証・ローンチしてきた知見を持ち、独自開発したAI駆動開発の仕組みで基盤刷新などの大型システムもAIネイティブに開発。経営陣にはメルカリ・ヤプリ・hacomonoなどで3度のIPOを経験したCHRO、ソフトバンク出身のVPoE、NTTデータ・ソフトバンク・グッドパッチ出身のプロダクト管掌役員、上場企業グループへのM&Aを経験した事業家などが集い、IPA専門委員も兼任。JDLAの認定コンサルティング企業として、AIガバナンス「C認証」の取得支援も行う。

本社所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 3階
設立
令和5年4月13日
資本金
1,000万円
従業員数
約100名(2026年5月時点)
上場区分
非上場
業界
インターネット・Webサービス
企業サイト
algomatic.jp

仕事内容

■仕事概要
Algomaticは、「AI時代の企業OSをつくる」をミッションに掲げ、生成AI技術を活用したサービスの開発・提供を行っています。
クライアント企業からのAI活用ニーズが急速に高まる中、AI駆動開発を用いてオーダーメイドのAI導入支援をするAIソリューション事業とドメイン特化のAIプロダクトを実現するAIプロダクト事業を両輪として展開しています。
◼︎事業内容
私たちはツールやプロダクトを提供するだけではなく、顧客の業務や開発プロセスに深く入り込み、業務実行・システム開発・組織変革を一体で推進します。
現在は、大きく2つの事業を軸に展開しています。

  • AIイネーブルメント事業

他の開発会社や事業会社に対し、AI前提の開発プロセスへの変革を支援する事業です。
プロフェッショナルサービスにとどまらず、共同事業(JV)の立ち上げやM&Aなども含め、開発組織そのものをAIネイティブに進化させることを目的としています。

  • AI駆動型システム開発事業

AIエージェントと再利用可能なコンポーネントを活用し、圧倒的な生産性でシステム開発を行う事業です。
従来の人手中心の開発プロセスを前提とせず、AIと人が協働することで、スピード・品質・コストを同時に高め、非労働集約型の開発を実現します。
◼︎仕事内容

  • 要件定義・仕様策定: PdMやエンジニアと共に、AIエージェントが介在する「再定義された開発プロセス」を理解し、プロダクトの仕様へと落とし込む。
  • 高精細なUIデザインの実装: 複雑なBtoB/SaaSの情報構造を整理し、Figma等を用いて、エンジニアが迷いなく実装できるレベルの高品質なUIを制作する。
  • 具体と抽象を往復する可視化: 抽象的な「AI前提のシステムモデル」を、図解やプロトタイプを用いて即座に可視化し、チームの意思決定をリードする。
  • エンジニアリングとの橋渡し: 技術的制約を理解した上で、AIネイティブな環境における「次世代の業務プロセスとインターフェース」を設計・検証する。

◼︎募集背景
AI駆動型システム開発、および組織のAIネイティブ化を支援するAIイネーブルメント事業をはじめとした、デザイン全般を担っていただきます。
本ポジションでは「体験設計〜要件定義」と「体験を実現する情報設計・UIデザイン」の両立を求めています。
AIをツールとして使うだけでなく、デザインの原理原則に基づき、AI前提の新しいシステム開発体験を構造からデザインできる方を募集しております!
◼︎ポジションの魅力

  • デザイナーという職能・職域にとらわれず、各々がやれることをやるスタイル
  • 能力密度の高い組織で、難易度の高い課題に向き合うことができる
  • 第二創業期のコアメンバーとして、組織づくりにゼロから携われる(デザイン組織もこれから組成していく想定)
  • プロダクトデザインだけでなく、ブランディング・コミュニケーションデザイン等、デザインと名の付く領域すべてに責任を持つことができる

必須条件

  • プロダクトデザインの基礎スキル(3年以上)
  • UI/UXデザインの基礎を実務レベルで習得している
  • 情報設計・インタラクションデザイン・ビジュアルデザインをプロダクト開発の文脈で一貫して担える

※ツール(Figma等)の習熟度よりも、設計判断を論理的に説明できる思考力を重視します。

  • toB プロダクト

SaaS の設計・制作経験

  • プロダクト全体の設計を0から推進した経験がある
  • 業務システムやSaaSプロダクトにおける設計・制作経験がある

※ユーザーだけでなく、導入企業側の意思決定構造を踏まえた設計ができることを期待します。

  • ビジネス観点とユーザビリティ観点の両立
  • 「使いやすい」と「事業に貢献する」を切り離さずに考えられる
  • KPIや事業目標を理解したうえでデザイン判断を行い、その意思決定を言語化・説明できる
  • アウトカムに責任を持つスタンスを持っている

歓迎条件

  • デザインの意図を言語化し、ナレッジをチームの資産に変えていく力
  • デザインシステムの構築経験
  • クライアントワークの経験
  • プロジェクト or プロダクトマネジメントのご経験
  • マネジメント経験
  • ディレクション、クオリティチェックの経験
  • 生成AIをツールとして使いこなすだけでなく、プロダクトそのものをAIネイティブに変革したいという志向

求める人物像

  • 生成AIによって、自らの仕事を自動化し、なくす覚悟がある方。
  • AIによる自動化が進む今だからこそ、プロダクトデザインの基礎(IA/UI)を大切にし、自らの思考でアウトプットを導き出せる方
  • 不確実性の高い状況でも、手を止めずに仮説を立て、動かしながら検証し、前に進めることができる方

募集要項

給与(原文)
650〜1,200万円 (※あくまで目安になります。ご経験・スキルに応じて応相談) – 月45時間の固定残業代を含みます。 – 固定残業代分を超える時間外労働分については追加支給されます。
勤務地
東京都中央区銀座七丁目3番5号 ヒューリック銀座7丁目ビル 3F ※出社もしくはリモートワーク
勤務時間
■勤務体系 ◼︎働き方 フレックスタイム制(標準勤務時間:10:00〜19:00/コアタイム13:00~16:00) ┗標準労働時間:1日8時間(※月間所定労働時間:160時間前後) ◼︎休日・休暇 ・完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社日5日付与)、慶弔休暇
福利厚生
■試用期間 あり(3ヶ月:この間の給与・待遇等に変わりはありません) ■福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤交通費(上限5万円/月) ・近距離居住手当(オフィス半径2km以内)

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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