ブランドマネジャー（自社化粧品ブランド）

株式会社MDは、スキンケア化粧品を中心に自社ブランドの企画・開発・販売を行う企業です。「カプセルセラム」「アゼライン」「アンプリール」など、スキンケア・ヘアケア・美容機器にわたる自社ブランドを展開しています。「SNSで認知をつくり、店頭で買っていただく」モデルで成長しており、全国1万店舗超の店頭で販売されています。培ってきた研究開発力を活かし、ベイコスメティックスによる化粧品OEM事業も展開しています。2020年7月創業で、代表は元P&Gブランドマネージャーの石井賢介氏です。

■仕事概要
スキンケア2ブランド・ヘアケア2ブランド・美容機器と自社ブランドのポートフォリオが拡大する中、「1ブランドに1人の責任者」体制への移行に向けて迎えるブランドマネジャーです。担当ブランドの戦略策定から実行・管理までを一貫して担い、「SNSで認知をつくり、全国1万店舗超の店頭（ドラッグストア・LOFT・PLAZA等）で買っていただく」モデルで、戦略・商品企画・クリエイティブ・予算・数字管理まで自身の裁量で動かします。マーケティング担当というより「ひとつの事業の経営」に近いポジションです。

■仕事の詳細

• 担当ブランドの戦略・年間マーケティングプランの策定〜実行・管理
• 商品・コンセプト・パッケージの企画開発（処方開発は最短1ヶ月）
• SNS・インフルエンサー施策、動画等のクリエイティブディレクション（広告代理店・制作パートナーの活用を含む）
• 予算管理・KPI設計・効果検証
• 営業・EC・製造・研究チームとの横断連携（マーケ施策と店頭キャンペーンの連動）

【入社後の流れ】

• 最初の1〜2ヶ月：担当ブランド（スキンケア／ヘアケア／美容機器のいずれか。経験と希望を踏まえ相談）の現状と数字をキャッチアップ
• 3ヶ月目〜：施策の意思決定を担当
• 半年後：年間戦略の策定を主導し、ブランドの数字に責任を持つ

【チーム体制】

• スキンケア・ヘアケア・美容機器をそれぞれ1名のマネージャーが統括する3名体制（30代中心）
• ヘアケア部門統括の執行役員はP&GでECマーケティングを担った後に参画し、主力ブランドをゼロから立ち上げたメンバー
• 経営陣（P&G出身・電通出身）と直接ブランドの方向性を議論できる距離感

【キャリアパス】

• 実績次第で事業部門を統括する執行役員へ（ブランド経験ゼロで参画し執行役員になった例あり）

以下ご経験をお持ちの方を募集しています。

• 消費者向けブランドにおいて、ブランド構築からマーケティング戦略の策定・実行・管理までを一貫して担ったご経験

（マネージャー・責任者としての経験は問いません。一連の流れをご自身で回せることを重視します）

• Web広告・SNSマーケティングの構造を理解し、ディレクションできること（ご自身での運用経験は不問です）

※商材は化粧品に限りません。食品・日用品・雑貨など、消費者向けブランドのご経験を幅広く歓迎します。

• 化粧品・美容・健康関連商材のご経験
• ドラッグストア・バラエティショップ等のリアル販路に関する知見
• EC・D2C・海外市場のご経験
• 少人数のチームでブランドやマーケティングを回してきたご経験

• 戦略を「渡される」のではなく、何を作りどこで売るかを自分で「決める」ところからやりたい方
• 戦略を「描く」だけでなく、実行して数字で結果を出すところまでやりたい方
• 大きな組織の分業の中で、担当領域の狭さに物足りなさを感じている方
• 自分の名前で「このブランドを育てた」と言える仕事がしたい方