掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
Bluefield Energy株式会社は、2024年11月11日設立、代表取締役・島田孝文氏が率いる新時代の総合エネルギー企業。本社は東京都港区新橋（新橋MCVビル9階）、資本金138,337,400円（資本準備金含む）。「Unleash people and society from the constraints of energy（エネルギーの制約から人と社会を解き放つ）」を掲げ、エネルギー価格の高騰、資源をめぐる争い、環境破壊、供給不安といった時代を終わらせ、誰もが安心してエネルギーを使える未来を目指す。代表は一橋大学経済学部卒業後、DeNAで広告営業・新規事業開発を担当し、会計系スタートアップでソフトウェアエンジニアとしてプロダクト開発を経験、ベースフードに3人目の共同創業者として参画してプロダクト開発責任者として組織を牽引し2022年11月のIPO達成後に退職、共同創業者の野田氏と出会い2024年11月に共同創業した。経営メンバーには三菱UFJモルガン・スタンレー証券投資銀行部門・三菱商事（EV関連事業開発、エネルギーインフラ開発）・自然電力でファイナンス・アセットマネジメント責任者を務めた人材、JR東海で超電導リニアの車両設計を担当し自然電力で数百億円の太陽光発電所建設をリードした人材、マネーフォワードで複数製品の開発部長を務めたプロダクトマネジメント室長、アクセンチュアで大手電力会社向けCIS刷新等をPM/PMOとして担った人材などが参画。2025年時点で太陽光発電所由来の電力が日本全体の10%を超える一方で発電量の調整ができず電力を有効活用できていない状況に対し、全国に分散した発電所、系統用蓄電所、需要設備を束ね、最先端のテクノロジーで最適に運用することを目指す。アグリゲーションサービスの採用決定容量は100MWを突破し、系統用蓄電所の運用高度化に向けてポート・Fluenceと3社連携している。
Bluefield Energy株式会社は、2024年11月11日設立、代表取締役・島田孝文氏が率いる新時代の総合エネルギー企業。本社は東京都港区新橋（新橋MCVビル9階）、資本金138,337,400円（資本準備金含む）。「Unleash people and society from the constraints of energy（エネルギーの制約から人と社会を解き放つ）」を掲げ、エネルギー価格の高騰、資源をめぐる争い、環境破壊、供給不安といった時代を終わらせ、誰もが安心してエネルギーを使える未来を目指す。代表は一橋大学経済学部卒業後、DeNAで広告営業・新規事業開発を担当し、会計系スタートアップでソフトウェアエンジニアとしてプロダクト開発を経験、ベースフードに3人目の共同創業者として参画してプロダクト開発責任者として組織を牽引し2022年11月のIPO達成後に退職、共同創業者の野田氏と出会い2024年11月に共同創業した。経営メンバーには三菱UFJモルガン・スタンレー証券投資銀行部門・三菱商事（EV関連事業開発、エネルギーインフラ開発）・自然電力でファイナンス・アセットマネジメント責任者を務めた人材、JR東海で超電導リニアの車両設計を担当し自然電力で数百億円の太陽光発電所建設をリードした人材、マネーフォワードで複数製品の開発部長を務めたプロダクトマネジメント室長、アクセンチュアで大手電力会社向けCIS刷新等をPM/PMOとして担った人材などが参画。2025年時点で太陽光発電所由来の電力が日本全体の10%を超える一方で発電量の調整ができず電力を有効活用できていない状況に対し、全国に分散した発電所、系統用蓄電所、需要設備を束ね、最先端のテクノロジーで最適に運用することを目指す。アグリゲーションサービスの採用決定容量は100MWを突破し、系統用蓄電所の運用高度化に向けてポート・Fluenceと3社連携している。
業界（大分類）
システム・技術領域
支援している業界
■仕事についての詳細
■仕事概要
弊社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、 日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。 私たちの強みはテクノロジー×エネルギー×ファイナンス の掛け算。 従来の常識では不可能だった規模と効率で、前例のない新しい仕組みをつくり出しています。
また、太陽光発電所や蓄熱式エナジーストレージ等の分散エネルギー資源を統合管理する Energy Aggregation Platform を開発・運用しています。
本ポジションは、製品の品質保証活動をリードし、中規模の検証を計画・設計・実施・評価まで完遂するとともに、開発チームが継続的に高品質を出荷できるしくみを作る役割を担います。
スクラムチームの一員として、主に以下を担当します。
主な業務内容
◆品質戦略と計画
当社プロダクトのQAリードとして、品質戦略・テスト計画の策定と実行
各プロダクトを担当するQAエンジニアのリード
QAチームメンバーの育成・リード、ナレッジ共有の推進
迅速でホスピタリティのある顧客対応のためのカスタマーサクセスや営業との連携
組織全体への品質意識の啓蒙活動
テストプロセスの評価や改善活動
開発環境・技術スタック
言語：C#
フレームワーク：ASP.NET Core
ORM：Entity Framework Core
API：REST（FastEndpoints、MediatR）
テスト：xUnit
言語：TypeScript
フレームワーク：React（Carbon React）
ビルドツール：Vite
テスト：Vitest、React Testing Library
インフラ
クラウド：Microsoft Azure
データベース：Azure SQL Database
プロジェクト管理／ソース管理／CI/CD：GitHub Enterprise, Azure DevOps（Azure Boards）
IDE：Visual Studio 2026（JetBrains ReSharper）
コミュニケーション：Microsoft Teams
チーム体制
所属：テクノロジー本部
本部長（CTO）1名
テックリード2名
メンバー6名
本ポジションの魅力
数十兆円規模の電力市場を支える「品質基盤」を設計できる
規制・金融・リアルアセットが絡む高難度な事業領域において、社会インフラを支えるプロダクトの信頼性を担保する中核ポジションです。
開発チームと伴走しながら、現実的に品質改善を進めるポジション
現在の開発プロセスやテストの進め方を理解したうえで、今の体制で実行可能な品質改善を、開発メンバーと一体となって推進するポジションです。
レビュー観点の整理、テスト設計や手動テストの改善など、まずは足元の品質課題に向き合いながら、将来的な自動化・標準化につながる品質基盤の土台づくりに関わっていただきます
創業フェーズで裁量を持ち、将来的な技術責任者ポジションも視野に
十数名規模のフェーズで経営に近い距離で意思決定に関与可能。品質領域のリードとして組織設計・標準化を担い、将来的にはQA責任者・技術組織幹部へのキャリア拡張も目指せます。
必須（MUST）
ソフトウェアQAエンジニアとして実務経験（3年以上）
アジャイル開発において開発チームと一体となりスピードとプロダクト品質の両立を目指すことができる方
異なるチームや職種をまたいだコミュニケーション能力
日本語でのビジネスコミュニケーションが問題なくできること
歓迎（WANT）
Webアプリケーション・SaaSプロダクトにおけるQA業務経験
ユニット、API、E2Eいずれかのレベルでのテスト自動化の経験
オフショア企業のマネジメント経験
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「QAエンジニア」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
