リードエンジニア募集
新着 掲載開始日 2026年11月4日
フロントエンドエンジニア（エンジニア） 正社員 人材（派遣・紹介） インターネット・Webサービス リモート可
この求人のポイント 提示年収の下限600万円 は、当サイトに掲載中のエンジニアの求人2,702件のうち上位24% に入ります。 年収の幅が600〜1,000万円と広く、これまでの経験によって提示額が大きく変わる求人です。 従業員51〜100名の非上場企業です。 リモート勤務ができる求人です。 株式会社Another worksは、この求人のほかに7件を募集しています。 掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
企業情報 株式会社Another worksは、2019年設立、従業員60名の企業です。代表取締役は大林尚朝氏で、東京都港区虎ノ門に本社を置き、「複業」の社会実装を掲げて事業を展開しています。「プロウィズ」ではプロフェッショナル人材とともに顧客の経営課題・事業課題を解決するプロジェクトを設計・推進しており、自治体向けのふるさと納税事業の立ち上げも進めています。
求人票の企業紹介を読む 株式会社Another worksは、2019年設立、従業員60名の企業です。代表取締役は大林尚朝氏で、東京都港区虎ノ門に本社を置き、「複業」の社会実装を掲げて事業を展開しています。「プロウィズ」ではプロフェッショナル人材とともに顧客の経営課題・事業課題を解決するプロジェクトを設計・推進しており、自治体向けのふるさと納税事業の立ち上げも進めています。
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門5-13-1 虎ノ門40MTビル3階 設立 2019年5月7日 資本金 1億円 従業員数 60名 上場区分 非上場 業界 人材（派遣・紹介）・インターネット・Webサービス 企業サイト anotherworks.co.jp 仕事内容 ■求人説明
試用期間は評価期間外 期間中の給与・待遇に変更なし 賞与算定は社内規定に準ずる ■業務内容
複業クラウドの新機能・新プラン開発 企業／複業タレント向け稼働管理機能等の開発 プロウィズ関連の新規プロダクト／業務システム開発 PdM・事業メンバーとの要件整理 技術設計、アーキテクチャ設計 フロントエンド／バックエンド開発 プロジェクトのタスク分解、開発推進 コードレビュー、品質改善 技術負債の解消、リファクタリング リリース後の運用、継続改善 必要に応じたメンバーへの技術支援 ■技術スタック
必須条件 Webサービス／Webアプリケーションの開発実務経験 フロントエンド／バックエンド双方の開発経験 React、またはサーバーサイドTypeScriptを用いた開発経験 要件を技術設計へ落とし込み、自ら実装まで行った経験 一定規模の開発を主体的に推進した経験 PdMや事業メンバーなど、他職種と協働して開発を進められる方 歓迎条件 リードエンジニア／テックリード経験 プロジェクトリーダー経験 自社Webサービス／SaaSの開発経験 新規サービス、新機能の立ち上げ経験 AWSを利用した開発・運用経験 SQLを用いた分析経験 Next.js Node.js
スクラム／アジャイル開発経験 技術選定、アーキテクチャ設計の経験 若手エンジニアへのコードレビュー、メンタリング経験 求める人物像 高いオーナーシップを持って行動できる方 任されたタスクではなく、プロジェクト全体の成功を考えられる方 自ら手を動かすことが好きな方 プロダクト・事業への興味がある方 変化に柔軟に対応できる方 技術的な観点からPdMや事業側へ積極的に意見を伝えられる方 成長意欲が高く、より大きな責任を担っていきたい方 チームで成果を出すことを大切にできる方 募集要項 給与（原文） 年収 600〜1000
600万円～1000万円
※経験・能力・前職年収を考慮の上、決定します。
※市場相場を踏まえた推奨レンジとして仮置きしています。
■月給
社内給与テーブルに基づき決定
■賞与制度
・賞与年2回
・会社業績・個人成果に応じて変動あり 勤務地 東京_神谷町オフィス
105-0001 東京都港区虎ノ門5-13-1 虎ノ門40MTビル3階
<p style="text-align: left;"><span style="white-space: pre-wrap;">東京メトロ日比谷線神谷町駅直結（徒歩1分）</span></p><p><span style="white-space: pre-wrap;">※ 東京本社のみ</span><br><span style="white-space: pre-wrap;">※ </span><b><strong class="editor-text-bold" style="white-space: pre-wrap;">リモートワーク：週1日出社／週4程度リモート可能（応相談）</strong></b></p>
部署と役割
開発部 エンジニア（中途） 勤務時間 ■勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム 11:00~16:00
（顧客とのコミュニケーションもあるため10時～19時をベースに働く場合が多いですが、私用や育児などで働く時間は柔軟に調整が可能です）
休日と休暇 休日・休暇 ■休日：
土・日・祝日・年末年始
年間休日：
123日 (2026年度)
入社時特別休暇：
入社時5日間付与
年次有給休暇：
入社6ヶ月経過後から10~20日付与
特別休暇：
慶弔休暇（社内規程に応じて付与）
育児介護休暇（社内規程に応じて付与）
子の看護休暇子(1人につき、年間5日付与）など
Heartful Holiday：
誕生月に有給休暇を1日付与
■休日：
土・日・祝日・年末年始
年間休日：
123日 (2026年度)
入社時特別休暇：
入社時5日間付与
年次有給休暇：
入社6ヶ月経過後から10~20日付与
特別休暇：
慶弔休暇（社内規程に応じて付与）
育児介護休暇（社内規程に応じて付与）
子の看護休暇子(1人につき、年間5日付与）など
Heartful Holiday：
誕生月に有給休暇を1日付与
カルチャー
AWカフェ：
部署を超えてコーヒー片手に気軽に交流が出来ます
AI推進：
GPT、Claude、Geminiの利用を通して全社の生産性を向上させています
複業OK：
複業を推進する会社として、社員の複業も歓迎しています
社内報：
Another Paperを毎月発刊。様々な企画を通して意外な素顔や他部署の頑張りが見えます
社内ラジオ：
社内限定参加のAnother Radioを毎月お昼時間に実施しています。メンバーが出演し、代表の大林がメインパーソナリティーを務めています
全体MTG：
毎週月曜日に事業進捗発表や経営メッセージの発表を行います
各種イベント：
周年キックオフ・納会を始め、ご家族を招く“Family Day”等様々なイベントを年間通じて開催しています
ひらめきポケット：
社内/社外改革を提案することでき、管理部門が実現に向けて伴走します 福利厚生 ■待遇・福利厚生
社会保険完備：
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤交通費支給：
上限3万円／月ほか、社内規定に準ずる
オンライン診療：
システム利用料無料で通院せずに受診が出来ます
リゾートワークス：
導入宿泊施設を30~80%割引で利用し放題
オフィスでYASAI：
オフィスで新鮮な野菜や果物が安価で買えます
休日と休暇 この求人に応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「リードエンジニア募集」について聞きたい とLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
友だち追加 この求人について送信 担当から返信 そのままLINEでやり取り すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォーム に進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦 する形で選考が進みます。ご利用は無料 です。経歴書のご用意は不要 です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す 形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
