営業企画・カスタマーサポート担当営業支援・プリセールス販促企画・営業企画
プリセールス・技術営業(営業)正社員M&Aアドバイザリーファーム
企業情報
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社(登録名「M&Aキャピタルパートナーズグループ」、証券コード6080)は、2005年10月設立、代表取締役社長・中村悟氏が率いる独立系M&A仲介大手で、東証プライム上場。本社は東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー36階)、資本金29億円、従業員数は連結386名・単体313名(2026年3月期)。「お客さまの決心に、真心でこたえる。」を掲げ、すべての中小企業オーナー経営者を支えるM&Aのプロフェッショナルとして、的確な事業承継スキームの提案、実行支援などのサービスを提供し、創業以来、累計1,000組以上の顧客を支援、国内トップクラスの調剤薬局業界のM&A実績のほか多種多様な業界・業種で多くの実績を持つ。LSEG(ロンドン証券取引所グループ)が発表したM&A市場リーグテーブル「日本M&Aレビュー 2025年 フィナンシャル・アドバイザー」において、国内案件アドバイザー上位(案件数ベース)など国内M&A業界3部門で1位を獲得し、リーグテーブル国内M&A件数No.1。M&A仲介会社の売り手・買い手への手数料体系が異なる場合に「売り手の手取額が減額」してしまうリスクがあることから、創業以来、着手金無料で売り手企業と買い手企業の双方から同一の手数料体系(株価レーマン方式)を採用し、公正かつ相談しやすい手数料体系を続けている。事業承継に思い悩むオーナー社長を「ライオン社長」として描いたCMをテレビ朝日・テレビ東京系列の報道番組で放映し、企業価値評価の無料診断・簡易企業評価シミュレーター、成約事例インタビュー“それぞれの選択”、M&Aの基礎知識・ニュース・業種別動向・調査レポートを発信、M&A支援機関登録制度に登録。グループ会社に株式会社レコフ、株式会社レコフデータ、株式会社みらい共創アドバイザリー、RECOF VIETNAM。
- 所在地
- 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー36階
- 従業員数
- (連結)386名/(単体)313名(2026年3月期)
- 上場区分
- 上場
- 企業サイト
- www.ma-cp.com
仕事内容
- 顧客の問い合わせ対応
- 自社マーケティング施策の企画立案・施策実行
- メールマガジン等の施策運用・改善
- 他部署と連携・調整しながら、アポイントメント獲得の支援
- 現場アドバイザーへの業務支援
必須条件
- 経歴/経験 ・20代~30代後半 ・中堅・中小企業の経営者層向けサービスでの実務経験 ・インサイドセールス及びコールセンターでの実務経験 ・SalesforceをはじめとするSFAツール/MAツールの利用経験 ・PowerPoint/Excel/Word等の基本PCスキル ●スキル/人物像 ・企業経営に対する興味関心が高い方 ・「戦略・マーケティング」「経営数理・問題解決」の分野で成長を望む方 ・社外内におけるコミュニケーション能力が高い方 ・ホスピタリティをもって対応できる方 ・柔軟性が高く、臨機応変に行動でき、チームワークを大切にできる方 ・自ら学び行動することによって得た知識や経験を、惜しみなく周囲に共有できる方
募集要項
- 給与(原文)
- 年収 6,100,000 円 - 7,800,000 円
■給与内訳
・(月額固定給×12ヶ月)+固定賞与+業績連動賞与+360度評価賞与
・月額固定給28万円~35万円
・固定賞与:月額固定給の3ヶ月分
・業績連動賞与:月額固定給の0~6ヶ月分(直近2期平均は4.8ヶ月)
・360度評価賞与:1回あたり数万円~十数万円
■イメージ
・月給28万円の場合…約610万円
・月給32万円の場合…約715万円
- 勤務地
- 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階
- 勤務時間
- 8:00 ~ 17:00(休憩時間:60分)
- 休日・休暇
- 年間休日日数:125日 / 完全週休二日(土日) / 産休育児休暇:制度あり
祝日、GW、夏季(7~9月の間で5日間の有給取得を推奨)、冬季、慶弔、有給(入社6ヶ月目以降から付与)
※4月~9月入社の場合、有給付与前の為、入社年度の夏季休暇は取得できません。
- 福利厚生
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
■募集要件
●経歴/経験
・20代~30代後半
・中堅・中小企業の経営者層向けサービスでの実務経験
・インサイドセールス及びコールセンターでの実務経験
・SalesforceをはじめとするSFAツール/MAツールの利用経験
・PowerPoint/Excel/Word等の基本PCスキル
●スキル/人物像
・企業経営に対する興味関心が高い方
・「戦略・マーケティング」「経営数理・問題解決」の分野で成長を望む方
・社外内におけるコミュニケーション能力が高い方
・ホスピタリティをもって対応できる方
・柔軟性が高く、臨機応変に行動でき、チームワークを大切にできる方
・自ら学び行動することによって得た知識や経験を、惜しみなく周囲に共有できる方
残業手当、通勤手当(月額5万円まで実費支給)、
昇給・昇格:年2回(4・10月)、慶弔見舞金(社内規定による)
選考プロセス
1次 :Webでの部門面接(現場責任者・人事担当)
2次 :対面での部門長面接
最終:会食面接(部門長・現場責任者)
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この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)