M&Aアドバイザー（スペシャリスト）
新着掲載開始日 2026年10月15日
M&A（金融）正社員インターネット・Webサービスリモート可
この求人のポイント
- 提示年収の下限1,500万円は、当サイトに掲載中の金融の求人20件のうち上位1%に入ります。
- 年収の幅が1,500〜3,000万円と広く、これまでの経験によって提示額が大きく変わる求人です。
- 従業員101〜300名の非上場企業です。
- リモート勤務ができる求人です。
- 株式会社ウィルゲートは、この求人のほかに3件を募集しています。
掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
企業情報
株式会社ウィルゲート（Willgate, Inc.）は、2004年11月創業・2006年6月設立、代表取締役小島梨揮氏が率いるインターネット関連企業。「一人ひとりの『will』を実現する」をミッション、「ベンチャーの可能性を広げ、あらゆる挑戦を支援する」をビジョンに掲げる。設立以来SEOを起点に、Webサイト集客からCV獲得までのコンサルティング・設計・流通をワンストップで支援し、累計8,000社を超える支援実績を持つ。近年はAI×SEOツール「TACT SEO」（Gemini 2.5 Pro対応）、コンテンツ制作「EDITORU」、セールステック「ソーシャルセリング」「プロトル」、ベンチャー・IT特化のM&A仲介「ウィルゲートM&A」、生成エンジン最適化支援「LLMOコンサル」などに領域を拡大。
求人票の企業紹介を読む
株式会社ウィルゲート（Willgate, Inc.）は、2004年11月創業・2006年6月設立、代表取締役小島梨揮氏が率いるインターネット関連企業。「一人ひとりの『will』を実現する」をミッション、「ベンチャーの可能性を広げ、あらゆる挑戦を支援する」をビジョンに掲げる。設立以来SEOを起点に、Webサイト集客からCV獲得までのコンサルティング・設計・流通をワンストップで支援し、累計8,000社を超える支援実績を持つ。近年はAI×SEOツール「TACT SEO」（Gemini 2.5 Pro対応）、コンテンツ制作「EDITORU」、セールステック「ソーシャルセリング」「プロトル」、ベンチャー・IT特化のM&A仲介「ウィルゲートM&A」、生成エンジン最適化支援「LLMOコンサル」などに領域を拡大。
- 本社所在地
- 東京都港区南青山3-8-38 表参道グランビル3F
- 設立
- 2006年6月20日
- 資本金
- 6,000万円
- 従業員数
- 159名（従業員・フリーランス含む・2025年11月）
- 上場区分
- 非上場
- 業界
- インターネット・Webサービス
- 企業サイト
- www.willgate.co.jp
仕事内容
■仕事概要
『ベンチャーの可能性を広げ、あらゆる挑戦を支援する』をミッションに、M&Aアドバイザーのスペシャリストとして、M&Aプロセス全般、特にエグゼキューションやクロージングをリードしていただきます。ご自身の専門性を活かし、大規模案件や複雑な案件を成功に導くトッププレイヤーとしての活躍を期待しています（チームマネジメントのポジションではありません）。
■仕事の詳細
- M&A案件のエグゼキューション、クロージングまでの一連のプロセスの主導（一部ソーシング含む）
- 企業価値評価（バリュエーション）、デューデリジェンスの実行
- クライアントの課題解決に繋がる最適なM&Aスキームの立案と実行
- 買い手・売り手双方の経営層との高度な交渉および契約書案の調整
- 後進アドバイザーに対するナレッジ共有やOJTを通じた育成支援
- 自身の専門領域（IT/Web/SaaS等）に関する社内への情報発信とノウハウ蓄積
【このポジションの魅力】
- 成長志向型M&A案件がほとんどで、売り手には企業価値の再発見や魅力づけ、買い手にはシナジーによる企業価値向上に寄与できる
- 月30〜50件の売却相談がインバウンドで寄せられるため、テレアポ等の新規開拓業務は一切不要。ディールそのものに集中できる
- 平均4ヶ月の成約スピードと豊富な案件数で、短期間に経験を凝縮して積める
- ディールの約9割がIT/Web領域（メディア、SaaS、デジタルマーケティング支援、EC等）で専門性を深化できる
- M&Aニーズを把握済みの2,500社以上の買い手候補リスト、サポートメンバー、提携する弁護士・会計士・税理士の専門家ネットワークによる支援体制
必須条件
下記のうち2つ以上を満たす方
- M&A仲介会社、FAS、投資銀行、PEファンド等におけるM&Aアドバイザリーの実務経験（3年以上目安）
- M&A案件の主担当として、ソーシングからクロージングまでを一貫してリードしたご経験
- 財務三表の深い理解に基づいた企業価値評価（バリュエーション）および財務モデリングのスキル
- 会社法・金融商品取引法・税法など、M&A実務に関連する法務・税務の体系的な知識
歓迎条件
- IT/Web/SaaS領域におけるM&Aディールのご経験
- 公認会計士、税理士、弁護士等の資格
- 複雑なストラクチャー（株式交換、事業譲渡、LBO/MBO等）の案件組成経験
- 後輩アドバイザーへの指導・育成のご経験
求める人物像
- 当社のミッション『ベンチャーの可能性を広げ、あらゆる挑戦を支援する』に強く共感いただける方
- 個人の成果だけでなく、チーム一丸となって大きな目標を達成することに情熱を注げる方
- 現状に満足せず、常に事業と自己の成長を追求し、変化を楽しめる方
- 事業を自分ごととして捉え、強いオーナーシップとリーダーシップを発揮できる方
- 複雑な課題を構造化し、多様なステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
募集要項
- 給与（原文）
- 年収 15,000,000 円 - 30,000,000 円
※インセンティブ次第では超える可能性あり
昇給：年2回
賞与：年2回
賃金形態：月給制
固定残業制：有（月45時間分を業務手当として支給、固定残業時間を超えた場合は追加で支給）
※例：年収600万【内訳：月給500,000円（基本給：371,120円+業務手当128,880円）】
- 勤務地
- 〒107-0062 東京都港区南青山3-8-38 表参道グランビル3F
・東京メトロ銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道駅」A4出口より徒歩4分
・東京メトロ銀座線「外苑前駅」1a出口より徒歩5分
・週4日テレワーク・週1日オフィス
※変更の範囲：会社が指定する場所
※受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
- 勤務時間
- ・フレックスタイム制（コアタイム 11:00～15:00、フレキシブルタイム 5:00～11:00、15:00～22:00）
・標準労働時間 1日8時間
・休憩時間 法定どおり（労働時間が6時間超の場合45分以上、8時間超の場合1時間以上）
・時間外労働あり（従業員平均20時間／月）
- 休日・休暇
- ・年間休日120日以上（完全週休2日制／土日・祝日、年末年始）
・年次有給休暇（入社後、最初の4月または10月に10日付与／年40時間分は1時間単位で取得可能）
・リフレッシュ休暇（年3日間付与）
・パパいく休暇（配偶者の出産予定日or出産日から1ヶ月以内に2日間付与）
・その他（結婚／生理／産前産後／育児／介護／子の看護／忌引／裁判員）
- 福利厚生
- ・通勤手当全額支給、役職手当
・MVP表彰、能力開発へのサポート（レベルアップ支援制度、5%ルール）、副業制度、他部署・職種との兼任、入社オンボーディング、評価制度
・テレワーク×オフィスのハイブリッドワーク、リモートHQ、フレックス制度、時差出勤制度、1時間単位の有給休暇「ちょい休」
・自己紹介プレゼン「will＋」、WILLCOMEランチ・クロスランチ、知っ得GATE・役員LT会、キックオフミーティング、部活動支援、バーチャルオフィス
・社員のご家族との交流（社内部活動参加補助）、お子さまの誕生祝い、時短勤務制度、子の看護休暇
・健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、婦人科検診全額補助（女性のみ）、産業医面談
■加入保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・試用期間：3ヶ月（契約内容の変更なし）
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
