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カスタマーマーケティング(コミュニティマネージャー) ※フルリモート可

新着掲載開始日 2026年10月11日

デジタルマーケティング(マーケティング)正社員システム・ソリューションリモート可

企業情報

株式会社RevComm(レブコム)は、2017年7月設立、代表取締役・会田武史氏(三菱商事出身)が率いる「AI × Voice × Cloud」のソフトウェア/データベース開発企業。資本金9億3,500万円(資本準備金含む)、社員303名(日本269名・インドネシア34名、2026年3月時点)。「コミュニケーションを再発明し、人が人を想う社会を創る」ことを掲げ、音声技術とAIによりコミュニケーションにおける摩擦をなくすことを目指す。法人向けサービス第一弾として、電話営業を可視化する音声解析AIを搭載したクラウドIP電話を開発・提供。経営陣はアクセンチュア出身の創業CTO、東工大・LINE出身の自然言語処理研究者、マッキンゼー・Google出身者、公認会計士などで構成され、元シスコシステムズ社長・楽天グループ副社長のアドバイザーも参画。AI技術でコミュニケーションを分析・研究する組織「レブコム・リサーチ」を持ち、ISO27001/ISMS認証を取得している。

所在地
〒100-6328 東京都千代田区丸の内二丁目4番1号 丸の内ビルディング28階
従業員数
社員303名(国内:269名 / インドネシア:34名)※2026年3月時点
上場区分
非上場
企業サイト
www.revcomm.co.jp

仕事内容

<仕事内容>
同社SaaSプロダクト「MiiTel」のユーザー限定コミュニティ「&MiiTel」(会員は導入企業の現場〜マネジメント層まで)の企画・運営をお任せします。ユーザー同士が運用ノウハウや悩みを共有し、"属人化しがちな活用を再現性のある成果"に変えていくための場づくりを推進していただきます。
<具体的な業務内容>

  • コミュニティ内カテゴリ(トーク/質問箱/お役立ち情報等)を活用した投稿促進
  • オンボーディング企画・キャンペーンなどの活性化施策の企画・実行
  • 新規参加ユーザー向けオンボーディング体験の設計(初回投稿のハードルを下げる導線設計)
  • コミュニティコンテンツの企画・制作(記事、動画、活用テンプレートなど)
  • 投稿ユーザーやアクティブユーザーへのフォローアップ
  • オフラインユーザー会・座談会などの企画・運営(登壇者調整、当日運営、レポーティングまで)
  • アクティブ率・投稿率などのデータ分析と改善施策の立案(アクティブユーザー率30%、アクション率10%などのKPI達成に向けた施策設計)
  • CSやマーケティング、営業部門と連携したユーザーエンゲージメント施策の推進

「&MiiTel(アンドミーテル)」とは
&MiiTelは、MiiTelを利用するユーザー同士が、日々のちょっとした疑問や工夫を気軽に共有しながら、より成果につながる活用方法を見つけていくオンラインコミュニティです。
「他社はどう使っているのか」「この設定で合っているのか」といった現場ならではの問いを起点に、実際の運用や活用ナレッジに触れ、MiiTelを自社の業務改善・事業成長に役立てていただくためのコミュニティとなります。
中は「トーク」「ニュース」「質問箱」「お役立ち情報」「はじめての方へ」というお部屋(カテゴリ)に分かれており、投稿促進・オンボーディング企画・キャンペーンなどを運営が仕掛けて活性化を図っている、という構造です。

参考記事)『ユーザーコミュニティ「& MiiTel」を開設しました!』
https://note.com/revcomm_miitel/n/n762f9151e48a

<やりがい>
★発足2年目で会員1000名達成を目指すフェーズに携われる、立ち上げ〜グロースの両方を経験できるポジション

  • 単なるイベント運営にとどまらず「ユーザーの成功体験を広げる」経験
  • カスタマーサクセス × マーケティング × コミュニティ運営という、SaaS企業で市場価値の高いキャリア形成
  • 顧客定着率やLTV向上に直結する施策をリードできる経験
  • ユーザーの声を直接拾い、プロダクトや組織へのフィードバックにつなげるダイナミックな役割

必須条件

BtoB SaaS業界、または顧客接点のある職種(カスタマーサクセス/インサイドセールス/マーケティング等)の経験
コミュニティ運営、または顧客向けイベント/エンゲージメント企画の経験
コンテンツ(記事・動画・資料等)の企画/制作の経験
データドリブンで、顧客エンゲージメント向上に取り組んできた方
ユーザー会やオンラインイベントの企画・運営経験

歓迎条件

ユーザー会やオンラインイベントの企画・運営経験
コミュニティ活性化のKPI設計や数値分析の経験
ライティング/編集スキル
SaaS領域のカスタマーサクセスに関する知見
コミュニティマネージャーとして「場をつくり、育てる」ことにやりがいを感じられる方

求める人物像

ミッションビジョンへの共感
バリューの体現者であること
チームワークを重視して仕事を進められる方
論理的に物事を考えることが得意な方
柔軟さ・勤勉さを持ち、お客様を好きでいられる方
自己成長意欲が高い方

募集要項

給与(原文)
年収 420万円 - 700万円 ★条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定致します。 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給します。なお、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 (例)※年収/14分割の場合 年収600万/月額43万(基本給30万+時間外手当13万)
勤務地
東京都千代田区丸の内二丁目4番1号 丸の内ビルディング28階 ・東京駅から徒歩1分 ・フルリモートワーク (自宅を含み情報セキュリティが担保される場所であればどこでも就業は可能です。但し、一部職種を除きます。)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
休日・休暇
・完全週休2日制 ・祝祭日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇(夏に2-3日付与) ・家族休暇(特別休暇を6日付与※取得条件あり) ・誕生日休暇(誕生月に1日付与) ・慶弔休暇 ・その他、法定休暇
福利厚生
<福利厚生> ・PC貸与(Mac、Windows) ・交通費支給 ・借上社宅制度 ・社会保険完備 ・書籍購入 費用補助 ・多言語学習/レッスン費用補助 ・ベビーシッター費用補助 ・セミナー/勉強会出席費用補助 ・資格取得費用補助 ・副業可(承認制) <加入保険> ・[ITS]関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■試用期間 6ヶ月(給与・待遇は試用期間終了後と同様です) ■受動喫煙対策 対策あり 屋内全面禁煙

選考プロセス

書類選考→面接(1〜3回)を予定しています。
※最終面接前にリファレンスチェックを実施しております。

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収420〜700万円 LINE この求人に応募する