商品企画・プロダクトプランナー（SkipCart事業推進／東京）
新着掲載開始日 2026年10月11日
商品企画（マーケティング）正社員システム・ソリューションリモート可
企業情報
トライアルテクノロジーグループのRetail AIは、全国611店・売上高1.2兆円のトライアルグループ発のリテールテック企業です。決済機能付きスマートショッピングカート「SkipCart」やリテールメディア、MD自動化、AIカメラなどを武器に、小売業の現場に根ざしたDXを推進しています。
仕事内容
■仕事概要
全国611店・売上高1.2兆円のトライアルグループ発リテールテック企業Retail AIで、主力製品である決済機能付きスマートショッピングカート「SkipCart」の商品企画・開発ディレクションを担います。東京オフィスに所属しながら、月1回程度福岡（宮若・多の津等の開発・実験拠点）や実店舗へ出張し、マーケティング・リテールメディア・店舗運営・開発など多岐にわたるステークホルダーの要望を整理して、物理ハードウェアとシステムが連動した機能改善の仕様策定をリードします。机上の企画にとどまらず、自ら手を動かして要件定義書の作成や各所調整を完遂するプレイング担当者のポジションです。
■仕事の詳細
【商品企画・要件定義】
- リテールメディアや店舗DXの文脈を踏まえたSkipCartの改善課題の抽出・構造化
- ハードウェアおよびソフトウェア両面からの仕様策定・要件定義
- 機能追加や改善に向けたロードマップの策定支援
【開発マネジメント・ベンダーコントロール】
- 開発チームとの要件すり合わせ、スプリント管理
- 外部製造ベンダー（ODM/OEM）との仕様調整・進捗管理・折衝
【部門横断のステークホルダー調整・現場実装】
- 社内関連部門（マーケティング、リテールメディア、店舗運営部門等）との合意形成・要件調整
- 福岡拠点（IoT Lab・実店舗等）への出張を通じたPoCの設計・検証・現場フォロー
【働き方】
- 週数回の出社とテレワークのハイブリッド。出張旅費・宿泊費は会社負担
必須条件
- 四年大卒以上
- 物理的なハードウェアを組み合わせたシステム（IoT機器、決済端末、業務デバイス、KIOSK等）の商品企画、仕様策定、開発ディレクション等の実務経験（目安3年以上、2年以上でも実務経験があれば可）
※Web/SaaS専業プロダクトのみの企画経験ではなく、物理的なハードウェアが絡むシステムの企画・開発ディレクション経験を重視します。
- 自ら手を動かして要件定義書や仕様書の作成、各所調整を完遂できる実行力
- 日本語での円滑な意思疎通および複雑なステークホルダー間の折衝・調整能力（ネイティブレベル）
- 東京所属として月1回（2〜3日程度）の福岡（宮若等）への出張対応が可能な方
※福岡・宮若勤務においては、ポテンシャルや熱意を重視し、
ジュニアクラス・第二新卒クラスの方も歓迎いたします。
歓迎条件
- マネジメント志向のみにとどまらず、自ら現場実務を推進できるプレイング志向の方
- 複雑なステークホルダーの利害関係を整理し、合意形成を導ける調整力のある方
- 不確実な課題に対して現場起点で前向きにアプローチできる方
求める人物像
- 現場目線を持ち、自ら手を動かして課題解決に取り組める方（プレイング重視）
- 周囲と協力しながら円滑なコミュニケーションが取れる方
- ハードウェアとソフトウェアが融合したプロダクトに興味・関心がある方
募集要項
- 給与（原文）
- 想定年収：450万円～700万円
月給:375,000円~583,333円
※上記には固定残業代（15～45時間分／38,625円～149,456円）を含む
※全社平均残業時間：8時間10分/月（2025年実績）
賃金改定：年2回（2月、８月）
賞 与 ：個人業績賞与（等級に応じて支給要件あり）
※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定
- 勤務地
- ◆（雇い入れ直後）「本社又は会社が指定若しくは許可した場所」
・東京オフィス：東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館5F
└田町駅徒歩8分程度
◆（変更の範囲）「会社の定める全ての営業所」
※週数回の出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。
※日本国内での勤務/オフィス出社が可能な方に限ります。
※福岡オフィスに限り、自家用車通勤可
- 勤務時間
- 勤務時間：8:30～17:30（実働8時間）
※休憩：60分（11:45～12:45）
※コアタイム10:00～15:00のフレックスタイム制（職種・レベルによる）
- 休日・休暇
- 休日・休暇
■年間休日数：120日（会社カレンダー）
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■生理休暇
■転勤休暇
■年次有給休暇 ※入社半年後付与（最大10日）
■入社時病気休暇※入社半年以内
■リフレッシュ休暇（年2日）
- 福利厚生
- 休日・休暇
■年間休日数：120日（会社カレンダー）
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■生理休暇
■転勤休暇
■年次有給休暇 ※入社半年後付与（最大10日）
■入社時病気休暇※入社半年以内
■リフレッシュ休暇（年2日）
福利厚生
■健康診断
■確定拠出年金制度（ＤＣ）
■私服勤務（服装自由）
■在宅勤務制度あり（一部の部署除く）
■リゾート施設社員割引あり
■フレックスタイム制度（要件あり、一部の部署除く）
■通勤手当（月額3万円まで/実費支給/有料道路は対象外）
■役職手当（支給要件あり）
加入保険：
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■全国健康保険協会加入
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
■試用期間
あり（2か月）
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「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
