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QAエンジニア(チームリーダー・マネージャー候補) ‐環境‐

新着掲載開始日 2026年11月4日

QA/テスター(エンジニア)正社員インターネット・Webサービスリモート可

この求人のポイント

  • 従業員101〜300名の非上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • マネージャー・管理職の候補としての採用です。
  • 株式会社リバスタは、この求人のほかに24件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社リバスタ(RVSTA)は、2007年6月28日設立、代表取締役・高橋巧氏が率いる建設業界向けDX企業。本社は東京都江東区豊洲(豊洲プライムスクエア9F)、資本金1億円、売上高7,090百万円(2025年10月期、前期6,170百万円)、従業員数236名(2025年10月31日)。『「つくる」の現場から、“世界”を変える。』をミッションに、建設業界に関わるすべての人がより幸せになるために、そして社会をより良いものにしていくために、これまでの常識(STANDARD)をひっくり返す(REVERSE)ようなサービスを提供する。建設業界のICT化をサポートし、電子マニフェストサービス「e-reverse.com」、産廃処理委託契約サービス「er-contract」、建設現場施工管理サービス「Buildee」などを展開、主力の「e-reverse.com」はゼネコンの売上トップ100社のうち9割以上に利用される建設業界No.1サービスに成長した。名だたる大企業が続々と参入するなか創立間もないベンチャー企業のサービスがシェアNo.1まで成長できたのはユーザー第一主義を徹底してきたからであり、現場の声に真摯に向き合いユーザーから「信頼」される関係性を築いてきた。建設投資の需要が堅調である一方、深刻な担い手不足や労働時間の上限規制などの課題が顕在化する建設業界において、顧客に寄り添い共に創造する姿勢で幅広いソリューションを開発・提供し、業界の変革を促進してサステナブルな社会の実現を目指す。創業以来増収を続けるが「失敗」は「挑戦」した証拠と捉え何度でもトライアンドエラーを繰り返す。主要取引先に淺沼組、安藤・間、大林組、鹿島建設、熊谷組、鴻池組、五洋建設、大成建設、竹中工務店、東急建設、戸田建設、西松建設、長谷工コーポレーション、フジタ、前田建設工業、三井住友建設など。

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株式会社リバスタ(RVSTA)は、2007年6月28日設立、代表取締役・高橋巧氏が率いる建設業界向けDX企業。本社は東京都江東区豊洲(豊洲プライムスクエア9F)、資本金1億円、売上高7,090百万円(2025年10月期、前期6,170百万円)、従業員数236名(2025年10月31日)。『「つくる」の現場から、“世界”を変える。』をミッションに、建設業界に関わるすべての人がより幸せになるために、そして社会をより良いものにしていくために、これまでの常識(STANDARD)をひっくり返す(REVERSE)ようなサービスを提供する。建設業界のICT化をサポートし、電子マニフェストサービス「e-reverse.com」、産廃処理委託契約サービス「er-contract」、建設現場施工管理サービス「Buildee」などを展開、主力の「e-reverse.com」はゼネコンの売上トップ100社のうち9割以上に利用される建設業界No.1サービスに成長した。名だたる大企業が続々と参入するなか創立間もないベンチャー企業のサービスがシェアNo.1まで成長できたのはユーザー第一主義を徹底してきたからであり、現場の声に真摯に向き合いユーザーから「信頼」される関係性を築いてきた。建設投資の需要が堅調である一方、深刻な担い手不足や労働時間の上限規制などの課題が顕在化する建設業界において、顧客に寄り添い共に創造する姿勢で幅広いソリューションを開発・提供し、業界の変革を促進してサステナブルな社会の実現を目指す。創業以来増収を続けるが「失敗」は「挑戦」した証拠と捉え何度でもトライアンドエラーを繰り返す。主要取引先に淺沼組、安藤・間、大林組、鹿島建設、熊谷組、鴻池組、五洋建設、大成建設、竹中工務店、東急建設、戸田建設、西松建設、長谷工コーポレーション、フジタ、前田建設工業、三井住友建設など。

本社所在地
〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア 9F
設立
2007年06月28日
資本金
1億円
従業員数
2025年10月31日:236名
上場区分
非上場
業界
インターネット・Webサービス
企業サイト
www.rvsta.co.jp

仕事内容

■業務内容
(雇入れ直後)詳細は上記に記載
(変更の範囲)会社の定める業務
■仕事についての詳細
事業紹介
導入社数14,500社超・利用現場数726,000件を支える電子マニフェストサービス「
e-reverse.com
」、元請導入企業数:800社超・累計導入現場数:30,550件超の現場施工管理サービス「
Buildee
」を中心に、現場CO₂算定サービス「
TansoMiru
」、建設技能者向けポイントサービス「
ビルダーズポイント
」、現場のノウハウ継承サービス「
GENBATON
」などのサービスを提供し、建設DX SaaSの提供を行っております。
■募集背景
建設業界の大手企業に広く導入されている自社SaaS群において、以下のような重要テーマが同時に進行しています。

  • 新規サービス拡張に向けた既存プロダクトの大型リニューアル
  • 新規プロダクトの立ち上げ
  • 建設現場より多くのプロダクト横断プラットフォーム構想

これらの取り組みを通じて、建設業界の課題をスピーディーに解決し、社会実装を推進していくため、開発リードタイムの短縮と品質・拡張性を両立できる開発体制の構築を進めています。その中核メンバーとして、プロダクト開発を一緒に推進していただける方を募集することになりました。
当社は現在、建設現場の業務効率化、情報共有、施工管理、契約・法令対応、データ活用など、建設業界の複雑な業務課題を解決するサービス開発を進めています。
私たちの合言葉は「ユーザーファースト」。日本の建設産業を支えるメガプラットフォームだからこそ、システムが「絶対に落ちないこと」「期待以上の品質であること」が何より重要です。
当社の品質保証部は、ただ開発の最後にバグを探すだけのチームではありません。直近ではサービスの企画・要件定義フェーズから参画し、バグを未然に防ぐ仕組み作りや、テスト自動化(IaC連携)など、ボトムアップで新しい挑戦を次々と進めています。
プロダクトのさらなる進化に伴い、裁量を持って「理想の品質」を一緒に創り上げていくQAメンバーを募集します!
■仕事内容
ミッションとしては、新規・既存Webサービスの品質保証(QA)全般をお任せします。プロダクトの企画・要件定義段階から開発プロジェクトに深く入り込み、テスト計画の策定から自動化ツールの運用、外部テストベンダーのマネジメントまで幅広くリードしていただきます。
① 最上流からのテストマネジメント
新サービスや新機能リリースにおける「要件定義書」のレビュー、要因分析のチェック。仕様の矛盾を未然に防ぎ、テスト計画を策定。
② テスト設計・実行およびベンダーコントロール
総合テストや受け入れテストのシナリオ設計・実施。テストを外部パートナー企業へ委託する際の、テスト観点の評価・品質管理。
③ 品質分析・プロセス改善および自動化の運用
バグの発生傾向や各種指標を取得・分析し、開発チームへプロセスの改善提案を実行。
また、SeleniumやCodeceptJS、RSpecなどを用いた【テスト自動化の運用・展開】を積極的に推進していただきます。
■ポジションの魅力
◆「一部分の検証」から「品質全体のグランドデザイン」へ
「テストを走らせて結果を報告するだけ」ではなく、プロセスそのものを自身でリード・提案できる機会が豊富です。リーダーから「テストマネージャー(組織の品質責任者)」への明確なキャリアパスが用意されています。
◆社会的意義が大きく、顧客満足に直結する手応え
日本のトップゼネコンが毎日利用する巨大サービスを支える誇りがあります。私たちの検証や改善提案が、そのままサービスの信頼性となり、ユーザーである現場の「安心・安全」へダイレクトに直結します。
◆エンジニア想いの、これ以上ない充実した就業環境

  • スマートな働き方: 管理部門・開発部門ともに【平均残業時間は月13.5時間】。在宅勤務と出社のハイブリッド型で、高い生産性を維持しています。
  • 最高の機材: 配属先のエンジニアが選定したハイスペックノートPC+全席ディスプレイ・キーボード完備。
  • 充実の制度: 技術書など欲しい本を会社負担で購入できる「図書館制度」、就業後はアルコールもフリー(無料)になる社内カフェスペースやバーカウンターも完備しています!

システム・開発環境
サービスやプロダクトに合わせて、最適な技術を選定しております。以下、主要なもの。

  • バックエンド:C#/Python/Ruby
  • フロントエンド:TypeScript/React/Blazor
  • モバイル:Flutter/React Native/Swift
  • インフラ:AWS
  • AI活用:Amazon Bedrock
  • AIコーディング支援:Claude

GitHub Copilot

  • 監視:Datadog
  • CI/CD:AWS CodePipeline
  • VCS:Backlog(Git)

GitHub

  • プロジェクト管理:Backlog
  • デザイン:Figma
  • コミュニケーション:Slack/Teams

求めるスキル・経験・人物像
【必須(MUST)】

  • Webサービス/アプリにおけるテストまたはQA業務の経験
  • テスト実行に加え、テスト設計や品質向上に何らかの形で関わったご経験
  • リーダーとして、課題に対して主体的に取り組んだご経験

▼マネージャー候補としての採用にあたっては、上記に加え、以下の経験を求めます。

  • テスト設計の実務経験(3年以上)
  • リーダーとして、チームマネジメントや業務改善活動を推進した経験(3年以上)

※指示に基づくテスト実行だけでなく、自ら課題を捉え、品質向上に取り組んできた方を想定しています。
※ご経験・スキル・ご志向を踏まえ、チームリーダーまたはマネージャー候補としての役割を、選考を通じてすり合わせます。
【歓迎(WANT)】

  • JSTQB認定テスト技術者資格(各種)をお持ちの方
  • テスト自動化ツールの使用、または運用に興味・関心がある方

※現時点で建設業界に関する知識は一切不要です。入社後にじっくりキャッチアップできる環境のためご安心ください。

求める人物像

  • 「もっと上流から品質に関わりたい」「マネジメントや自動化に挑戦したい」という方
  • 個人の作業としてではなく、チーム全体で手を取り合って「期待以上の品質」を目指すことに喜びを感じられる方

募集要項

給与(原文)
年収 5,382,038 円 - 8,014,150 円 想定年収:5,382,038円~ 8,014,150円 月給:371,750 円~552,475円 A.基本給(Bを除く額):321,500円~ 477,800円 B.業務手当:50,250 円~74,675円 ※業務手当はみなし20時間分の時間外勤務手当として支給(時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給) ※経験・スキルを考慮して相談に応じます。 ●昇給(年1回)、賞与(夏、冬)
勤務地
東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F (雇入れ直後)東京本社 (変更の範囲)会社の定める場所
勤務時間
■勤務時間 ●勤務時間:フレックスタイム制 ・ コアタイム 11:00〜16:00 ・ 1日の標準労働時間 8時間(休憩1時間)
休日・休暇
■休日 ●完全週休二日(土日)・祝日 年間休日125日(2026年、年末年始休暇含む) ●有給休暇(半日単位、年間40時間までの時間単位での取得も可) ●夏季・年末年始休暇 ●慶弔休暇
福利厚生
■福利厚生 ・ 在宅勤務制度(承認制) ・ 交通費支給(非課税限度枠まで上限なし、会社規程による) ・ 確定拠出年金(企業型DC) ・ 持株会制度 ・ 資格取得支援制度 ・ e-ラーニング ・ 書籍購入補助 ・ 部活動 ・ オフィス内フリードリンク(ラウンジスペースでの給茶機、社内バーカウンターでのアルコール類) ■加入保険 各種保険完備(健康保険/関東ITソフトウェア健康保険組合) ■受動喫煙対策 屋内原則禁煙 ■試用期間 3か月(試用期間中の条件変動なし) ※場合により延長の可能性がございます

選考プロセス

【応募】
▼
【書類選考】
※書類選考合格後にカジュアル面談(30分〜1時間程度)のみを行い、それから次の選考に進まれるかを検討いただくことも可能です。ご遠慮なくお申し付けください。
▼
【一次面接(面接)】

  • 担当者:配属先グループ長

【Web適性検査(自宅受験)】

  • 所要時間:約10分程度(一次面接までに実施)

▼
【最終面接】

  • 面接官:配属先部門長、人事部門長

▼
【内定】
※一次面接はオンライン、最終面接は対面でご案内予定です。
※選考プロセス内容は変更になる場合があります。

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収538〜801万円 LINE この求人に応募する