掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社ケイズ・ソフトウェアは、2000年5月30日設立、代表取締役・亀井大輔氏が率いるBtoC Web系受託開発企業。本社は東京都品川区東五反田（ファーストスクエア五反田2階）、資本金1億円（資本金5,000万円＋資本準備金5,000万円）、従業員数29名。「エンジニアという仕事が大好きで、一生現場で開発を続けたい」という代表の考えから『生涯エンジニア』を掲げ、エンジニアを通過点ではなくゴールと捉え、技術者が長く活躍できる組織づくりを行う。単発ではなく長期・一次請けの案件のみを受注し、要件定義・設計から実装・テストまで一貫して対応し、インフラ構築やSREの案件も手がける。楽天グループ、SBIアルヒ（住宅ローン専門金融機関）、D2C（NTTドコモグループ）、KINTOテクノロジーズ（トヨタグループ）など東証プライム企業からの引き合いが多く、ログインまわりの共通基盤など基幹システムの開発に携わる。客先常駐がなく全員がワンフロアで開発する体制を取り、価値観の共有・相互フォロー・適切なリスクテイク・完璧主義を排した実行を重視する。 ■業績（決算期／売上高／経常利益） 2025/3：366百万円／159百万円 2024/3：337百万円／21百万円 2023/3：331百万円／33百万円
株式会社ケイズ・ソフトウェアは、2000年5月30日設立、代表取締役・亀井大輔氏が率いるBtoC Web系受託開発企業。本社は東京都品川区東五反田（ファーストスクエア五反田2階）、資本金1億円（資本金5,000万円＋資本準備金5,000万円）、従業員数29名。「エンジニアという仕事が大好きで、一生現場で開発を続けたい」という代表の考えから『生涯エンジニア』を掲げ、エンジニアを通過点ではなくゴールと捉え、技術者が長く活躍できる組織づくりを行う。単発ではなく長期・一次請けの案件のみを受注し、要件定義・設計から実装・テストまで一貫して対応し、インフラ構築やSREの案件も手がける。楽天グループ、SBIアルヒ（住宅ローン専門金融機関）、D2C（NTTドコモグループ）、KINTOテクノロジーズ（トヨタグループ）など東証プライム企業からの引き合いが多く、ログインまわりの共通基盤など基幹システムの開発に携わる。客先常駐がなく全員がワンフロアで開発する体制を取り、価値観の共有・相互フォロー・適切なリスクテイク・完璧主義を排した実行を重視する。
■業績（決算期／売上高／経常利益）
2025/3：366百万円／159百万円
2024/3：337百万円／21百万円
2023/3：331百万円／33百万円
働き方・勤務時間
給与・報酬
応募資格・経験
選考・入社
組織・カルチャー
事業フェーズ・仕事の性質
キャリア・成長
業界（大分類）
システム・技術領域
■仕事概要
◆全体
私たちは、エンジニアという仕事が大好きです。
「一生、エンジニアとしてお客様に価値を提供し続けること」
それが当社の目指す姿です。
専門領域は大規模システムのバックエンドやインフラ領域のシステム開発で、
楽天などの大手企業と全て一次請けのプライム案件で取引を行っております。
「エンジニア未経験者が研修なしで即実務経験を積めること」
それがケイズ・ソフトウェアが選ばれる魅力の1つです。
当社で『生涯エンジニア』を実現しませんか。
詳細については下記の当社HPを参照ください！
https://keis-software.com/recruit/top-interview/
◆当社の思い
1999年当時、IT業界にはある定説がありました。
「リーダーやPM、ITコンサルタントにならないと年収は上がらない」
しかし、それは本当に正しいのでしょうか？
「現場で技術を極めながら、エンジニアとして生涯働くことはできるはず」
そんな思いで、自分たちの手でその環境を作るために
ケイズ・ソフトウェアは生まれました。
だから、私たちは社長含め全員がエンジニアとして現場に入り、
上流から下流まで一貫した開発でwebシステムの安定稼働を実現しています。
現場にいるからこそ、スピード感を持った提案・改善ができますし
「ケイズさんなら」と長期でお客様から信頼いただくことができています。
また、当社は未経験からの育成に力を入れています。
社内のフォロー制度があり、エンジニア同士で研鑽しあう体制が整っています。
また、スピード感をもって成長できるようフル出社にしている点も特徴です。
未経験者の成長を後押しすることで、個人も評価され、チームとしての成果が出る
この仕組みがケイズソフトウェアの社員の成長を促すサイクルです。
■◆募集背景
事業拡大に向けた増員
■◆業務内容
B to C向けのWeb系の受託開発
【具体的な業務】
①Webシステムの受託開発
長期にわたる案件を通じてお客様のニーズに寄り添い信頼関係を創ります。
②開発に関する全工程を支援
インフラからSREまで全工程をサポート、Webシステム全体の安定稼働に尽くします。
③ビックデータ・大規模システム
ビックデータ・大規模システムを専門領域としています。
【入社1～3カ月で目指せる姿】
”分からないが分かる”になる
①ワンフロア×フル出社でトップエンジニアに相談できる環境
②チーム開発でOJTを通して実務で育つ
③能力に応じたアサインで常に成長できる環境
【長期的なキャリア】
”次のキャリアが選べる人材になれる”
①フォローする側を評価する社風でマネージメント能力が身につく
②大手プライム案件で上流から下流まで関われる
③メルカリやSoftBankなどの最大手企業に行った卒業生も輩出
◆チームメンバー
様々な経歴のメンバーが在籍しています。個人の成績だけでなく、
チームや組織全体の成果に喜びを感じられる人が多いです。
■◆このポジションの魅力
”未経験からエンジニアで生涯頑張っていきたい”
その強い心意気と行動量があれば未経験でも応募可能◎
社内でのコミュニケーションを重要視しているので、
フル出社の環境を作っております。
■半年以上の開発経験がある方
■IT業界で1年程度の就業経験のある方
■なんらかのオープン系開発言語を使用した開発経験がある方
■開発言語（Java、PHP、.NET、Perl、、Ruby、C/C++、VB、COBOL等）スキル
DB（Oracle、DB2、MySQL、SQLServer等）スキル
Java、PHP、.NET、Perl、Ruby、C、C++VB等の経験
■トラフィック量が比較的多い大規模BtoC案件開発の経験
■B to C システムの開発経験をお持ちの方
■生涯、エンジニアをやっていきたいと思っている方
■チームの一員として力を発揮してくれる方
■業務に必要なコミュニケーションが取れる方
書類選考
一次面接（オンライン・担当：現場エンジニア）
最終面接（来社・担当：代表取締役）
内定
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「受託開発100％×未経験可（Web開発エンジニア）」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
